17.02.2015 Views

Rakendusjuhend - UBC Commission on Environment

Rakendusjuhend - UBC Commission on Environment

Rakendusjuhend - UBC Commission on Environment

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

6. Juhend, kuidas samm sammu haaval jõuda<br />

keskk<strong>on</strong>naülevaatuseni<br />

Sissejuhatus<br />

EMASi määrus (EL EMAS määrus 761/2001 Lisa I - A.3.1.):<br />

I-A.3.1 Keskk<strong>on</strong>naaspektid<br />

Organisatsio<strong>on</strong> kehtestab korra, et teha kindlaks oma tegevuse, toodete või teenuste<br />

sellised keskk<strong>on</strong>naaspektid, mida ta saab k<strong>on</strong>trollida ja eeldatavasti mõjutada, et määrata<br />

kindlaks aspektid, millel <strong>on</strong> või millel võib olla keskk<strong>on</strong>nale oluline mõju, ja järgib seda<br />

korda. Organisatsio<strong>on</strong> tagab, et ta võtab olulise mõjuga seotud aspekte arvesse oma<br />

keskk<strong>on</strong>naeesmärkide seadmisel. Organisatsio<strong>on</strong> ajakohastab seda teavet.<br />

Ettevalmistus<br />

Sinu EMASi süsteem peab olema hästi üles ehitatud ja lihtsalt mõistetav, vastasel<br />

juhul pers<strong>on</strong>al ei saa sellest aru ega oska kasutada ja ka välisaudiitorid ei saa<br />

sinu EMASist aru. Ülevaatuse planeerimine <strong>on</strong> terve süsteemi korraliku<br />

organiseerimise esimeseks sammuks – seega ära karda selle ettevalmistamisele<br />

liialt aega kulutada!<br />

Organisatsio<strong>on</strong>iline hierarhia või „Organisatsio<strong>on</strong>i puu”<br />

EMASi eesmärgiks <strong>on</strong> luua süsteem, mis haldaks sinu organisatsio<strong>on</strong>i tegevusi,<br />

millel <strong>on</strong> või võib olla mõju keskk<strong>on</strong>nale. Oluline <strong>on</strong> eristada, et sina juhid<br />

tegevusi, mitte keskk<strong>on</strong>namõjusid – keskk<strong>on</strong>namõjud muutuvad vastavalt sinu<br />

tegevuste juhtimise kvaliteedile.<br />

Sellest tulenevalt <strong>on</strong> ülevaatuse läbiviimine korraldatud lähtuvalt organisatsio<strong>on</strong>i<br />

tegevustest. Sinu ülesandeks <strong>on</strong> iga k<strong>on</strong>kreetne tegevus läbi vaadata, et välja<br />

selgitada, milline keskk<strong>on</strong>namõju igaühega k<strong>on</strong>kreetselt se<strong>on</strong>dub – sa ei korralda<br />

ülevaatust, et jälgida õhu-, müra-, või veesaastet.<br />

Selge <strong>on</strong>, et sinu organisatsio<strong>on</strong>iga se<strong>on</strong>duvad mitmed tegevused, mistõttu jaga<br />

see kõigepealt põhilisteks osak<strong>on</strong>dadeks ja seejärel osak<strong>on</strong>nasisesteks üksusteks<br />

ja rühmadeks. Linnavalitsuse puhul <strong>on</strong> tavaline, et organisatsio<strong>on</strong>iline hierarhia<br />

puudub, seega võid selle ise luua. Sellisel juhul võib sinu tööd kergendada<br />

organisatsio<strong>on</strong>i telef<strong>on</strong>iraamatu kasutamine.<br />

Kui organisatsio<strong>on</strong> <strong>on</strong> üksusteks jagatud, saab ülevaatus alata. Hea <strong>on</strong> riputada<br />

seinale suur organisatsio<strong>on</strong>i hierarhiline diagramm, et saaksid koheselt ära<br />

märkida, millise osa ülevaatusega parasjagu tegemist <strong>on</strong>.<br />

Lisas C toodud näide pärineb Suurbritannia kohalikust omavalitsusest.<br />

K<strong>on</strong>taktide loomine<br />

Ülevaatuse lõpetamiseks pead sa sõltuvalt oma organisatsio<strong>on</strong>i suurusest rääkima<br />

paljude inimestega. Inimeste väljavalimine võib olla keeruline ülesanne –<br />

k<strong>on</strong>takteeru kellegagi igast rühmast, et korraldada kohtumine, mille jooksul<br />

saaksid vajalike inimestega läbi arutada, millised k<strong>on</strong>kreetsed keskk<strong>on</strong>naaspektid<br />

kellegi tegevusega se<strong>on</strong>duvad. Tavaliselt <strong>on</strong> kõige mõistlikum esmalt k<strong>on</strong>takteeruda<br />

rühma liidriga, mille tagajärjel ka teised inimesed <strong>on</strong> nõus sinuga<br />

kohtuma või juhtavad sind edasi mõne teise rühmaliikme juurde. Siiski võib<br />

juhtuda, et kohtud vale inimesega! Kuigi sa tegeled KJSi rakendamisega, ei taha<br />

EMASi rakendamise juhend 17

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!