HISTORIEN OM AT BLIVE MISTæNKT FOR PæDOFILI - Bupl

har du som
leder bruG for
sparrinG?
Kontakt lederkonsulent Lisbet K. Vestergård
på telefon 35 46 53 00.
BUPL Storkøbenhavns rådgivning af ledere er fortrolig,
medmindre andet aftales.
TorsdaGscafe
med GreThe
KraGh-müller
Lektor, cand.psych. Grethe Kragh-Müller holder
19. november 2009 oplæg om kvaliteten i daginstitutionerne.
Omkring 90 procent af de danske børn går i daginstitution,
og en undersøgelse viser, at forældre er glade
for deres børns hverdag. Men er der grund til glæde?
Oplægget sætter fokus på kvalitet, implementering af
læreplaner og pædagogens faglighed. Arrangementet er
gratis for medlemmer af BUPL.
Dato: Torsdag d. 19. november 2009
Tid: Kl. 17.30 er der sandwich, Grethe Kragh-Müller
taler fra kl. 18.00-19.30
Sted: BUPL Storkøbenhavn, Lindevænget 19,
2750 Ballerup
Tilmelding senest d. 18. november kl. 12.00 efter
først-til-mølle-princippet.
Tilmelding via www.bupl.dk/storkobenhavn
På hjemmesiden kan du også læse mere om arrangementet.
få et nyhedsbrev i din mAilboks
Vil du være sikker på, at du får besked næste gang en personlighed
fra den pædagogiske verden holder oplæg for BUPL Storkøbenhavns
medlemmer?
Så tilmeld dig BUPL Storkøbenhavns Nyhedsbrev på
www. bupl.dk/storkobenhavn
Så får du nyheder og tilbud om aktiviteter direkte i din mailboks.
TaG en TidliGere
KolleGa under armen,
Kom Til julefroKosT i
bupl sTorKøbenhavn
Er du senior? Så kan du møde gamle kolleger og få ny inspiration
ved seniorernes arrangementer.
Afdeling 2: Julefrokost den 1. december for pædagoger, der har
arbejdet i Herlev, Gladsaxe og Furesø kommuner. Mød forfatteren
Aggi Jensen, der fortæller om sin opvækst på Nørrebro.
Afdeling 3: Julefrokost den 24. november for pædagoger, der
har arbejdet i Ballerup Kommune. På programmet er foredrag om
Seniorer uden Grænser og arbejdet i Børnefonden.
Afdeling 4: Julefrokost den 4. december for pædagoger, der har
arbejdet i Albertslund, Taastrup, Ishøj og Vallensbæk kommuner.
På programmet er julehygge med spisning.
Afdeling 5: Julefrokost den 9. december for pædagoger, der har
arbejdet i Rødovre, Hvidovre, Glostrup og Brøndby kommuner.
På programmet er julehygge.
Se mere om arrangementerne på www.bupl.dk/storkobenhavn.
Her kan du også se, hvordan du tllmelder dig.
efTeråreTs Kurser
for diG, som er leder i
sTorKøbenhavn
ny leder - Kom GodT fra sTarT
Kursusdagen er tilrettelagt for dig, der er ny leder. Du
kan udveksle erfaringer med andre nye ledere og blive
klogere på dit personlige lederskab.
Tid: 27. november 2009
Gør hjemmesiden Til en
ressource i hverdaGen
Kursus er en appetizer for dig, der ønsker at bruge din
hjemmeside strategisk og aktivt. Ud fra egne erfaringer
med at bruge institutionens hjemmeside som kommunikationsform,
giver underviserne dig gode ideer.
Tid: 10. december 2009
Kurser for ledere afholdes i BUPL Storkøbenhavns lokaler, Lindevænget
19, 2750 Ballerup. På www.bupl.dk/storkobenhavn kan du
se mere om kursernes indhold og tilmeldingsfrister.
Anstændig opførsel giver
bonus i offentlige regnskAber
Det er en gevinst - også for de offentlige regnskaber - at bruge penge på, at svage børn får
samme vilkår som alle andre børn. Samtidigt er det umenneskeligt og økonomisk uansvarligt at
spare på de svage børn.
Ovenstående argumenter har jeg brugt i mange år, når jeg har talt om forebyggelse. De samme
argumenter har jeg hørt mange andre pædagoger bruge. Men nu dokumenterer en omfattende
forskningsrapport fra SFI, pædagogers hverdagsviden: Børn med belastede opvækstsvilkår
klarer sig bedre, hvis de har gået i en højkvalitetsbørnehave.
Konklusionerne fra den nye forskningsrapport er klar: Går udsatte børn i en børnehave med
gode normeringer og veluddannet personale, så bliver færre arbejdsløse og kriminelle, og flere
får en uddannelse. Det er endda sådan, at jo tidligere barnet bliver passet uden for hjemmet,
desto bedre klarer barnet sig.
Jeg kan kun opfordre jer til at læse forskningsrapporten, der hedder »Børnehavens betydning
for børns udvikling«. For mig var det en befrielse at få endnu mere rygdækning for at sige det,
jeg altid har vidst.
Hvordan ser det så ud i den praktiske virkelighed? Ligger der i Storkøbenhavn hundredevis
af højkvalitetsbørnehaver med gode normeringer og veluddannet personale? Og skaber institutionerne
kvalitet i en tid, hvor regeringen og kommunerne bestræber sig på at kvalitetssikre?
Svaret er NEJ.
Pædagogandelen falder i institutionerne. I hovedstadsområdet er der kommuner, hvor mindre
end hver anden medarbejder i institutionerne er uddannet pædagog. I skrivende stund sparer ti
ud af 12 storkøbenhavnske kommuner desuden på børneområdet. Det er et attentat mod børnene,
mod vores velfærdssamfund og mod vores samfundsøkonomi.
For øjeblikket handler lokale politikere og regeringen imod eksperternes anbefalinger. Det
koster i kroner og ører - og i menneskeskæbner.
Som pædagoger skal vi huske på, at vi er samfundsøkonomiske ansvarlige, når vi argumenterer
for at få uddannede kolleger, en bedre normering eller bare støtte til et enkelt udsat barn.
4 Kampen for lokal løn
6 Fagforening overvejer sagsanlæg
7 Mænd under mistanke
11 Debat
12 Pædagogers politiske visioner
15 Overblik
16 Mød en idrætspædagog
BØRNS VELFÆR
DIT VALG
Michael Egelund
Formand for BUPL Storkøbenhavn
udgiver: bupl storkøbenhavn, lindevænget 19, 2750 ballerup, tlf. 35 46 53 00, mail: storkobenhavn@bupl.dk, www.bupl.dk/storkobenhavn ·
redaktion: michael egelund, ansvarshavende anja bertelsen, redaktør. forside: lars vegas. layout: Zoulmade a/s. korrektur: orthos.
tryk: jungersen. oplag: 8.500. issn: 1903-7740
3