EL CONTRATO DE TRABAJO A TIEMPO PARCIAL Augusto ... - Adapt

por conducto del Ministerio de Trabajo y Previsión Social, debe dictar los reglamentos que
sean necesarios para precisar los alcances de este artículo.
Conforme al contenido de la normativa tanto constitucional como ordinaria, se infiere que la
misma está orientada a regular el siguiente contenido:
Clases de jornadas:
.- ORDINARIA:
La jornada ordinaria de trabajo tiene las limitaciones diarias o semanales
establecidas en el Código de Trabajo y especialmente en el artículo 102 inciso g) de la
Constitución Política de la República de Guatemala. La jornada ordinaria puede ser: diurna,
nocturna o mixta, la que deberá ser convenida con el trabajador previamente, específicamente
en el Contrato Individual de Trabajo, dentro de los límites diarios o semanales establecidos
legalmente.
JORNADA ORDINARIA DIURNA: Se considera diurna cualquier jornada comprendida
entre las 6:00 a las l8:00 horas la que no deberá ser mayor de ocho horas diarias, ni de
cuarenta y cuatro a la semana.
JORNADA ORDINARIA NOCTURNA: La que comprende de las l8:00 horas de un día a las
6:00 horas del día siguiente, la cual no puede exceder de seis horas diarias ni de treinta y seis
horas a la semana.
JORNADA ORDINARIA MIXTA: Cualquiera que abarque parte de la jornada nocturna y
parte de la jornada diurna, salvo que tenga cuatro o más horas de nocturna en tal caso se
tomará como jornada nocturna. La jornada mixta no puede exceder de siete horas diarias ni de
cuarenta y dos a la semana.
Puede dividirse en:
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