Relatório Anual - Enerprev
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Por sua vez, a Patrocinadora contribui com o<br />
dobro da contribuição dos seus empregados<br />
que sejam participantes, limitado a 7% da<br />
folha salarial.<br />
Por força de Acordo Judicial a ser homologado<br />
pela 1ª Vara do Trabalho de Vitória/ES, está<br />
prevista a suspensão das contribuições<br />
previdenciais por 5 anos, as quais serão<br />
suportadas por recursos contingenciados,<br />
conforme detalhado em Estudo Atuarial, bem<br />
como no Termo de Transação Judicial.<br />
Quanto ao custeio das despesas<br />
administrativas e com base no Planejamento<br />
Orçamentário para 2012, a <strong>Enerprev</strong> estima um<br />
gasto total para a entidade de R$ 4.500.000,00,<br />
dos quais R$ 677.589,35 referem-se ao Plano<br />
de Benefícios I da <strong>Enerprev</strong>, conforme critério<br />
de rateio da <strong>Enerprev</strong>. O valor está sujeito<br />
a revisões durante o ano e as contribuições<br />
administrativas ficam limitadas a 15% do total<br />
de contribuições para o Plano, conforme<br />
regulamento.<br />
Participantes autopatrocinados, conforme<br />
artigo 2º, III do Regulamento do Plano,<br />
serão responsáveis pelo pagamento de<br />
suas contribuições e as da respectiva<br />
Patrocinadora. Com relação ao custeio<br />
administrativo, o percentual a ser descontado<br />
de autopatrocinados na vigência deste Plano<br />
de Custeio corresponde a de 15% do total de<br />
suas contribuições para o Plano.<br />
O Plano de Custeio deste Plano está<br />
estabelecido no Capítulo IX (Artigos 39 a 45) do<br />
Regulamento. Recomendamos análise jurídica<br />
da Entidade, visando eventuais adequações<br />
no referido capítulo, a fim de torná-lo mais<br />
flexível para atender as reais necessidades<br />
técnicas deste Plano, em especial o equilíbrio<br />
entre custo e custeio.<br />
O Plano de Custeio tem vigência de abril/2012<br />
a março/2013. Para os meses de janeiro a<br />
março/2012, fica mantido o Plano de Custeio<br />
vigente em 2011.<br />
VII – Conclusão<br />
Face ao exposto, na qualidade de atuários<br />
responsáveis pela avaliação atuarial anual<br />
regular do Plano de Benefícios I da <strong>Enerprev</strong>,<br />
informamos que o plano encontra-se<br />
superavitário. O superávit representa 23,39%<br />
das Provisões Matemáticas do Plano.<br />
Towers Watson Assessoria Empresarial Ltda.<br />
São Paulo, 24 de fevereiro de 2012.<br />
Waldner Barril Conde<br />
MIBA nº 763<br />
Sátyro Florentino Teixeira Neto<br />
MIBA nº 1158<br />
<strong>Relatório</strong> <strong>Anual</strong> 2011 153