Den „Odenthaler“ - GL VERLAGS GmbH

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SERVICE zEItARBEIt
Sorgen sich um
Arbeitsuchende:
Gabriele Wolff und
Detlef Lorenscheidt,
Verantwortliche der
START Zeitarbeit
NRW GmbH,
in Leverkusen und
Bergisch Gladbach
GL&Lev kontakt 03/12
Wie sich durch die START
GmbH die Chancen für
Zeitarbeiter erhöhen
Kaum eine branche steht so stark
im Fokus der Öffentlichkeit wie
die Zeitarbeit. Job-Chance oder
Ausbeute? Wir stellten zuletzt den
„bergischen Personalservice“ vor.
diesmal sprachen wir mit „START“
in leverkusen. das büro vermittelt
bis leichlingen, burscheid und
Wermelskirchen
Durchhaltevermögen und Fleiß haben
sich gelohnt: Drei Mitarbeiter
der Leverkusener Niederlassung
der START Zeitarbeit NRW GmbH haben
mit partnerschaftlicher und praktischer Unterstützung
der Geberit Mapress GmbH in
Langenfeld ihre Weiterbildung zum Maschinen-
und Anlagenführer absolvieren können
und ihre Facharbeiterbriefe erhalten.
Die drei hatten zwar im Laufe ihres Lebens
Erfahrungen in der Metallverarbeitung gesammelt,
unterstützten die START-Kundenbetriebe
aber überwiegend als Helfer. Nun
arbeiten sie bei der Geberit Mapress GmbH
– ein START-Kundenunternehmen – als Maschinenbediener
und können dank ihrer neu
erworbenen Qualifikationen sogar Maschinen
umrüsten. Die theoretische Ausbildung
hat START verantwortet, den praktischen
Teil hat Geberit Mapress übernommen.
START ist eine landesweit agierende
GmbH mit einem überzeugenden Konzept,
das seit Gründung 1995 in jetzt 27 NRW-
Niederlassungen verfolgt wird. Gesellschafter
sind u.a. das Land NRW, der DGB, Arbeitgeberverbände
und die Evangelischen
Kirche; ein Novum. Die Gesellschaft betreibt
Arbeitnehmerüberlassung mit der Zielsetzung,
Arbeitslose und besondere Zielgruppen
mit Vermittlungshemmnissen in den
Arbeitsmarkt einzugliedern und langfristig
in eine dauerhafte Beschäftigung zu bringen.
Zeitarbeit mit sozialer Komponente!
Die Qualifizierung von Zeitarbeitnehmern
nimmt im Konzept der integrationsorientierten
Arbeitnehmerüberlassung
eine ergänzende Funktion ein. Die Zusammenarbeit
mit der Bundesagentur für Arbeit
ist eng und erfolgreich. In seiner Geschichte
hat START mehr als 34.000 Menschen in
Arbeit gebracht. So ist Zeitarbeit nicht nur
Buhmann auf dem Arbeitsmarkt, sondern
vor allem auch eine Chance.
Detlef Lorenscheidt ist Bereichsleiter für
die Büros Bergisch Gladbach, Leverkusen
und Wuppertal. Er weiß, dass sein Unternehmen
auch Umsatz machen und sich
selbst finanzieren muss. Und das funktioniert
gut. Doch er sagt auch: „Wir müssen
nicht mit Gewalt Gewinne machen.“ Aber
doch genug, um den Mitarbeitern Sicherheit
und realistische Tariflöhne vermitteln
zu können. Zum Beispiel 9,10 Euro als Minimum
für ungelernte Kräfte. Lorenscheidt
weiter: „Erfreulich zu beobachten ist das zunehmende
Interesse der Unternehmen an
Arbeitskräften über 50“. Und mit verständlicher
Zufriedenheit: „Unser Image ist gut.“
Dazu muss man auch wissen: START
vermittelt eine Übernahme – sprich: Festanstellung
im Unternehmen – kostenlos.
Übernahmen können zu jeder Zeit stattfinden
und sind nicht etwa abhängig von einer
„Ablösesumme“ an START. Und wichtig: Die
Gesellschaft arbeitet eng mit verschiedenen
Bildungsträgern zusammen, um Arbeitsuchende
weiter zu qualifizieren und für den
Markt wieder interessant zu machen.
Gabriele Wolff, die START-Niederlassungsleiterin
in Leverkusen mit fünf internen
und 95 externen Mitarbeitern, sagt: „Mir ist
es wichtig, unsere Mitarbeiter möglichst gut
zu fördern und zu qualifizieren, um ihre berufliche
Zukunft abzusichern und ihre Vermittlungschancen
auf dem Arbeitsmarkt zu
verbessern.“ Zeitarbeit mit sozialer Komponente
eben. Womit sich START deutlich von
anderen Mitbewerbern abhebt. EG