Hennef - Evangelischer Kirchenkreis An Sieg und Rhein

Bedarfsanalyse der Stadt Hennef 2010
Ähnlich wie die Integrationspaten müssen auch die Sprach- und KulturdolmetscherInnen durch
Schulungen auf ihren Einsatz vorbereitet werden. Diese können unter anderem als ergänzendes
Schulungsangebot für die bestehende Gruppe der Integrationspaten angeboten werden.
Maßnahmen
� Suche nach Menschen mit Zuwanderungsgeschichte, die in Bedarfsfall als Sprach- und
KulturmittlerInnen ihre sprachlichen und interkulturellen Kompetenzen zur Verfügung
stellen
� Einrichtung einer Koordinierungsstelle, die den Dolmetscherscherpool bündelt
� Bedarfsorientierte Schulung der Sprach- und KulturmittlerInnen beispielsweise
gemeinsam mit den Integrationspaten
� Einsatz von DolmetscherInnen in verschiedenen Einrichtungen
Handlungsempfehlung 3
Vernetzungen stärken
Die Vernetzung verschiedener AkteurInnen ist ein ungemein wichtiger Baustein für das Gelingen
von Integrationsarbeit, da hiermit ein Kommunikations- und Unterstützungsnetzwerk
bereitgestellt wird. Wünschenswert wäre natürlich, wie auch in den Fragebögen angeregt, die
feste Etablierung eines Arbeitskreises Integration. Ein erster Schritt kann aber auch sein, das
Thema Integration in den bestehenden Netzwerken verstärkt in den Blick zu nehmen, um somit
für die spezifischen Belange von Menschen mit Zuwanderungsgeschichte zu sensibilisieren.
Maßnahmen:
� Durchführung eines Workshops zum Thema „Integration in Hennef“, an dem unter
anderem überlegt wird, inwiefern das Thema langfristig in Hennef implementiert werden
kann (z.B. im Rahmen eines Netzwerkes)
� Sensibilisierung der bestehenden Netzwerke für die Belange von Menschen mit
Zuwanderungsgeschichte, indem ReferentInnen aus dem Integrationsbereich der Stadt
Hennef oder des Rhein-Sieg-Kreises zu einem Treffen eingeladen werden
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