Uw sociale zekerheid wanneer u zich verplaatst in de Europese Unie
Uw sociale zekerheid wanneer u zich verplaatst in de Europese Unie
Uw sociale zekerheid wanneer u zich verplaatst in de Europese Unie
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
— of een gemeenteambt vervul<strong>de</strong> als burgemeester,<br />
schepen/wethou<strong>de</strong>r of voorzitter van<br />
een commissie, dan wel lid was van het<br />
Deense parlement, <strong>de</strong> reger<strong>in</strong>g of het Europees<br />
Parlement.<br />
Het is mogelijk als voltijds of <strong>de</strong>eltijds verzeker<strong>de</strong><br />
te wor<strong>de</strong>n opgenomen, en <strong>de</strong> le<strong>de</strong>n dienen een<br />
bijdrage tot <strong>de</strong> werkloosheidsverzeker<strong>in</strong>g te betalen.<br />
<br />
Bedrag van <strong>de</strong> werkloosheidsuitker<strong>in</strong>g<br />
De werkloosheidsuitker<strong>in</strong>g bedraagt 9 % van het<br />
laatste <strong>in</strong>komen uit arbeid, met een maximum<br />
(voor het jaar 2000) van 570 DKK per dag of 2 850<br />
DKK per week. Voor <strong>in</strong> <strong>de</strong>eltijd verzeker<strong>de</strong>n<br />
bedraagt <strong>de</strong> uitker<strong>in</strong>g maximaal twee<strong>de</strong>r<strong>de</strong> van<br />
<strong>de</strong> uitker<strong>in</strong>g van een voltijds verzeker<strong>de</strong>, hetgeen<br />
voor het jaar 2000 overeenstemt met 380 DKK per<br />
dag of 19 000 DKK per week.<br />
Een lagere uitker<strong>in</strong>g ten belope van 82 % van het<br />
hoogste uitker<strong>in</strong>gstarief geldt voor personen die op<br />
grond van een beroepsopleid<strong>in</strong>g een uitker<strong>in</strong>g<br />
krijgen, <strong>in</strong>dien zij tij<strong>de</strong>ns een perio<strong>de</strong> van twaalf<br />
weken na afsluit<strong>in</strong>g van <strong>de</strong> opleid<strong>in</strong>g niet <strong>in</strong><br />
aanzienlijke omvang gewerkt hebben.<br />
Voor zelfstandigen wordt <strong>de</strong> uitker<strong>in</strong>g doorgaans<br />
berekend op grond van het gemid<strong>de</strong>l<strong>de</strong> <strong>in</strong>komen<br />
van <strong>de</strong> betrokkene tij<strong>de</strong>ns <strong>de</strong> twee beste afgesloten<br />
boekjaren van <strong>de</strong> voorbije vijf jaar activiteit.<br />
<br />
Voorwaar<strong>de</strong>n<br />
Om recht te hebben op <strong>de</strong> uitker<strong>in</strong>g is vereist dat u<br />
werkloos bent en bij het arbeidsbureau (arbejdsformidl<strong>in</strong>gen)<br />
als werkzoeken<strong>de</strong> bent <strong>in</strong>geschreven,<br />
dat u actief naar werk zoekt, en een baan<br />
kunt aannemen.<br />
Het recht op <strong>de</strong> werkloosheidsuitker<strong>in</strong>gen is<br />
normaal verworven na één jaar lidmaatschap<br />
van een erkend werkloosheidsfonds. Daarnaast<br />
dient u <strong>de</strong> eerste keer dat u een uitker<strong>in</strong>g<br />
aanvraagt <strong>in</strong> loondienst te hebben gewerkt tij<strong>de</strong>ns<br />
een perio<strong>de</strong> die <strong>in</strong> totaal overeenstemt met <strong>de</strong><br />
volledige werktijd <strong>in</strong> het betrokken beroep (doorgaans<br />
37 uur per week) geduren<strong>de</strong> m<strong>in</strong>imaal 52<br />
weken tij<strong>de</strong>ns <strong>de</strong> voorgaan<strong>de</strong> drie jaar, of dient u<br />
tij<strong>de</strong>ns een overeenkomstige perio<strong>de</strong> <strong>in</strong> aanzienlijke<br />
mate een activiteit als zelfstandige te hebben<br />
uitgevoerd.<br />
Een verzeker<strong>de</strong> die aan <strong>de</strong> voorwaar<strong>de</strong>n voldoet,<br />
ontvangt vier jaar lang een werkloosheidsuitker<strong>in</strong>g,<br />
ver<strong>de</strong>eld over een éénjarige daggeldperio<strong>de</strong><br />
en een driejarige actieve perio<strong>de</strong>.<br />
Voor jongeren on<strong>de</strong>r <strong>de</strong> 25 jaar duurt <strong>de</strong> daggeldperio<strong>de</strong><br />
een half jaar en <strong>de</strong> actieve perio<strong>de</strong><br />
drieënhalf jaar. Wie ou<strong>de</strong>r is dan 60, ontvangt<br />
maximaal tweeënhalf jaar lang daggeld.<br />
Verzeker<strong>in</strong>gs- en/of werkperio<strong>de</strong>n <strong>in</strong> een an<strong>de</strong>re<br />
lidstaat kunnen on<strong>de</strong>r bepaal<strong>de</strong> voorwaar<strong>de</strong>n<br />
wor<strong>de</strong>n meegeteld om recht te geven op daggeld<br />
enz., waaron<strong>de</strong>r vervroegd pensioen.<br />
Vervroegdpensioenuitker<strong>in</strong>g van <strong>de</strong><br />
werkloosheidsverzeker<strong>in</strong>g<br />
Werknemers en zelfstandigen die lid zijn van een<br />
werkloosheidsfonds en die m<strong>in</strong>imaal 60 maar nog<br />
geen 65 jaar zijn, kunnen een vervroegd pensioen<br />
krijgen. Vervroegd pensioen kan zowel aan<br />
werken<strong>de</strong>n als aan werklozen wor<strong>de</strong>n toegekend.<br />
De betrokken le<strong>de</strong>n dienen <strong>in</strong> Denemarken, op<br />
Groenland, <strong>de</strong> Faeröereilan<strong>de</strong>n of <strong>in</strong> een an<strong>de</strong>re<br />
EER-land te wonen en moeten doorgaans <strong>in</strong> <strong>de</strong><br />
loop van <strong>de</strong> voorgaan<strong>de</strong> 30 jaar geduren<strong>de</strong> 25 jaar<br />
lid van een werkloosheidsfonds zijn geweest.<br />
Bovendien dienen zij tij<strong>de</strong>ns <strong>de</strong>ze perio<strong>de</strong> vervroegdpensioenbijdragen<br />
te hebben betaald, en<br />
zij dienen bij <strong>de</strong> overgang naar vervroegd<br />
pensioen recht te hebben op daggeld.<br />
Na<strong>de</strong>re <strong>in</strong>licht<strong>in</strong>gen <strong>in</strong> verband met het vervroegd<br />
pensioen zijn verkrijgbaar bij het Nationaal<br />
Arbeidsbureau (Arbejdsdirektoratet).<br />
Beroep<br />
Tegen besliss<strong>in</strong>gen van het werkloosheidsfonds<br />
over kwesties zoals lidmaatschap, uitker<strong>in</strong>gen<br />
enz. kunt u b<strong>in</strong>nen vier weken beroep aantekenen<br />
bij <strong>de</strong> directeur van <strong>de</strong> werkloosheidsverzeker<strong>in</strong>g<br />
(Direktøren for Arbejdsløshedsforsikr<strong>in</strong>gen). Tegen<br />
bepaal<strong>de</strong> besliss<strong>in</strong>gen van die directeur kunt u,<br />
eveneens b<strong>in</strong>nen <strong>de</strong> vier weken, beroep aantekenen<br />
bij <strong>de</strong> Commissie van beroep (Arbejdsmarke<strong>de</strong>ts<br />
Ankenævn). De adressen v<strong>in</strong>dt u on<strong>de</strong>r punt 9.<br />
8. Gez<strong>in</strong>sbijslagen<br />
Voor alle k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren on<strong>de</strong>r <strong>de</strong> 18 jaar wordt een<br />
k<strong>in</strong><strong>de</strong>ruitker<strong>in</strong>g (børnefamiliey<strong>de</strong>lse) betaald. Er<br />
bestaan drie tarieven: een voor k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren van 0 tot<br />
3, een voor k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren van 3 tot 7 en een voor<br />
k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren van 7 tot 18 jaar.<br />
In speciale gevallen hebt u eventueel ook recht op<br />
een of meer soorten k<strong>in</strong><strong>de</strong>rbijslag (børnetilskud).<br />
De gewone k<strong>in</strong><strong>de</strong>rbijslag (ord<strong>in</strong>ært børnetilskud)<br />
wordt toegekend voor k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren van alleenstaan<strong>de</strong>n,<br />
en voor k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren waarvan bei<strong>de</strong> ou<strong>de</strong>rs een<br />
algemeen of een vervroegd pensioen ontvangen.<br />
De leeftijdsgrens is 18 jaar. Een bijkomen<strong>de</strong><br />
k<strong>in</strong><strong>de</strong>rbijslag (ekstra børnetilskud) wordt toegekend<br />
aan <strong>de</strong> alleenstaan<strong>de</strong> ou<strong>de</strong>r van wie <strong>de</strong><br />
k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren <strong>de</strong> gewone k<strong>in</strong><strong>de</strong>rbijslag al ontvangen. U<br />
kunt slechts één bijkomen<strong>de</strong> k<strong>in</strong><strong>de</strong>rbijslag ontvangen,<br />
ongeacht het aantal k<strong>in</strong><strong>de</strong>ren.<br />
De bijzon<strong>de</strong>re k<strong>in</strong><strong>de</strong>rbijslag (særligt børnetilskud)<br />
wordt toegekend aan eenou<strong>de</strong>rgez<strong>in</strong>nen en aan<br />
DENEMARKEN<br />
31