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Aplicação da padronização do método de trabalho segundo uma ...

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Torno Lamina<strong>do</strong>ra Torno Prensa Sol<strong>da</strong> Torno<br />

Figura 4.5 – Gráfico para Balanceamento Homem-Máquina<br />

T. Homem<br />

T. Ciclo<br />

Takt atual<br />

Takt mensal<br />

com <strong>de</strong>svio<br />

Coleta<strong>da</strong>s to<strong>da</strong>s as informações sobre a situação atual <strong>da</strong> célula, a equipe kaizen<br />

analisou as informações durante o primeiro dia <strong>de</strong> evento pela manhã.<br />

Utilizan<strong>do</strong> a meto<strong>do</strong>logia <strong>de</strong> evento kaizen, apresenta<strong>da</strong> no item 3.2, na quinta-feira<br />

um treinamento foi <strong>da</strong><strong>do</strong> pelo agente <strong>de</strong> mu<strong>da</strong>nças sobre conceitos <strong>de</strong> layout para células <strong>de</strong><br />

manufatura segun<strong>do</strong> meto<strong>do</strong>logia <strong>da</strong> produção enxuta, para justamente nivelar o<br />

conhecimento <strong>de</strong> to<strong>do</strong>s os integrantes <strong>da</strong> equipe sobre o tópico.<br />

A partir <strong>de</strong>ste treinamento começaram as ativi<strong>da</strong><strong>de</strong>s para se <strong>de</strong>finir o melhor layout<br />

segun<strong>do</strong> as oportuni<strong>da</strong><strong>de</strong>s <strong>de</strong> melhoria encontra<strong>da</strong>s em conjunto.<br />

4.3.5 Definir Melhores Práticas<br />

As melhores práticas são levanta<strong>da</strong>s e analisa<strong>da</strong>s com base na folha <strong>de</strong> balanceamento<br />

<strong>de</strong> opera<strong>do</strong>r e máquina e nas oportuni<strong>da</strong><strong>de</strong>s <strong>de</strong> melhoria levanta<strong>da</strong>s e filma<strong>da</strong>s pelo time.<br />

Este é o momento em que, segun<strong>do</strong> Perin (2005), o time faz a combinação <strong>do</strong><br />

conhecimento explícito, ou seja, o time discute com base nos conhecimentos agora<br />

registra<strong>do</strong>s, as possíveis melhorias que po<strong>de</strong>m ser implementa<strong>da</strong>s para atingir as metas <strong>de</strong><br />

<strong>padronização</strong> <strong>de</strong>fini<strong>da</strong>s pela gerência. É o início <strong>do</strong> processo <strong>de</strong> <strong>de</strong>finição <strong>do</strong> esta<strong>do</strong> futuro.<br />

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