Humlebien - de siger den ikke kan flyve - 2003 - BAT-Kartellet

En undersøgelse foretaget af Teknologisk Institut viser samme tendens. På baggrund af
svar fra virksomheder, der i alt repræsenterer en omsætning på mere end 5 mia. kr. og
5.500 ansatte, vurderer 69% af virksomhederne, at robotteknologi har ”stor betydning” for
fremtiden. 24% har svaret ”nogen betydning”, mens blot 17% ikke tillægger robotteknologi
betydning. Endvidere viser undersøgelsen, at hver fjerde virksomhed allerede har en robot,
og at hver anden virksomhed indenfor de kommende 1-2 år forventer at investere i
robotter.
Men hvad betyder denne udvikling så? Filosofien bag anvendelse af teknologi, herunder
robotter, er automatisering af simple produktionsprocesser, som maskiner kan gøre hurtigere,
bedre og billigere end mennesker. Derfor vil introduktionen af teknologien i træ- og
møbelbranchen i en vis udstrækning resultere i nedlæggelse af arbejdspladser, primært de
steder, hvor der udføres ensidigt arbejdet.
Til gengæld vil den teknologiske udvikling åbne for nye beskæftigelsesmuligheder, hvor
robotstyring, programmering, design, salg, markedsføring osv. vil være opgaver, som i
stedet vil tiltrække beskæftigelse. Samtidig giver teknologien mulighed for en øget fleksibel
specialisering, hvor produktionen hurtigere kan tilpasses den efterspørgsel, der opstår.
Anvendelsen af robotter og moderne teknologi giver også branchen en større appel til unge
mennesker, der overvejer at tage en uddannelse i branchen.
For arbejdstagere i virksomheder, hvor der investeres i teknologi og robotter, som automatiserer
dele af produktionen, kan der blive tale om omskoling og efteruddannelse for at tilpasse
sig udviklingen og fastholde sin beskæftigelse. Men der er også store muligheder
for i virksomhederne at skabe grundlag for læring indenfor den enkelte virksomheds rammer.
I takt med at robotter overtager en del af det rutineprægede arbejde, skånes arbejdstagere
i højere grad for det nedslidende arbejde. Dermed vil medarbejderne kunne fastholdes
længere på arbejdspladserne til gavn for virksomhederne og den enkelte medarbejder.
Automatiseringen reducerer lønandelen i produktionen, og er med til at gøre danske virksomheder
konkurrencedygtige i internationalt perspektiv i forhold til virksomheder fra eksempelvis
Østeuropa og Asien. Dette vil i sig selv også medføre øget efterspørgsel til danske
virksomheder til gavn for beskæftigelsen. For mange virksomheder er der således ingen
vej uden om end at følge den teknologiske udvikling. Det vil på længere sigt være det
eneste, der kan sikre beskæftigelsen i træ- og møbelbranchen.
Som eksempel på effekten af automatiseringen havde maskinafdelingen på Føvling Møbelfabrik
i 1993 ca. 50 medarbejdere. I dag er antallet af medarbejdere i afdelingen reduceret
til 25, men man producerer 3-4 gange så meget nu, målt på producerede emner,
sammenholdt med 1993. Samme effekt er konstateret hos Bodilsen, hvor indførelsen af to
robotter, der kører i døgndrift, har øget effektiviteten med 50%. Dette er også årsagen til,
at Bodilsen har planer om at anskaffe sig flere robotter.
På Vest Wood har man maskiner, der skaber øget produktivitet, men også maskiner der
blot fjerner fysisk uhensigtsmæssige arbejdsgange. Vest Wood kører således stort set
uden tunge løft. Produktionen på Vest Wood kører i gader, hvorved der spares meget
transport af varen rundt i virksomheden. Samtidig klarer maskinerne flere arbejdsfunktio-
25