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CASE<br />
Projeto de Captação, Formalização e<br />
Gestão do Conhecimento na empresa ADAMI/SA<br />
MELHORIA<br />
CONTÍNUA<br />
Fotos: divulgação<br />
EMPRESA POSSUI PROGRAMAS PARA DESENVOLVER<br />
EQUIPES MULTIFUNCIONAIS COM FOCO NA REDUÇÃO DE<br />
PERDAS E NO FOMENTO DE LIDERANÇAS NAS INDÚSTRIAS<br />
U<br />
ma das principais dificuldades do<br />
mundo empresarial é buscar o constante<br />
desenvolvimento humano e de<br />
processos. Por isso, focar em soluções<br />
que desenvolvem melhorias contínuas<br />
nessas atividades é fundamental para gerar maior<br />
eficiência nos projetos.<br />
Esse é o trabalho da Solutions Focus, que desde<br />
2019 atua no ramo industrial para implementar ferramentas<br />
e metodologias para desenvolver equipes<br />
multifuncionais com foco na redução de perdas e<br />
na potencialização de lideranças em todos os níveis<br />
organizacionais.<br />
“Apesar da grande evolução tecnológica, com<br />
equipamentos e sistemas cada vez mais automatiza-<br />
dos, têm trabalhos que não substituem a atividade<br />
humana. A sensibilidade, o ajuste fino, a atenção<br />
ao detalhe, a criatividade, a inovação são os diferenciais<br />
em um produto e/ou serviço de qualidade.<br />
Estas são habilidades inerentes ao ser humano, algo<br />
que ainda não foi e dificilmente será substituído<br />
com tanta facilidade”, explica o CEO da Solution<br />
Focus, Fabio Washington.<br />
E dentro desse conceito de: Desenvolvendo<br />
pessoas, aprimorando processos; presente no slogan<br />
da Solution Focus, a empresa entende que<br />
o caminho para a promoção de um crescimento<br />
contínuo e resultados sustentáveis é pela análise da<br />
estratégia empresarial, entendimento da cultura e<br />
alinhamento de expectativas.<br />
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referenciaindustrial.com.br MARÇO 2022<br />
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