01.09.2013 Views

En högskolevärld i ständig förändring – Högskoleverket 1995–2012

En högskolevärld i ständig förändring – Högskoleverket 1995–2012

En högskolevärld i ständig förändring – Högskoleverket 1995–2012

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Den svenska högskolan har haft en majoritet kvinnor i grundutbildningen<br />

sedan utbildningarna för vård, omsorg och skola fördes in i högskolan<br />

1977. På de här områdena har vi inte sett lika stora ansträngningar<br />

att bryta könsmönstren. Tvärtom råkade flera lärosäten illa ut i början av<br />

2000-talet när man försökte använda dåvarande lagstiftning för att ge<br />

underrepresenterat kön ett litet försteg i antagning till utbildningen. Försöket<br />

gav goda resultat med ökat antal män i förskole- lärar- och sjuksköterskeutbildningen.<br />

<strong>En</strong> naturlig konsekvens av könsfördelningen är att fler kvinnor än män<br />

avlägger examen på grundläggande nivå. I snitt har rekryteringen till magister-<br />

och masterprogram en god könsfördelning, den ligger i intervallet<br />

40/60. Det innebär i realiteten att en större andel av männen går vidare.<br />

Redan här kan vi alltså se en avlänkning av kvinnor i ett skede som skulle<br />

kunna leda till en akademisk karriär för kvinnorna.<br />

Doktorsutbildningen har haft en mycket positiv utveckling de senaste<br />

tjugo åren. 1990 var 27 procent av de nya doktorerna kvinnor. Idag har vi<br />

mer än dubbelt så många aktiva doktorander som i början av 90-talet. Om<br />

vi tittar över hela högskolesektorn har könsfördelningen i rekryteringen<br />

varit jämn det senaste decenniet. 2011 var det något fler kvinnor än män<br />

som avlade doktorsexamen.<br />

När jag blev teknologie doktor 1973 var jag den sjunde kvinnan på Chalmers<br />

som nådde det målet. Jag utsattes för många fördomsfulla kommentarer<br />

från äldre manliga kollegor då, liksom när jag några år tidigare blev<br />

civilingenjör på KTH.<br />

Numera är cirka 20<strong>–</strong>30 procent av de nya doktorerna vid teknisk fakultet<br />

kvinnor och jag tror att de slipper mötas av lika tydliga fördomar som<br />

jag möttes av. Men grundläggande värderingar finns kvar som tar sig mer<br />

subtila uttryck och det gäller självklart inte bara teknisk fakultet.<br />

Kvinnor tappar mark allt längre fram i karriären<br />

När jag ser tillbaka på mer än 40 år av erfarenheter från flera svenska universitet<br />

och många internationella kontakter är jag böjd att sjunga en lovsång<br />

till den svenska jämställdheten trots dess brister. Drygt 50 procent av<br />

de nyexaminerade doktorerna är kvinnor och de har hävdat sig väl i den<br />

hårda konkurrensen om befattningar som biträdande lektor eller forskarassistent<br />

och utgör nu 40 procent<br />

Utvecklingen av andelen kvinnor i olika positioner inom universitet och<br />

högskolor framgår av diagrammet på nästa sida.<br />

49

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!