PDF - Tapolca

More documents

Recommendations

Info

1. rész A közalkalmazottakra vonatkozó adatkezelés 1. Felelősség a közalkalmazotti jogviszonnyal összefüggő adatok kezeléséért 1.1. Az intézményben a közalkalmazotti jogviszonnyal összefüggő adatok kezeléséért felelősséggel tartozik: • az óvoda vezetője • a teljesítményértékelésben részt vevő vezető • a személyügyi adatkezelésben bármilyen formában közreműködő közalkalmazott • a közalkalmazott a saját adatainak közlése tekintetében 1.2. Az óvoda vezetője felelős a közalkalmazotti jogviszonnyal összefüggő adatok védelmére és kezelésére vonatkozó jogszabályok, valamint a Szabályzatban rögzített előírások megtartásáért, illetve e követelmények ellenőrzéséért. 1.3. Az óvodavezető, a helyettesek és az óvodatitkár felelősek az illetményszámfejtés körébe tartozó adatok intézményen belüli feldolgozása és továbbítása során az adatvédelmi rendelkezések betartásáért. 2. Az alkalmazottak nyilvántartott adatai 2.1. A közoktatásról szóló törvény alapján nyilvántartott adatok: a, név, születési hely és idő, állampolgárság b, lakóhely, tartózkodási hely, telefonszám, azonosító szám c, munkaviszonyra, közalkalmazotti jogviszonyra vonatkozó adatok: • iskolai végzettség, szakképesítés, alkalmazási feltételek igazolása, • munkában töltött idő, közalkalmazotti jogviszonyba beszámítható idő, besorolással kapcsolatos adatok, • alkalmazott részére adott kitüntetések, díjak és más elismerések, címek, • munkakör, munkakörbe nem tartozó feladatra történő megbízás, munkavégzésre irányuló további jogviszony, fegyelmi büntetése, kártérítésre kötelezés, • munkavégzés ideje, túlmunka ideje, munkabér, illetmény, továbbá az azokat terhelő tartozás és annak jogosultja, • szabadság, kiadott szabadság, • alkalmazott részére történő kifizetések és azok jogcímei, • az alkalmazott részére adott juttatások ás azok jogcímei, • az alkalmazott munkáltatóval szemben fennálló tartozásai, azok jogcímei, • a többi adat az érintett hozzájárulásával. 2.2. A közoktatásról szóló törvény szerint nyilvántartott és kezelt adatok köre alapvetően megegyezik a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvény 5. számú mellékletében meghatározott adatkörök adataival, ezért az alkalmazottak adatainak nyilvántartására a közalkalmazotti alapnyilvántartás vezetése szolgál a Szabályzat melléklete szerinti adatkörök formájában. 3
2.3. A közalkalmazotti alapnyilvántartás rendezetten tárolja és feldolgozza a közalkalmazott közalkalmazotti jogviszonyával összefüggésben keletkezett és azzal kapcsolatban álló adatait. 2.4. A közalkalmazotti alapnyilvántartás adatkörén kívül – törvény eltérő rendelkezése hiányában – adatszerzés nem végezhető, ilyen adat nem tartható nyilván. 2.5. Az óvoda külön törvény alapján nyilvántartja a közalkalmazott bankszámlaszámát, valamint a magán-nyugdíjpénztári tagságával kapcsolatos adatokat. 3. A közalkalmazotti adatkezelésben közreműködők feladatai 3.1. Az intézmény közalkalmazottainak adatkezelését az óvodavezető az óvodatitkár közreműködésével végzi. 3.2. A magasabb vezető beosztású óvodavezető tekintetében a közalkalmazotti adatkezelést a munkáltatói jogokat gyakorló fenntartó szerv látja el. 3.3. Az adatkezelés során gondoskodni kell arról, hogy: • a közalkalmazotti jogviszonnyal összefüggő adat és megállapítás az adatkezelés teljes folyamatában megfeleljen a jogszabályi rendelkezések tartalmának; • a személyi iratra csak olyan adat, illetve megállapítás kerülhessen, amelynek alapja közirat vagy a közalkalmazott írásbeli nyilatkozata, írásbeli rendelkezése, bíróság vagy más hatóság döntése, jogszabályi rendelkezés; • a közalkalmazotti jogviszonnyal összefüggő adat helyesbítésre és törlésre kerüljön, ha a személyi iraton szereplő adat a valóságnak már nem felel meg; • a közalkalmazott írásbeli hozzájárulásának beszerzése az önkéntes adatszolgáltatás körébe tartozó adatok nyilvántartását megelőzően történjen meg. 4. A közalkalmazotti alapnyilvántartás vezetése, az adatok továbbítása 4.1. A közalkalmazotti alapnyilvántartás számítógépes módszerrel is vezethető. Ez esetben – a következő kivételekkel – papír alapú adatlapot nem kell vezetni. A számítógéppel vezetett adatokat ki kell nyomtatni • a közalkalmazott adatainak első alkalommal történő felvételekor, hogy az aláírásával igazolja az adatok valódiságát, • a közalkalmazott áthelyezésekor, • a közalkalmazotti jogviszony megszűnése esetén, • a betekintési jog gyakorlójának erre irányuló külön kérelmére azokat az adatokat, amelyekre betekintési joga kiterjed. 4.2. A 4.1. pont alapján készített iratokat személyügyi iratként kell kezelni. 4.3. A számítógépes módszerrel vezetett alapnyilvántartásból a közalkalmazotti jogviszony megszűnése és végleges áthelyezése esetén azonnal és véglegesen törölni kell a közalkalmazott személyazonosító adatait. Statisztikai célokból a személyazonosításra alkalmatlan adatok továbbra is felhasználhatók. 4
Page 2 and 3:
2 Tartalomjegyzék I. AZ INTÉZMÉN
Page 4 and 5:
4 2.§. Az intézmény jellemzői,
Page 6:
6 11. Felügyeleti szerv neve, szé
Page 9 and 10:
9 3.1. Tapolcai óvoda szervezeti f
Page 11 and 12:
11 A Tapolcai Óvoda óvodavezetőj
Page 13 and 14:
13 a nevelőtestület véleményé
Page 15 and 16:
15 együttesen felelősek azért,
Page 17:
17 2. A tagintézmény vezetők
Page 20 and 21:
20 III. AZ INTÉZMÉNYI KÖZÖSSÉG
Page 22 and 23:
22 Figyelemmel kíséri a gyermeki
Page 24 and 25:
24 A nevelőtestület döntési jog
Page 26 and 27:
26 A munkaközösségek közötti
Page 28 and 29:
28 Az óvodák egyéb rendelkezés
Page 30 and 31:
30 Adminisztratív munkatársak fel
Page 32 and 33:
32 . Az intézményben a nevelőtes
Page 34 and 35:
34 VIII. A LÉTESÍTMÉNYEK ÉS HEL
Page 36 and 37: 36 IX. AZ INTÉZMÉNYI HAGYOMÁNYOK
Page 38 and 39: 38 Az óvoda csak megfelelőségi j
Page 40 and 41: 40 23.§. Gyermekvédelmi feladatok
Page 42 and 43: 42 XI. EGYÉB RENDELKEZÉSEK 24.§.
Page 49: XIII. A SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI
Page 55 and 56: Tartalom 1. A szabályzat célja 2.
Page 57 and 58: 3. A szabályzat ereje A szabályza
Page 59 and 60: 8.5. A korengedményes nyugdíjazá
Page 67 and 68: Tapolcai Óvoda Tapolca Dobó tér
Page 69 and 70: 3 másolatot, vagyis valamely er
Page 71 and 72: 5 Ajánlott, de nem kötelező. Eze
Page 73 and 74: 7 A személyesen postázott iratok
Page 75 and 76: 9 Számítógépes iktatás esetén
Page 77 and 78: 11 Irattárba helyezés Az irattár
Page 79 and 80: 13 10. Vezetői utasítások, körl
Page 81 and 82: 15 IV. Gazdasági ügyek: 1. Ingatl
Page 84 and 85: 3.sz. melléklet Tapolcai Óvoda 83
Page 88 and 89: 4.4. Az adatokat védeni kell a jog
Page 90 and 91: 7.5. A személyi anyag tartalma:
Page 92: c, az óvodai fejlődéssel, iskol
Page 95 and 96: Különleges adat: a, a faji eredet
Page 97: - a közalkalmazott jelenlegi besor
Page 100 and 101: Hatálya: Házirendünk a Kt. 40.§
Page 102 and 103: Kiskorú gyermeknek csak a szülő
Page 104 and 105: A gyermeknek joga: - hogy képessé
Page 106: Szülők hivatalos ügyeiket (pl. i
Page 110 and 111: 1 Tapolcai Óvoda 8300 Tapolca, Dob
Page 112 and 113: 3 Kapcsolattartási kötelezettség
Page 114 and 115: Pedagógiai-szakmai feladatok
Page 118 and 119: 3 Általános szabályok (a Kjt., K
Page 122 and 123: 3 Nyilvántartásokkal kapcsolatos
Page 126 and 127: 3 Ellátja az eseti, nem rendszere
Page 130 and 131: 3 Kapcsolattartási és informáci
Page 132 and 133: 2 A játszóudvar és
Page 134: 2 Felelős a tűzrendésze
Page 138 and 139:
Az ellenőrzési feladatok megoszt
Page 140 and 141:
I. Általános rész 1. A szabályz
Page 142 and 143:
KÜLSŐ KOCKÁZATOK Infrastrukturá
Page 144 and 145:
2. Kockázatértékelés Bizonyos t
Page 146 and 147:
9. A kockázatok és intézkedések
Page 148 and 149:
II. A szabálytalanságok megelőz
Page 150 and 151:
indokolt esetben külső szakértő
Page 152:
4) Az ellenőrzési folyamatok nyom
show all

PDF - Tapolca

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?