Gut ausgebildet, engagiert und offen für Neues â Mitarbeiter, der ...
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VORSTANDSINTERVIEW<br />
Län<strong>der</strong> mit Produktionsstandorten<br />
• Spanien<br />
• Frankreich<br />
• Großbritannien<br />
• Nie<strong>der</strong>lande<br />
• Deutschland<br />
• Österreich<br />
• Tschechien<br />
• Polen<br />
• Weißrussland<br />
• Russland<br />
Län<strong>der</strong> mit Beteiligungen<br />
• USA<br />
• Brasilien<br />
• Dänemark<br />
• Schweden<br />
• China<br />
Vorstandsebene hinein <strong>und</strong> ergänzend<br />
dazu <strong>der</strong> Austausch auch auf den<br />
Fachebenen wie Vertrieb <strong>und</strong> Technik.<br />
Dieser fach- <strong>und</strong> län<strong>der</strong>übergreifende<br />
Transfer erweist sich gerade da als positiv,<br />
wo eine SARIA-Landesorganisation<br />
von den Erfahrungen einer an<strong>der</strong>en<br />
Landesorganisation profitieren<br />
kann. Beispiele für eine erfolgreiche<br />
Zusammenarbeit dieser Art haben<br />
wir inzwischen viele.<br />
Welches Fachwissen ist für <strong>Mitarbeiter</strong><br />
im Unternehmen von Bedeutung?<br />
Jean-Louis Hurel: Wir sind auf einem<br />
Nischenmarkt aktiv, <strong>der</strong> spezielle<br />
Marktmechanismen sowie technische<br />
<strong>und</strong> rechtliche Beson<strong>der</strong>heiten aufweist,<br />
die sich zum Teil auf nationalen<br />
Märkten unterscheiden. Das Geschäftsfeld<br />
<strong>der</strong> SARIA-Gruppe gehört<br />
aber nicht zu den Bereichen, die man<br />
üblicherweise während <strong>der</strong> Ausbildung<br />
o<strong>der</strong> an <strong>der</strong> Hochschule kennenlernt.<br />
Unsere <strong>Mitarbeiter</strong> sind<br />
Betriebswirte <strong>und</strong> Agrarökonomen,<br />
Ingenieure, Juristen o<strong>der</strong> Biologen.<br />
Ebenso bedeutsam, wenn nicht noch<br />
wesentlicher, sind Fahrer, Produktions-<br />
o<strong>der</strong> Lagermitarbeiter. Wir<br />
suchen generell stets Menschen mit<br />
Entwicklungspotenzial. Der Austausch<br />
von Fachwissen ist essenziell<br />
für die fachgerechte Durchführung<br />
unserer Aktivitäten sowie unsere<br />
Leistungs- <strong>und</strong> Innovationsfähigkeit.<br />
Dr. Eberhard Schmidt: SARIA hat in<br />
den letzen Jahren einen hohen Spezialisierungsgrad<br />
erreicht, gekoppelt<br />
mit einer gesteigerten Produktivität<br />
etwa mit Blick auf neue Verarbeitungstechniken<br />
o<strong>der</strong> Logistik-Systeme. R<strong>und</strong><br />
2.700 Transportfahrzeuge <strong>und</strong> 70 Produktionsstandorte<br />
europaweit machen<br />
SARIA zu einem Unternehmensverb<strong>und</strong><br />
mit industriellen Maßstäben<br />
<strong>und</strong> gruppenweit etablierten Standards.<br />
In 2011 haben wir erneut einen großen<br />
zweistelligen Millionenbetrag in<br />
die Spezialisierung unserer Standorte<br />
investiert. Technische Verbesserungen<br />
eröffnen stets neue Marktchancen.<br />
Unsere Ingenieure sollten daher begeisterungsfähig<br />
bleiben, aber ihren<br />
Blick für das Machbare nicht verlieren.<br />
Welche Perspektiven bietet SARIA<br />
<strong>Mitarbeiter</strong>n?<br />
Dr. Kurt Stoffel: In 2011 beschäftigte<br />
SARIA r<strong>und</strong> 5.000 <strong>Mitarbeiter</strong>. Damit<br />
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