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Anzeigenschluss Stellenanzeigen
für September 2011: 29.08.2011 Wir sind eine traditionsreiche Wohnungsbaugenossenschaft
mit einem Angebot von über 1.600
Wohnungen in zentralen Wohngebieten der Stadt
Karlsruhe. Für die Abteilung Technik suchen wir
Wir sind ein Wohnbauunternehmen mit Sitz in Ludwigsburg. Zur Verwaltung unserer
Bestands- und WEG-Objekte benötigen wir ab sofort einen Hausverwalter.
Wir suchen daher eine/en berufserfahrene/n
KAUFFRAU/-MANN
in der GRUNDSTÜCKS- und WOHNUNGSWIRTSCHAFT bzw.
IMMOBILIENKAUFFRAU/-MANN
Ihre Aufgaben WEG-Verwaltung:
– Vorbereitung und Leitung der Eigentümerversammlungen, Erstellung der
Versammlungsprotokolle, Umsetzung der Beschlüsse
– Auswahl, Überwachung und Abnahmen von Handwerkerleistungen, Prüfung
der Abrechnungen sowie Zahlungsfreigaben
– Auswahl von Hausdienstleistern, Vertragsabschlüsse
– Auswahl und Einstellungen von Hausmeistern auf Minijobbasis
– Bearbeitung von Schadens- und Versicherungsfällen, ggf. in Zusammen arbeit
mit Rechtsanwälten
Ihre Aufgaben Miet-Verwaltung:
– Vermietung von Wohnungen und Gewerberäumen, Besichtigungen vor Ort,
Auswahl der Mieter, Bonitätsprüfungen
– Vorbereitung und Durchführung der Wohn- und Gewerbemietverträge
– Wohnungsabnahmen bei Mieter- oder Eigentümerwechsel
– Bearbeitung von Kündigungen, wenn nötig auch Zwangsräumungen
Ihre Fähigkeiten:
– Fachlich fundierte Kenntnisse im WEG- und Mietrecht und in der Erstellung
von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
– Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
– Idealerweise Erfahrungen mit dem Wohnungsmanager
– Ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
– Gute Organisations- und Teamfähigkeit
– Ausgeprägte bautechnische Kenntnisse
Es erwartet Sie ein attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Wohnungsunternehmen.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit Angabe
Ihrer Gehaltsvorstellung. Für nähere Informationen steht Ihnen Frau Herbinger,
Telefon 07141 266631 gern zur Verfügung.
WOHNBAU REISSER GmbH Telefon 07141 2666-0
FAVORITEGÄRTEN 38/1 info@wohnbau-reisser.de
71634 LUDWIGSBURG www.wohnbau-reisser.de
DICK Immobilienmanagement e. K. Berlin
Wir sind ein Unternehmen, dass sich mit der Betreuung von Immobilien und
Beratung der Immobilienbranche beschäftigt. Unsere Dienstleistungen sind
zertifiziert nach ISO 9001:2008. Hierfür suchen wir Sie kurzfristig als:
Mitarbeiter / in Immobilienverwaltung
mit Ausbildung zum Kaufmann/frau der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft,
Immobilienfachwirt/in oder Rechtsanwalts-/Notargehilfe/in mit
Erfahrung in der Immobilienverwaltung. Sie möchten Ihr Wissen in einen
interessanten Bestand einbringen und im Team weiterentwickeln. Ihr
bisheriger Werdegang lässt erkennen, dass Sie schwierige und anspruchsvolle
Immobilien managen können. Wir erwarten eine kundenorientierte
und loyale Arbeitsweise sowie Kenntnis der in einer modernen Immobilienverwaltung
üblichen EDV-Programme.
Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in Berlin, flexible Arbeitszeit
sowie ein adäquates Einkommen. Schicken Sie uns Ihre Unterlagen bitte
schriftlich an:
DICK Immobilienmanagement e. K., Torstraße 49, 10119 Berlin
zum nächstmöglichen Termin den/die Dipl.-Bauingenieur/in
– Architekt/in als
Leiter/in Technik
Ihre Aufgaben
• Planung von Blockmodernisierungen / Instandsetzungen
sowie allgemeinen Instandhaltungen und
ggf. Abwicklung von Neubauten
• Technisches Bestandsmanagement
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie
Weiterentwicklung des Mitarbeiterteams
• Übergeordnetes Budgetcontrolling
• Bestandsentwicklung
• Darüber hinaus erwarten wir Ihre Ideen zum
weiteren Ausbau des Bereiches Technik/Instandhaltung
und Ihren persönlichen Einsatz bei der
Entwicklung und Realisierung der strategischen
Ziele.
Ihr Profil
• Dipl.-Bauingenieur/in – Architekt/in
• Mehrjährige Erfahrung in der Wohnungswirtschaft
• Führungserfahrung
• Unternehmerisches und zielorientiertes Denken
und Handeln
• Sicheres Auftreten, Kommunikations- und
Organisationsstärke sowie Gestaltungs- und
Innovationswillen
Unser Angebot
• Eine weitgehend selbständige und eigenverantwortliche
Führungsposition
• Eine der Verantwortung entsprechende Dotierung
sowie eine betriebliche Altersversorgung
Wenn Sie in dieser Position eine langfristige Herausforderung
sehen und es Sie reizt, die erfolgreiche
Weiterentwicklung der Baugenossenschaft
mitzuprägen, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagefähigen
Bewerbungsunterlagen mit Angaben
zur Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen
Eintrittstermin bis zum 29.08.2011 an den
Vorstand der
Hardtwaldsiedlung Karlsruhe eG,
Baugenossenschaft, Postfach 11 02 65,
76052 Karlsruhe.
Weitere Informationen über unsere Genossenschaft
auch unter www.hardtwaldsiedlung-karlsruhe.de
68 Die Wohnungswirtschaft 8/2011