syndicom rivista N.22

18
Dalle
professioni
«È importante che il risarcimento di Facebook non sostenga
gli editori ma gli stessi professionisti dei media» Stephanie Vonarburg
Facebook, la condivisione si paga
La piattaforma online potrebbe in futuro pagare per i contenuti
giornalistici condivisi. La pressione del governo australiano su
Facebook e Google dovrebbe avere ripercussioni globali. Anche
per la Svizzera. Tutto questo contribuirà a salvare i media?
In futuro, i media svizzeri riceveranno
soldi da Facebook? Questa è la grande
domanda che tutti si pongono, almeno
dopo quanto accaduto in Australia.
Con una nuova legge, il governo australiano
voleva costringere le piattaforme
online come Facebook e Google
a pagare per la pubblicazione degli articoli
dei media. In un primo momento,
Facebook ha rifiutato e sommariamente
bloccato tutti i contenuti dai
media australiani: una prima volta a livello
mondiale. Pochi giorni dopo, il
governo australiano ha fatto marcia
indietro e ha annunciato che avrebbe
ridimensionato la legge, mentre Facebook
ha promesso di investire in partnership
con gli editori. Negli USA e in
Gran Bretagna, questo sta già accadendo
con Facebook News.
Sviluppi attesi in tutto il mondo
Il problema di base è noto da parecchio
tempo: le piattaforme online beneficiano
dei contenuti dei media,
poiché molte persone si informano
principalmente da queste fonti. I media,
a loro volta, fanno affidamento
sulla distribuzione dei loro contenuti
attraverso i social media o i motori di
ricerca per ottenere un raggio d’azione
più esteso – e quindi maggiori entrate
Il saccheggio dei contenuti editoriali da parte delle piattaforme digitali deve finire. (© istock)
pubblicitarie. Ironicamente, sono Facebook
e Google che stanno facendo
in modo che la pubblicità si sposti dai
media alle piattaforme online. Un dilemma.
Ecco perché il governo australiano ha
voluto esercitare una certa pressione
su di loro. Google si è mostrato più collaborativo
di Facebook e vuole pagare
i contenuti dei media col suo programma
«Showcase».
Tutti i paesi osservano da vicino
questi sviluppi. Una legge simile sui
media è in discussione anche in Canada.
In Europa, la questione ruota intorno
all’implementazione della nuova
legge europea sul copyright. E in
Svizzera? Qui la questione era già sul
tavolo con la revisione del diritto d’autore
nel 2019, ma non è stata inserita
nella proposta di legge. Il Parlamento
ha affermato che voleva prima vedere
come avrebbe agito l’Unione Europea.
Verso un fondo comune
Stephanie Vonarburg, vicepresidente
di syndicom e responsabile del settore
Media, è in ogni caso del parere che
Facebook & co. dovrebbero pagare per
i contenuti dei media. «Tuttavia, questo
prelievo dovrebbe andare in un
fondo comune di sostegno al giornalismo
e portare beneficio all’intero settore».
Del resto, non tutti i media hanno
le stesse opportunità di negoziare
con i gruppi internazionali, ha dichiarato
sempre Vonarburg. «È inoltre importante
che il denaro non sostenga
gli editori, ma gli stessi professionisti
dei media».
Eva Hirschi
L’accordo di Facebook in Australia
bit.ly/3fmNtoF
Formazione continua
per il lavoro del futuro
Dominik Fitze è segretario del Gruppo d’interesse
Giovani di syndicom
La digitalizzazione sta cambiando costantemente
i nostri mestieri e il nostro
mondo professionale. Quello che
si impara oggi nell’apprendistato potrebbe
essere già superato tra dieci
anni. Nel contempo, le carriere sono
meno lineari. Sempre più persone non
lavorano nell’ambito della professione
che hanno appreso e sempre di più studiano
in tutti i periodi della loro vita. In
questo contesto, la formazione continua
diventa più importante proprio per
i più giovani.
Una ricerca condotta a febbraio tra
gli iscritti sotto i 35 anni mostra che
solo poco meno della metà ha conseguito
una formazione continua negli
ultimi due anni. Le ragioni principali
sono la mancanza di risorse finanziarie
e di tempo e l’assenza di informazioni
sulle possibilità offerte. Stiamo affrontando
questa mancanza di risorse da
tempo. I nostri Contratti collettivi di lavoro
(CCL) sono innovativi: i dipendenti
Swisscom possono dedicare 5 giorni
l’anno alla formazione continua. Per
l’industria delle arti grafiche, gestiamo
persino il nostro istituto di formazione,
Helias, che è finanziato dai contributi
di esecuzione del CCL ed è gratis
per gli iscritti soggetti al CCL. L’impegno
per la formazione continua rientra
quindi nel Dna di syndicom.
Ma dobbiamo ancora fare parecchio
per il problema della mancanza di
informazioni. E trovare il modo di fornire
una consulenza mirata. La recente
ricerca mostra che i soci più giovani ne
farebbero volentieri uso. Su questo
dobbiamo lavorare.