12.07.2015 Views

Kerusi Bersawang - Kementerian Pengajian Tinggi

Kerusi Bersawang - Kementerian Pengajian Tinggi

Kerusi Bersawang - Kementerian Pengajian Tinggi

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

18 | B a h a g i a n I : H u k u m a n T a t a t e r t i b “ B u a n g K e r j a ”Pertuduhan Kedua :Bahawa puan, Puan Norli binti Abu (KP: 000000-00-0000), Pembantu Tadbir (P/O) Gred N17,semasa bertugas di Bahagian ABC telah gagal melaporkan diri untuk bertugas di Bahagian ABCmelalui surat Bil. KHJK. 000/Bhg. 0/0/Klt.00(000) bertarikh 11 Disember 2008. Puan juga gagalmematuhi tiga arahan untuk kembali bertugas dengan serta merta melalui tiga surat berdaftarmasing-masing bertarikh 3 Januari 2009, 16 Februari 2009 dan 27 Mac 2009. Perbuatan puan ituadalah suatu kesalahan yang boleh diertikan sebagai berkelakuan ingkar perintah atau berkelakuandengan apa-apa cara yang boleh ditafsirkan dengan munasabah sebagai ingkar perintah, iaitumelanggar tatakelakuan di bawah peraturan 4(2)(i), Peraturan-Peraturan Pegawai Awam (Kelakuandan Tatatertib) 1993 seperti berikut:“4(2) Seseorang pegawai tidak boleh –(i) ingkar perintah atau berkelakuan dengan apaapacara yang boleh ditafsirkan denganmunasabah sebagai ingkar perintah. ”REPRESENTASIPegawai mengemukakan representasi seperti berikut:Representasi Ke atas Pertuduhan Pertamaa) Pegawai memohon maaf dan mengaku bersalah kerana tidak hadir untuk bertugas.pegawai menghadapi masalah peribadi di tempat kerja sehingga mengalami tekananperasaan yang kritikal. Pegawai merasakan perbuatan dan percakapan kakitangan ditempat kerja begitu tidak menyenangkan sehingga menimbulkan perasaan benci yangmelampau untuk berada di sekeliling mereka;b) Pegawai tidak mempunyai masalah dengan tugas-tugas yang dipertanggungjawabkankepadanya tetapi disebabkan keadaan sekeliling yang amat menyeksakan telahmenjejaskan prestasi kerja dan hilang motivasi diri;c) Pegawai telah berusaha dengan pelbagai cara untuk bertukar ke bahagian lain tetapigagal sehingga menyebabkan beliau berputus asa untuk bekerja. Pegawai telahbertindak melarikan diri daripada keluarga serta kenalan dan mengakibatkan beliaumengalami kemurungan sehingga memencilkan diri daripada sesiapa sahaja. Akibattekanan tersebut, sehingga kini beliau tidak bekerja; dand) Pegawai kini sedang membina semangatnya kembali untuk meneruskan hidup danbekerja semula. Beliau juga telah kembali ke pangkuan keluarga dan menerima segalanasihat demi untuk memulihkan semangat seperti sedia kala.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!