22xmOpV

REGLEMENTE
Bild 12.
I slutet av grundutbildningen erbjuds rekryten fortsatt engagemang:
som GSS,
som officersaspirant,
eller som hemvärnsman
Det finns möjlighet för en rekryt att söka/visa intresse för annat engagemang.
Försvarsmakten inriktning är att den nyanställde/-avtalade tjänstgör i sin första befattning
i 1-4 år. För att uppnå detta är medarbetarsamtalet ett viktigt verktyg med tillhörande
utvecklingsplan/tjänstgöringsplan. Det är av vikt att den enskilde får förståelse för
alla de möjligheter till personlig utveckling som finns i egen befattning och inom Försvarsmakten.
65