28.07.2013 Views

“......å ta skrittet ut.” - Levende læring

“......å ta skrittet ut.” - Levende læring

“......å ta skrittet ut.” - Levende læring

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

ventninger det gis (vanlige innspill kan gjerne være; svømmebasseng,<br />

tennsibane osv.) Innspillsniv<strong>å</strong>et m<strong>å</strong> være reelt. Hvis ikke blir resul<strong>ta</strong>tet<br />

lett opplevelsen av del<strong>ta</strong>gelse p<strong>å</strong> noe som likevel ikke kan bli noe av.<br />

I tillegg m<strong>å</strong>, som nevnt, den sterke del<strong>ta</strong>gelse som g<strong>å</strong>r via foreldrene<br />

ikke undervurderes. Del<strong>ta</strong>r mor og far, s<strong>å</strong> del<strong>ta</strong>r eleven opplevelsesmessig,<br />

gjennom dem. Grad av tilhørighet kan bli vel s<strong>å</strong> sterk denne veien,<br />

som del<strong>ta</strong>gelse gjennom et spørreskjema. Mange av skolene sier i sine<br />

evalueringsrapporter at elevene kunne ha vært trukket sterkere inn i prosessene.<br />

Kommunens rolle: En klar lærdom fra prosjektet, er at kommunen bør<br />

involveres tidlig. For noen av skolene, har det vært negativt at vi ikke i<br />

forkant "tok dem med p<strong>å</strong> laget". Det har i disse tilfelene vært skuffende<br />

lite interesse og velvillig hjelp fra kommuens side. Ved andre skoler har<br />

dialogen og samspillet overfor kommunen kommet igangs s<strong>å</strong> tidlig at det<br />

har blitt et meget godt samspill <strong>ut</strong> av det. Et forbilledlig eksempel er<br />

Bratt<strong>å</strong>s, hvor rektor aktivt tok "koordineringsrollen" i dialog med de ulike<br />

involverte kommunale sektorene (trafikk-, eiendoms- og bygningse<strong>ta</strong>t).<br />

Dette blir nærmere beskrevet i kapittel 6.<br />

LØSNINGENE: To forhold synes <strong>å</strong> g<strong>å</strong> igjen i alle samspills-vanskeligheter.<br />

Det ene handler om manglende samstemthet m.h.t. hva som skal skje,<br />

hvordan og hvorfor: Det andre om at de roller som er fordelt ikke stemmer<br />

med "terrenget". Enten at noen f<strong>å</strong> sitter med for mange oppgaver og roller,<br />

eller med roller de ikke er eslet til <strong>å</strong> mestre. Som vi kommer tilbake til i<br />

kapittel 4, ligger nøkkelen til suksess i disse to dimensjonene.<br />

Foreldrenes rolle: Erfaringene er svært ulike n<strong>å</strong>r det gjelder spørsm<strong>å</strong>let<br />

om foreldrenes del<strong>ta</strong>gelse i opprustingen av <strong>ut</strong>earealet. For en del av<br />

skolene har det vært en stor vanskelighet <strong>å</strong> trekke dem inn i prosessen<br />

til rett tid og p<strong>å</strong> rett m<strong>å</strong>te. Det har ogs<strong>å</strong> vært en <strong>ut</strong>fordring <strong>å</strong> motivere<br />

dem til <strong>å</strong> del<strong>ta</strong> i b<strong>å</strong>de planlegging og gjennomføring. Vanskeligheten dreier<br />

seg ofte om for lite eller feilaktig informasjon. De skoler som har kommet<br />

lengst, har alle lagt mye arbeid i selve organiseringen av foreldredel<strong>ta</strong>gelse;<br />

det er en hel jobb <strong>å</strong> f<strong>å</strong> den inn i et godt spor. En kan lese mer<br />

om dette i de enkelte bidragene fra skolene. Medkila i kapittel 6 retter<br />

spesielt fokus mot samarbeid mellom skole og foreldre og modeller for <strong>å</strong><br />

f<strong>å</strong> dette til <strong>å</strong> fungere. Det er p<strong>å</strong> sin plass <strong>å</strong> nevne at foreldre p<strong>å</strong> skolen<br />

fikk foreldreprisen fra FUG i 1999, for sitt praktiske, økonomiske og organisatoriske<br />

bidrag.<br />

Dugnadsledelsens rolle: En viktig nøkkel til <strong>å</strong> oppn<strong>å</strong> vellykkede dugnadsprosesser,<br />

er god planlegging. Dette gjelder b<strong>å</strong>de det økonomiske og<br />

praktiske – og ikke minst arbeidet med <strong>å</strong> informere rette personer til rett<br />

tid. En annen stor vanskelighet er ledelsen under selve dugnadsarbeidet:<br />

Mye st<strong>å</strong>r og faller p<strong>å</strong> at en har en dyktig leder som kan forberede og tilrettelegge<br />

mange henders innsats innenfor et konsentrert tidsrom og <strong>ta</strong><br />

avgjørelser der og da. Her gis det svært mange gode r<strong>å</strong>d om praktiske<br />

og organisatoriske løsninger i bidragene fra b<strong>å</strong>de Maridalen (kapittel 5)<br />

og Medkila. Der g<strong>å</strong>r det ogs<strong>å</strong> tydelig frem hva som ikke har fungert, og<br />

hvorfor. Mye ekstraarbeid spares dersom planleggingen er gjennomtenkt,<br />

og store løft kan gjøres n<strong>å</strong>r en bruker kreftene mest mulig effektivt.<br />

Pengene - den store bøygen<br />

VANSKELIGHETENE: Alle pilotskoler har underveis slitt med spørsm<strong>å</strong>let<br />

om økonomi. Flere av skolene nedla et stort arbeid i diverse søknadsskriving<br />

som ikke førte frem til noe resul<strong>ta</strong>t (se f.eks. Tangen, Medkila,<br />

Maridalen). N<strong>å</strong>r det er sagt, er fasit likevel den at alle 8 pilotskoler p<strong>å</strong> ulike<br />

m<strong>å</strong>ter har greid <strong>å</strong> skaffe midler til <strong>å</strong> virkeliggjøre tildels meget omfattende<br />

løft. Sett i forhold til de kostnader som legges inn i skolebygg idag, kan<br />

beløpene som er brukt for <strong>å</strong> førskjønne <strong>ut</strong>earealene ikke være avskrekkende.<br />

Det er ikke mange penger i forhold til invisteringsbudsjettene til<br />

bygg av skoler.<br />

Det er ogs<strong>å</strong> viktig <strong>å</strong> understreke at en del av de pedagogisk viktigste "løft<br />

som er gjort" ikke har kostet noen ting. Å trekke undervisningen <strong>ut</strong> i terreng<br />

og nærmiljø er i <strong>ut</strong>gangspunktet ikke noe en trenger store beløp til.<br />

LØSNINGENE: Fra prosjektet ble det gitt kr. 100.000, i direktestøtte, dersom<br />

skolen selv greide <strong>å</strong> stille med tilsvarende. I forhold til hva det koster<br />

<strong>å</strong> oppruste et skoleareal er dette lite penger. Prosjektet valgte denne<br />

strategi, for at pilotskolene skulle ha overføringsverdi som piloteksempler<br />

i forhold til vanlige skoler.<br />

39

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!