12.07.2015 Views

Kerusi Bersawang - Kementerian Pengajian Tinggi

Kerusi Bersawang - Kementerian Pengajian Tinggi

Kerusi Bersawang - Kementerian Pengajian Tinggi

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

14 | B a h a g i a n I : H u k u m a n T a t a t e r t i b “ B u a n g K e r j a ”(UPKS), Bahagian ABC sedangkan UPKS masih menyimpan kad perakam waktu bulan April 2008untuk tuan yang asal dan tidak berketik. Perbuatan tuan boleh diertikan sebagai tidak jujur dantidak amanah iaitu melanggar tatakelakuan di bawah peraturan 4(2)(f), Peraturan-PeraturanPegawai Awam (Kelakuan dan Tatatertib) 1993 seperti berikut:“4(2) seseorang pegawai tidak boleh –(f) tidak jujur dan tidak amanah.”REPRESENTASIPegawai mengemukakan representasi seperti berikut:a) Pada pertengahan April 2008, pegawai telah memaklumkan jatuh sakit dan mengalamikeadaan yang lemah seluruh tubuh badan. Pegawai telah berjumpa pegawai perubatan dihospital/klinik kerajaan dan doktor swasta untuk mengetahui penyakit beliau. Namun,pegawai hanya dimaklumkan mengalami demam, batuk dan lenguh-lenguh sendi. Pegawaimengakui penyakit beliau berpanjangan sehingga beliau mengalami kemurungan dan tidakdapat berhadapan dengan orang ramai. Pegawai juga telah mengalami gangguan emosi dandengan itu beliau telah mengambil langkah untuk berjumpa dengan beberapa ustaz yangboleh mentafsirkan masalah kesihatan pegawai. Pegawai juga cuba mendapatkan rawatanperubatan di klinik homeopati. Hasilnya, pegawai diberitahu bahawa pegawai telah disantauatau terkena ilmu hitam oleh seseorang. Pegawai juga telah berikhtiar untuk memulihkankesihatan dengan cara tradisional.b) Pegawai memaklumkan bahawa ketidakhadiran beliau ke pejabat adalah kesan kepadamasalah kesihatan pegawai. Pegawai tidak dapat menjalankan tugas dengan selesa danmenyebabkan pegawai berasa gelisah dan mengalami tekanan perasaan apabila hadir kepejabat. Kadang kala pegawai berkeadaan halusinasi dan sentiasa syak wasangka yangnegatif pada orang. Selain itu, pegawai juga mempunyai perasaan malu apabila berhadapandengan pegawai dan kakitangan Jabatan XYZ.c) Pegawai telah cuba berbincang dengan pegawai yang bertanggungjawab tetapi masa tidakmengizinkan. Pegawai juga ada memaklumkan masalah beliau kepada pengarah bahagianpada Mac 2009.d) Pegawai juga memaklumkan bahawa gagal mengemukakan sijil sakit kerana telahmengambil rawatan tradisional bagi tempoh 244 hari tersebut.e) Pegawai juga telah mengakui kecuaian yang melibatkan pertuduhan berkelakuan tidakamanah dan memalsukan kad perakam waktu bagi bulan April 2008 dan tidak merujukkepada UPKS. Pegawai juga mengakui bahawa pegawai ada hadir bertugas ke pejabat tetapibanyak menghabiskan masa dalam perpustakaan Jabatan XYZ kerana tidak dapatmelakukan kerja. Pegawai ada berjumpa dengan pegawai UPKS dan menerangkan masalahbeliau. Pegawai tersebut boleh bertolak ansur dan masih mempunyai budi bicara sertamengetahui kehadiran pegawai di perpustakaan. Pegawai juga mengakui kesilapan keranaterdapat dua kad perakam waktu.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!