«Direttamente» dal cliente - Die Schweizerische Post
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Rete degli uffici postali<br />
La <strong>Post</strong>a n.9/2000<br />
13<br />
Riassetto azien<strong>dal</strong>e<br />
Facce nuove nelle Regioni<br />
di vendita<br />
I team a capo delle nuove<br />
Regioni di Rete postale<br />
e vendita (PV) sono stati<br />
nominati. La nuova organizzazione<br />
sarà operativa fra<br />
poco meno di due mesi.<br />
Vi presentiamo il «who is<br />
who» della Regione della<br />
Svizzera italiana:<br />
Il 1° novembre 2000, data dell’entrata in<br />
vigore della nuova organizzazione di PV, si<br />
avvicina a passi da gigante. Dopo la nomina,<br />
lo scorso mese di maggio, dei responsabili<br />
delle Regioni, a metà agosto sono<br />
stati attribuiti i posti di manager di vendita<br />
e degli esponenti del secondo livello direttivo<br />
nelle nuove Regioni. Il secondo livello<br />
direttivo è composto dai responsabili<br />
dell’unità di supporto Personale, Marketing,<br />
Organizzazione e Controlling. Scelti<br />
anche i responsabili SOMA /TQM.<br />
Ora per i manager di vendita ha inizio un<br />
programma di formazione particolarmente<br />
denso, che li preparerà in modo<br />
ottimale ai loro nuovi compiti. I punti<br />
principali di tale programma ruotano<br />
intorno a temicome la gestione, il controlling<br />
e l’economia azien<strong>dal</strong>e. I manager<br />
di vendita fungono da interfaccia fra<br />
gli uffici postali e le unità di supporto<br />
della Regione. Sono responsabili della<br />
gestione e della consulenza personali dei<br />
preposti agli uffici postali e li coadiuvano<br />
nella pianificazione e nell’attuazione<br />
delle promozioni di vendita locali. Si<br />
informano sulle esigenze degli uffici<br />
postali e inoltrano le relative richieste<br />
alle unità di supporto affinché vi diano<br />
seguito. Si assumono la totale responsabilità<br />
per i risultati realizzati nella<br />
zona di uffici postali loro assegnata e per<br />
il suo sviluppo. Per quanto concerne le<br />
attività di relazioni pubbliche, curano i<br />
contatti con le autorità locali, con le<br />
associazioni di arti e mestieri, ecc.<br />
A partire da metà settembre tutti i manager<br />
di vendita come pure le loro aree<br />
di mercato e i team a capo delle Regioni<br />
verranno presentati con fotografie e alcuni<br />
cenni biografici sulla pagina intranet di<br />
Rete postale e vendita. Entro fine settembre<br />
verranno completati anche i vari team<br />
delle unità organizzative Personale, Marketing,<br />
Organizzazione, SOMA/TQM<br />
e Controlling.<br />
I team responsabili delle Regioni Ovest, Nord-ovest,<br />
Centro, Nord, Nord-est, Est:<br />
Regione Ovest<br />
Responsabile Perren Ulrich<br />
Soma/TQM Champoud Georges<br />
Controlling Pasche Jean-NoÎl<br />
Personale Bugnon Sandrine<br />
Marketing Kunz Eric<br />
Organizzazione Demierre Roger<br />
Regione Nord<br />
Responsabile Canevascini Mauro<br />
Soma/TQM Ingold Peter<br />
Controlling Getzmann Martin<br />
Personale Bösch Doris<br />
Marketing Häring Felix<br />
Organizzazione Imholz Daniel<br />
Regione Nord-ovest<br />
Responsabile Demierre Clovis<br />
Soma/TQM Telley Dominique<br />
Controlling Auderset Emmanuel<br />
Personale Gentizon Thierry<br />
Marketing Demierre Yvan<br />
Organizzazione Pachoud François<br />
Regione Est<br />
Responsabile Imholz Robert<br />
SOMA/TQM Barth Markus<br />
Controlling Jörimann Andrea<br />
Personale Bleisch Bruno<br />
Marketing Good Roman<br />
Organizzazione Neff Armin<br />
Regione Centro<br />
Responsabile Hasler Andreas<br />
Soma/TQM Schulz Stefan<br />
Controlling Aschwanden Josef<br />
Personale Haller Rudolf<br />
Marketing Odermatt Karlheinz<br />
Organizzazione Brun Erwin<br />
Regione Est<br />
Responsabile Huber Franz<br />
SOMA/TQM Zürcher Bruno<br />
Controlling Pierdomenico Vincenzo<br />
Personale Neukomm Renato<br />
Marketing Thomet Beatrice<br />
Organizzazione Brunner Heinz<br />
Regione Sud<br />
Giacomo Jurietti,<br />
Regione Sud<br />
I manager di vendita<br />
Lugano Ovest,Katia Bertolotti;<br />
Lugano Est, Marzio<br />
Roncoroni; Mendrisio,<br />
Fabrizio Gerosa;Bellinzona,<br />
Gianni Nicoli; Locarno,<br />
vacante.<br />
Oservazione: alla chiusura<br />
redazionale non era<br />
ancora noto il responsabile<br />
SOMA / TQM per la Regione<br />
di vendita Sud.<br />
Silvano Degiovannini,<br />
1953, Personale<br />
Motto<br />
«Focalizzandoci sull’individuazione di punti forti e talenti dei nostri<br />
collaboratori, intendiamo rafforzarne e svilupparne in modo<br />
mirato tutto il potenziale affinché siano in grado di svolgere al<br />
meglio e con forte motivazione i loro compiti. Soltanto con un<br />
effettivo di collaboratori soddisfatti e competenti riusciremo ad<br />
affrontare efficacemente i continui cambiamenti e le nuove<br />
sfide cui siamo, e continueremo ad essere confrontati.<br />
La persona giusta, al posto giusto, al momento giusto, per far<br />
proprio l’ormai celeberrimo «The right time, in the right place!»<br />
Curricolo in breve, attuale attività<br />
• 1991–1996 Collaboratore della Divisione del personale<br />
DCP Bellinzona<br />
• 1996 Nomina a Responsabile della Divisione<br />
del personale DCP Bellinzona<br />
• Dal mese di novembre del 1997, Responsabile<br />
Centro servizi del personale Sud<br />
• Dal mese di agosto del 1998, Responsabile RV Lugano<br />
Mauro Andreotti,<br />
1966, Marketing<br />
Motto<br />
«Con il mio team voglio contribuire al successo della<br />
<strong>Post</strong>a sul mercato.<br />
Per realizzare questo obiettivo trovo essenziale:<br />
immedesimarsi nella visione e nella missione di Rete<br />
postale e vendita; identificarsi con i prodotti della<br />
<strong>Post</strong>a; essere consapevoli di lavorare in un team<br />
vincente; sapersi sempre e continuamente mettere in<br />
discussione.»<br />
Curricolo in breve, attuale attività<br />
• <strong>dal</strong> 1993 al 1996 collaboratore della Divisione<br />
Esercizio <strong>Post</strong>ale della DCP;<br />
• <strong>dal</strong> 1.1.1997 Controller della Regione di vendita<br />
Bellinzona.<br />
Pietro Cattaneo, 1966<br />
Organizzazione<br />
Motto<br />
«Organizzare non significa unicamente razionalizzare<br />
ed economizzare. L’organizzazione vuole essere il supporto<br />
per tutti i collaboratori nell’attuazione di nuovi<br />
processi lavorativi migliorando il servizio e restando<br />
sempre vicino al mercato. La logistica è, prima di<br />
tutto, buon senso.»<br />
Curricolo in breve, attuale attività<br />
• 1978–1988: Formazione di praticante d’esercizio,<br />
assistente d’esercizio e segretario d’esercizio<br />
• 1988–1997: Occupazione presso l’ufficio postale<br />
di Chiasso 1 Transito, servizio sorveglianza,<br />
rimpiazzo buralisti e servizio ambulanti<br />
• Dal febbraio 1997, responsabile Logistica/<br />
Sicurezza RV Lugano<br />
Michele Fiscalini,<br />
1972, Controlling,<br />
Motto<br />
«Collaborazione, volontà, entusiasmo.<br />
Facciamo nostri questi tre indispensabili elementi<br />
per creare un gruppo forte e motivato capace di raggiungere<br />
gli obiettivi prefissati.»<br />
Curricolo in breve, attuale attività<br />
• 1990–1992: apprendistato quale segretario<br />
d’esercizio postale<br />
• 1992–1997: esperienze nell’ambito dell’esercizio<br />
postale<br />
• 1997–1998: Resp. controlling e offerte presso<br />
Autopostale Ticino-Mœsano<br />
• 1998–2000: Resp. finanze e controlling presso<br />
Autopostale Ticino-Mœsano