7. Il ruolo del Conciliatore Paritetico (Tascini)
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CONCILIAZIONE PARITETICA vs ARBITRATO<br />
CONCILIAZIONE PARITETICA<br />
•<strong>Il</strong> terzo non è previsto<br />
•Lo scopo è l’accordo<br />
•Le Parti non sono obbligate a<br />
raggiungere l’accordo<br />
•l’accordo, chiamato verbale di<br />
conciliazione, è una transazione<br />
cioè un contratto tipico con cui le<br />
parti facendosi reciproche<br />
concessioni, pongono fine ad una<br />
lite (art.1965 c.c.)<br />
•<strong>Il</strong> terzo decide<br />
ARBITRATO<br />
•Lo scopo è la decisione<br />
•La decisione è imposta alle parti<br />
•Se l’Arbitrato è «rituale» l’accordo<br />
finale costituisce titolo esecutivo<br />
previo exequatur (art.825 c.2 c.p.c.):<br />
il tribunale, accertata la regolarità<br />
formale <strong>del</strong> lodo, lo dichiara<br />
esecutivo con decreto assumendo<br />
così il valore di una sentenza<br />
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