código de ética profesional - Instituto Mexicano de Contadores ...

CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL(c) Una entidad, que no sea un cliente de auditoría, que esté bajo control común con elcliente de auditoría, si es razonable concluir que a) los servicios no crean un riesgo deautorrevisión porque los resultados de los servicios no se sujetarán a procedimientosde auditoría y b) si se eliminan cualesquier riesgos creados por la provisión de estosservicios o se reducen a un nivel aceptable con la aplicación de salvaguardas.290.160 Un servicio no de atestiguar prestado a un cliente de autoría no compromete la independenciade la firma cuando el cliente se convierte en una entidad de interés público si:(a) El anterior servicio no de atestiguar cumple con las disposiciones de esta secciónque se refieren a clientes de auditoría que no sean entidades de interés público;(b) Si los servicios que no estén permitido bajo esta sección para clientes de auditoríaque sean entidades de interés público se dan por terminados antes o tan prontocomo sea factible después de que el cliente se vuelve una entidad de interés público;y(c) La firma aplica salvaguardas cuando sea necesario eliminar o reducir a un nivelaceptable cualesquier riesgos a la independencia que surjan por el servicio.Responsabilidades de la administración290.161 La administración de una entidad desempeña muchas actividades en el manejo de la entidadpara los mejores intereses de las partes interesadas de la entidad. No es posible especificarcada actividad responsabilidad de la administración. Sin embargo, las responsabilidades dela administración implican liderar y dirigir una entidad, incluyendo tomar decisiones importantesrespecto de la adquisición, despliegue y control de recursos humanos, financieros,físicos e intangibles.290.162 El que una actividad sea responsabilidad de la administración depende de las circunstanciasy requiere el ejercicio de juicio. Ejemplos de actividades que generalmente se consideraríanresponsabilidad de la administración incluyen:• Fijar políticas y dirección estratégica;• Dirigir y tomar responsabilidad de las acciones de los empleados de la entidad;• Autorizar transacciones;• Decidir qué recomendaciones de la firma o de otros terceros se han de implementar;58