Kurier Nr. 92 - Hochdorf Nutritec AG

116. generalversammlung Der hochDorf-gruppe
Alle Traktanden grossmehrheitlich genehmigt
Die Generalversammlung fand bei schönstem
Wetter am Freitag, 11. Mai 2012, statt
und war gut besucht. Insgesamt waren rund
72% des Aktienkapitals vertreten. Die 294
anwesenden Aktionärinnen und Aktionäre
folgten grossmehrheitlich allen Anträge des
Verwaltungsrates.
die diesjährige generalversammlung der
HocHdorf Holding ag vom 11. Mai 2012
war gut besucht. insgesamt nahmen trotz
sommerlichem Wetter 294 aktionärinnen und
aktionäre an der Versammlung teil. sie vertraten
insgesamt 562'015 aktienstimmen oder
rund 72% des aktienkapitals.
Rückblick auf die letzten fünf Jahre
Hans­rudolf schurter, Verwaltungsratspräsident,
blickte in seiner Begrüssung auf die
letzten fünf Jahre der gruppe zurück und
analysierte einige kennzahlen, die aufzeigten,
dass es sich lohnt, bei der HocHdorf­gruppe
auch zukünftig investiert zu bleiben. dabei
hob er die starke Mengenentwicklung – vor
allem im zukunftsträchtigen Bereich Babynahrung,
und den relativ geringen Personalaufwand
hervor. Zudem erwähnte er, dass in den
letzten Jahren immer eine dividende an die
aktionäre ausbezahlt werden konnte, und dass
die HocHdorf aktie zu den renditestarken
titeln an der siX gehöre. er wies aber auch auf
die eher tiefe ertragsbasis hin und erwähnte
den im europäischen Vergleich hohen Milchpreis.
Hans­rudolf schurter ist überzeugt,
dass die HocHdorf­gruppe auf dem richtigen
Weg in die Zukunft geführt wird.
Umsetzung der geschärften Strategie
Vorgängig zur eigentlichen generalversammlung
präsentierte damian Henzi, ceo, kurz die
geschärfte strategie, und Werner schweizer,
geschäftsführer der HocHdorf swiss Milk
1 Hans-Rudolf Schurter, Verwaltungsratspräsident, begrüsst die rund 300 Gäste.
2 Interessiert hören die Aktionärinnen und Aktionäre den Ausführungen zu.
menschen für hochDorf
ag, zeigte die umsetzung am Beispiel des
engagements in litauen auf. dieser standort
steht nicht nur als deutliches Zeichen der internationalisierung,
sondern auch für experten in
der Herstellung von hochwertigen, milchbasierten
Pulverprodukten. der agrarstandort
litauen verfügt zudem über ein grosses Potenzial
zur ausdehnung der Milchproduktion.
der geschäftsführer der HocHdorf nutritec
ag, karl gschwend, stellte die strategieumsetzung
anhand der neuen sprühturmlinie in
sulgen vor. diese leistungsfähige Produktionsanlage
steht nicht nur für Wachstum, sondern
auch für internationalisierung, spezialitäten,
innovation und nicht zuletzt auch für expertentum.
die Mitarbeitenden dieser Produktionslinie
für Babynahrung besitzen ein enormes
Wissen in der Zusammenarbeit von technik,
Prozessen und Material. dieses Wissen wird
zudem stetig erweitert und professionalisiert.
Sämtliche Traktanden genehmigt
die geschäftlichen traktanden wurden, wie
vom Verwaltungsrat vorgeschlagen, gutgeheissen.
dabei stimmte die generalversammlung
einer gleichbleibenden dividende von
cHf 3.00 zu. die dividende wird aus den
reserven aus kapitaleinlagen ohne abzug der
Verrechnungssteuer von 35% ausgeschüttet.
Mit dem schluss der ordentlichen traktanden
geht die gV der HocHdorf Holding ag
jeweils nicht zu ende. Beim anschliessenden
apéro und imbiss wird – nicht nur, sondern
auch – über die HocHdorf­gruppe gesprochen.
die anwesenden Verwaltungsräte und
kaderleute der gruppe beantworteten viele
fragen der aktionärinnen und aktionäre.
12 HocHdorf
Christoph Hug
Leiter Unternehmenskommunikation
3 Damian Henzi, CEO, erläutert die Veränderungen der HOCHDORF-Gruppe und die geschärfte Strategie.
4 Der Apéro wird vorbereitet… 5 …und drinnen… 6 …oder draussen genossen. 7 Aktionäre begutachten HOCHDORF Produkte.
ob sommer oDer winTer – sporT machT spass
Sportliche HOCHDORFerinnen und HOCHDORFer
In diesem Jahr besuchte die HOCHDORF-Gruppe an ihrem Wintersporttag das Pizol-Gebiet. Man vergnügte sich auf der Piste mit dem Snowboard,
den Skiern, dem Schlitten oder auf dem Winterwanderweg – oder in der «Beiz». Das Gesellschaftliche soll bei einem solchen Anlass nicht
zu kurz kommen. aber nicht nur im Winter sind die Mitarbeitenden
der HocHdorf­gruppe bewegungsfreudig.
an der kampagne von «luzern geht gern» des
kantons luzern und suVa beteiligten sich
über 60 Mitarbeitende. in acht gruppen motivierten
sie sich gegenseitig, jede Woche mindestens
fünf Mal 10'000 schritte zu gehen –
Die Mitarbeitenden der
oder sich anders sportlich zu betätigen. die
HOCHDORF-Gruppe
kampagne startete am 21. Mai 2012 und
bewegten sich per
…oder sie genossen dauerte bis zum 1. Juli 2012. den höchsten
Snowboard oder
die wunderbare Zählerstand erreichte bis Mitte Juni Beat Hügi
Ski auf den Pisten
Gegend auf den mit 37'222 schritten – also weit mehr, als der
des Pizol-Gebietes…
Winterwanderwegen.
abgebildete schrittzähler anzeigt.
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