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código de ética profesional - Instituto Mexicano de Contadores ...

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CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL• El efecto <strong>de</strong>l evento o transacción sobre la información <strong>de</strong> la materia principal.Deberá evaluarse la importancia <strong>de</strong> cualesquier riesgos y aplicarse salvaguardas cuandosea necesario para eliminar los riesgos o reducirlas a un nivel aceptable. Ejemplos <strong>de</strong> estassalvaguardas incluyen:Obsequios e Invitaciones• Que un contador público revise el trabajo para atestiguar relevante o por otra parteasesore según sea necesario; o• Usar <strong>profesional</strong>es que no sean miembros <strong>de</strong>l equipo para atestiguar para <strong>de</strong>sempeñarel servicio no <strong>de</strong> atestiguar.291.158 Aceptar obsequios e invitaciones <strong>de</strong> un cliente <strong>de</strong> un trabajo para atestiguar pue<strong>de</strong> crearriesgos <strong>de</strong> interés personal y familiaridad. Si una firma o un miembro <strong>de</strong>l equipo para atestiguaracepta obsequios o invitaciones, a menos que el valor sea insignificante y sin consecuencias,los riesgos creados serían tan importantes que ninguna salvaguarda podría reducirlos riesgos a un nivel aceptable. En consecuencia, una firma o miembro <strong>de</strong>l equipo paraatestiguar no <strong>de</strong>berá aceptar estos obsequios e invitaciones.Litigio real o riesgo <strong>de</strong> litigio291.159 Cuando tiene lugar un litigio, o parece probable, entre la firma o un miembro <strong>de</strong>l equipopara atestiguar y el cliente <strong>de</strong>l trabajo para atestiguar, se crean riesgos <strong>de</strong> interés personal eintimidación. La relación entre la administración <strong>de</strong>l cliente y los miembros <strong>de</strong>l equipo paraatestiguar <strong>de</strong>be caracterizarse por la completa franqueza y total revelación en todos los aspectos<strong>de</strong> las operaciones <strong>de</strong> negocios <strong>de</strong> un cliente. Cuando la firma y la administración <strong>de</strong>lcliente se sitúan en posiciones <strong>de</strong> adversarios por un litigio real o riesgo <strong>de</strong> litigio, afectandola disposición <strong>de</strong> la administración a hacer revelaciones completas, se crean riesgos <strong>de</strong> interéspersonal e intimidación. La importancia <strong>de</strong> los riesgos creados <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>rá <strong>de</strong> factores como:• La importancia relativa <strong>de</strong>l litigio; y• Si el litigio se relaciona con un trabajo anterior para atestiguar.Deberá evaluarse la importancia <strong>de</strong> los riesgos y aplicarse salvaguardas cuando sea necesariopara eliminar los riesgos o reducirlas a un nivel aceptable. Ejemplos <strong>de</strong> estas salvaguardasincluyen:• Si el litigio implica a un miembro <strong>de</strong>l equipo para atestiguar, retirar a esa persona <strong>de</strong>lequipo para atestiguar; o109

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