Staufenbiel Consulting - Der Karriere-Ratgeber
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staufenbiel.de<br />
Verantwortlicher Redakteur: Thomas Friedenberger<br />
Redaktion: Rebekka Baus, Claudia Feuerer, Eva<br />
Flick, Nadine Kowalczyk, Heinz Peter Krieger,<br />
Dorothee Ragg<br />
Redaktionsleitung: Stefanie Zimmermann<br />
Lektorat: Nadine Kowalczyk, Dorothee Ragg<br />
Online-Redaktion: Kirsten Gregus, Maurice Hein<br />
Anzeigenmarketing: Bert Alkema, Nadine Eppmann,<br />
Christiane Fuchs, Isabelle Fütterer, Klaus Knob -<br />
lauch, Anne Moog, Nina Schell, Thorsten Volpers<br />
Sales Director: Holger Fäßler,<br />
Telefon: 0221/91 26 63 33,<br />
E-Mail: holger.faessler@staufenbiel.de<br />
Client Support: Maria Gorki, Natascha Wiedenfeld<br />
Finanz- und Rechnungswesen: Britta Janshen<br />
Marketing/Distribution:<br />
Karen Herold, Melanie Perrone<br />
Design: Yvonne Bäumgen, Simon Pietsch<br />
(Coverbild © istockphoto.de/Miroslav Georgijevic;<br />
sxc.hu/ljweb; fotolia.de/show1222.)<br />
Leitung Grafik & Produktion: Simon Pietsch<br />
Druck: W+S Druck und Medien GmbH<br />
Herausgeberin: Birgit Giesen<br />
Herausgegeben von<br />
<strong>Staufenbiel</strong> Media GmbH<br />
Postfach 10 35 43, 50475 Köln<br />
Tel.: +49 (0)221/91 26 63 0<br />
Fax: +49 (0)221/91 26 63 9<br />
E-Mail: info@staufenbiel.de<br />
Internet: www.staufenbiel.de<br />
Unter Lizenz von GTI<br />
<strong>Staufenbiel</strong> <strong>Consulting</strong> ist eine Publikation der<br />
internationalen TARGET-Reihe<br />
ISSN 1861-2563<br />
© 2010 by <strong>Staufenbiel</strong> Media GmbH<br />
Alle Rechte vorbehalten. Nachdruck, Aufnahme in On -<br />
line-Dienste und Internet sowie Vervielfälti gung auf<br />
Datenträgern wie CD-ROM, DVD-ROM etc. dürfen nur<br />
nach vorheriger schriftlicher Genehmi gung des Verlages<br />
erfolgen. Die einzige Aus nah me ist das Fotokopieren<br />
mit Quellennachweis durch Career Services und<br />
Hochschulteams, Hoch schulmitar bei ter und studen -<br />
tische Vereine zum Zweck der Berufs beratung. Die<br />
Inhalte der Artikel geben nicht notwendigerweise die<br />
Meinung der Redaktion wieder.<br />
Die Informationen in dieser Publikation sind sorgfältig<br />
recherchiert und geprüft worden, dennoch kann keinerlei<br />
Garantie übernommen werden. Eine Haftung für<br />
Personen-, Sach- und Vermögensschäden ist ausgeschlossen.<br />
<strong>Staufenbiel</strong> <strong>Consulting</strong> wird von der <strong>Staufenbiel</strong><br />
Media GmbH als Teil der Group GTI herausgegeben.<br />
GTI ist Euro pas führender <strong>Karriere</strong>-Verlag für Nach -<br />
wuchs aka demiker.<br />
Unsere Anzeigenkunden<br />
Booz & Company....................................46, U4<br />
Bundesverband Deutscher Studentischer<br />
Unternehmungsberatungen e.V. ..............6<br />
CTcon GmbH ..................................................46<br />
Deloitte <strong>Consulting</strong> GmbH ......................17, 47<br />
Deutsche Bank AG ..................................35, 48<br />
Dr. Nagler & Company GmbH ................49, U3<br />
goetzpartners<br />
MANAGEMENT CONSULTANTS GmbH ......49<br />
Innovalue Management Partner GmbH......50<br />
INVERTO AG ....................................................50<br />
IQB Career Services AG....................................6<br />
Unsere Autoren<br />
Redaktion und Verlag sind stets bemüht, sowohl re -<br />
daktionelle Beiträge als auch Anzeigen daraufhin zu prüfen,<br />
dass Formulierungen nicht gegen geltendes Recht,<br />
insbesondere gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz,<br />
verstoßen. Sollte im Einzelfall eine Formulierung<br />
von der Rechtsprechung als diskriminierend bewertet<br />
werden, weisen wir bereits jetzt darauf hin,<br />
dass wir uns von jeder Art der Diskriminierung distanzieren<br />
und dies jedenfalls nicht die Ansicht der Redaktion<br />
darstellt.<br />
Soweit in redaktionellen Beiträgen und in Beiträgen von<br />
Kunden ausschließlich oder überwiegend die maskuline<br />
Form verwendet wird, erfolgt dies lediglich aus Grün-<br />
JCNetwork e.V. ..............................................56<br />
Kienbaum<br />
Management Consultants GmbH ..........51<br />
MLP Finanzdienstleistungen AG..................52<br />
Oliver Wyman..........................................U2, 53<br />
PRTM Management Consultants GmbH ......23<br />
RölfsPartner Management Consultants ....54<br />
Siemens Management <strong>Consulting</strong> ........31, 54<br />
Steria Mummert <strong>Consulting</strong> AG....................55<br />
Stratley AG......................................................55<br />
Volkswagen <strong>Consulting</strong>..........................33, 56<br />
4flow AG ......................................................................Svenja Andersch..........................................................................27<br />
A.T. Kearney GmbH....................................................Dr. Mirko Warschun ....................................................................28<br />
Bain & Company, Inc. ..............................................Diana Patrizia Eid ......................................................................11<br />
BearingPoint GmbH ..................................................Bernd Böttcher............................................................................39<br />
Booz & Company ......................................................Soraya Hausl................................................................................24<br />
Bundesverband Deutscher Studentischer Unternehmensberatungen e.V. (BDSU)<br />
Jennifer Oswald, Matthias Mahl,<br />
Michael Brandmiller, Ramona Brengen ....................................58<br />
Capgemini <strong>Consulting</strong> ..............................................Felizitas Graeber (im Text) ........................................................36<br />
Catenion GmbH..........................................................Arno Heuermann (im Text)........................................................36<br />
Deloitte <strong>Consulting</strong> ..................................................Philipp Obenland ........................................................................22<br />
Deutsche Bank Inhouse <strong>Consulting</strong> ......................Alexander Krupp ........................................................................30<br />
Dr. Nagler & Company GmbH ..................................Dr. Selvam Dhamotharan (im Text) ..........................................42<br />
FISCHER <strong>Consulting</strong> & Training ..............................Bernhard Fischer ........................................................................18<br />
goetzpartners MANAGEMENT CONSULTANTS GmbH..Thorsten Zierlein ........................................................................38<br />
Hochschule Offenburg ............................................Prof. Dr. Rainer Fischer (im Text) ..............................................40<br />
Innovalue Management Partner GmbH ................Christoph Werneke ....................................................................26<br />
Kerkhoff <strong>Consulting</strong> GmbH......................................Leo Savor ....................................................................................29<br />
MLP Finanzdienstleistungen AG ............................Karl-Friedrich Bauer (im Text) ..................................................42<br />
PRTM Management Consultants GmbH ................Alexander Griesmeier ................................................................38<br />
Rölfs MC Partner Management Consultants GmbH..Dr. Jens Petersen........................................................................42<br />
Roland Berger Strategy Consultants ....................Katja Monschau ..........................................................................10<br />
Steria Mummert <strong>Consulting</strong> AG ..............................Stefan Lamprecht ......................................................................20<br />
Struktur Management Partner ................................Marc-René Faerber......................................................................25<br />
The Boston <strong>Consulting</strong> Group ................................Christian Greiser..........................................................................12<br />
Towers Watson ..........................................................Dr. Uta Langner............................................................................39<br />
Volkswagen <strong>Consulting</strong>............................................Christian Mantz, Christian Schmidt..........................................22<br />
den der Lesbarkeit und stellt in keinem Fall eine Wertung<br />
gegenüber weiblichen Personen dar. Entsprechend ist<br />
mit dem Gebrauch des Begriffs „Young Professionals“ keine<br />
Diskriminierung hinsichtlich des Alters intendiert, sondern<br />
es soll lediglich die Gruppe der Berufseinsteigerinnen<br />
und Berufseinsteiger angesprochen werden.<br />
Sofern Sie sich durch Inhalte dieser Publikation benachteiligt<br />
fühlen, bitten wir Sie, sich mit unserer Beauftragten<br />
für Gleichbehandlung, Frau Rebekka Baus,<br />
rebekka.baus@staufenbiel.de, in Verbindung zu setzen.<br />
4 | staufenbiel <strong>Consulting</strong> 2010 staufenbiel.de/consulting