Le diagnostic prospectif Le diagnostic prospectif Yonne 2015

5.16 Les métamorphoses de l’emploi• La tendance actuelle de l’emploi se caractérise par :– une baisse persistante du taux d’emplois qui est passé de 63,8% en 1972 à 59,8% en 1999– le taux d’activité (qui inclut chômeurs et retraités) a progressé durant la même période– le sous emploi continue de marquer les plus jeunes (-25 ans) et les actifs les plus âgés (+55ans)• Les formes d’emploi se sont largement diversifiées en raison :– de la dématérialisation des activités économiques– du vieillissement de la population– des effets de la mondialisation (avantages comparatifs)– de la diminution du nombre de CDI au profit de formes d’emplois dites atypiques (CDD,intérim, temps partiel…)• Ces formes d’emploi apportent des solutions à une flexibilité croissanterecherchée par les employeurs mais apparaissent aux yeux des acteurs ducorps social et de la plupart des Français comme des formes d’emploisdégradées• Par ailleurs, et si on intègre le mouvement séculaire de la réduction dutemps de travail, on constate que l’emploi perd peu à peu sa placecomme levier principal d’intégration dans une société fondéeprincipalement sur le travailLe diagnostic prospectif de Yonne 2015COCPIT - GERPA