Grundlagen des Personalmanagements - Lehrstuhl von Prof. Dr ...
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Personalführung<br />
Führung….<br />
• …ist die Fähigkeit, menschliche Ressourcen zur Durchsetzung bestimmter Ziele<br />
zu mobilisieren (Welsh, 1979)<br />
• …<strong>von</strong> Menschen wird ausgeübt, wenn Personen mit bestimmten Motiven und<br />
Zielen im Wettbewerb oder im Konflikt mit anderen die institutionellen,<br />
politischen, psychologischen und anderen Ressourcen so mobilisieren, so dass<br />
sie die Motive der Geführten wecken, verpflichten und befriedigen (Burns,<br />
1978)<br />
• …wird als eine Tätigkeit definiert, die die Steuerung und Gestaltung <strong>des</strong><br />
Handelns anderer Personen zum Gegenstand hat (Wild, 1974)<br />
Univ.-<strong>Prof</strong>. <strong>Dr</strong>. Christian Scholz Personalmanagement, Uni Wien Seite 2007 28
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