EVDO01_ROE01_92.pdf

1 LhH ,. ~"- tjl{ J"
De aanmeldingsplicht van
werkloozen
Een uiteenzetting over de
bedoeling van de
verordening.
In een te 's-Gravenhage gehouden vergadering
van directeuren der gewestelijke
arbeidsburea\1X heeft de leider van de Hauptabte!lung
SozIale Verwaltung v8.D bet ~ksoomm1ssariaat,
president dr. Boening, een
uiteenzetting gegeven over ' de kortelings
afgekondigde verordeningen betreffende den
aanmeldingsplIcht voor werkloazen en het
bf>operken van werk.
Dr. Boening verklaarde, dat het van Duitsche
zijde de bedoeling is het economische
leven Irt Nederland, voor zooveel eenigszlns
mogelijk, aan den gang te houden. Het hier te
lande doen uitvoeren van werkopdrachten ten
bE'hoeve van het Duitsche Rijk zal dan ook
stellig worden bevorderd. Voor zoover de
NederlaJ'dsche arbeidskracht hierdoor evenwel
niet volIedig in beslag wordt genomen is
bet een onatwljsbare eisch, dat deze lU'be1dskracht
elders wordt aangewend ter bevrediging
van de in de groot-Duitsche ruimte
daaraan bestaande behoefte. Om te weten
hoe groot deze beschikbare arbeid~kncht
is en ook om haar zoo nuttig mogelijk te kunnen
aanwenden, moet men over de gegevens
beschikken, die hieromtrent klaarheid brengen.
Het is in de buidi~e om~t"nd' Z'heden niet
toelaatbaar, dat arbeidskracht braak blijft
liggen In verband hIermede Is het gewen~ebt,
dat ook invloed wordt geoefend op het verleenen
v&n vergunningen aan de bed!ljven om
tot een korteten arbeid tijd over t" gaan.
Men begrijpe wel dat de aanwending van
Nederlandsche arbeidsKr:\chten In de groot­
Dultsche ruimte op een basLs der vrij~-
JJII .
held dient te geachleden; ook wanneer aanston~
de reeds VOOr Nederland bestaande
mogelijkheid tot dienatvel"Jllichting wordt uitgebreid
tot de groot-Duitache ruimte, dan
dient hierbij voorop te worden gesteld, dat
deze bevoegdheid zoo min mogelijk in practijk
zal worden gebracht De afkondiging der
dienstverplIchting moet dan ook sledbte worden
~en ala ee.s laatste middel. dat alleea
zal worden toegepast op lieden. te wier aanzien
een opvoedkundige beïnvloeding onweTkzaam
blijft. Hierbij verlieze men niet uit bet
oog, dat ook in het Duitsohe Rijk de dienst.
verplichting slechts zeer weinig wordt toegepast.
Slechts enkele honderdduiseoden vbe!­
ders werken daar onder dienatverplichting.
Wat dienaangaande van Britache zijde wordt
rondgestrooid bestaat l1it niets dan propaglUldlstische
leugent!l Men kan hierop niet genoeg
den nadruk leggen.
Zeer ten onrechte wordt reeds nu de aan'
meldingsplicht der werkloazen met dienstverplichting
verward. Ook in ander opzicht
blijkt er misvemtand te bestaan De verordening
heeft als maatstaf voor den aanmeldingsplicht
gesteld de vraag af iemand niet of
niet volledig In staat is uit eigen middelen in
zijn levensonderhoud te voorzien. Om te kunnen
beovrdeelen of. bepaalde personen hieronder
al dan niet vallen, dient Dlèn ZIIch den
zin van de verordening voor oogen te roepen.
Deze bestaat hierin, dat beslag moet kunnen
worden gelegd op arbeldskral'ht d~ tot dusver
onwerkzaam is geblevtln en zicb aan aanmelding
beeft onttrokken. Neemt
men nu,
bijvoorbeeld. het geval van een student, dan
is het duide-lijk dat hij, knchtens den tekst
der verordening, zich moet aanmelden, wan'
neer bij den leeftijd van 24 jaar heelt bereikt
Hem wordt dan een inschrijvingsbewijs uitgereikt.
doch het ligt natuurlijk niet in de
bedoelmg zoo Iemand aan zijn studie te onttrekkE'n,
wanneer het een normaal geval van
wetenschappelijke ot beroepsopleiding betreft.
In de verordening ia voorts vutgelegd, dat
iemand niet tot aanmelding ia verplicht, wan-
neer hij in di8Jl8tbetreklrift
een werk van slechts korte: d~=~ te~ he
omvang betreft. De·gI-.ns zal hier bij ~:n ~~:
van 4.- gld. per week ot een arbeidsduur:
VaD 24 uur per week worden getrokke
Uiteraard rullen, bij de toepaSsing v~ den
aanmeIdingspHcht zich talrijke grensgevallen
voordoen. die stuk voor stuk lIlUllen moeten
worden bemen. Aan een en ander zal nog dOOr
middel van pers en radio-omroep. nade;e bekendheid
worden gegeven. Overigens wil het:
feit, dat in een bepaald geval aanmeldingspUcht
aanwezig wordt geaobt, nog volstrek
niet ~ggen dat de betrokkene ook werkelijk
voor een tewerkstel:ling, hetzij binnen, hetzij
bulten de landsgrenzen zal worden aangewezen.
Wat de verordening inzake ~ verkorting
van den aJ'beidstijd betreft. deze strekt om
een inzicht te verkrijgen In de pr.actijk van
dit stelsel. Voor het oogenblik zuIlen aanvragen
om vergunning als regel kunnen worden
toegestaan, doch slechts voor een beperkten
tijdsduur. Want over een kwartaal kan de
situatie ten aanzien van dE' behoefte aan
a~?eidskrachten zich weer sterk hebben ge­
WIJZIgd, zoodat het wenschelijk zou kunnen
blijken te overwegen ot het betrokken bedrijf
ll:~et tot invoering van een volledigen arbeidstijd
behoort over te gaan, teneindp daardoor
arbeidskrachten vrij te maken, die dan weer
eldera kunnen worden l\'E'Plaatst Men kan het
eigenlijk zoo formuI.Mren, dat de verkorting
van d~n arbeidstijd tot dusver voornamelijk
op socIale overwegingen is toegestaan, terwijl
In de toekomst meer de arbeidstoestand in
det algemeen als uitg8.Dgspunt zal dienen.
Ten slotte deelde president dr. Boening nog
mede, dat binnenkort nog een verordez:;ng is
te verwachten, die de indienstnemin'" en
tewerkstelling van personeel afhan':c";îr zal
maken van een te verleenen vergunn'np; 7ulks
teneinde te geraken tot een volledige doorvoering
van het ordeningSlJeginsel bij den
arbeid.l1Dzet.
FELLE STRIJD IN HET GEBIED
VAN BANDOENG
•
,Geallieerde troepen spannen alle krachten in
om de Japanners tegen te houden. - De
politiek der "verschroeide aarde" wordt thans
ook bij Soerabaja ten uitvoer gebracht.
,