Collegiale ondersteuning binnen de Nederlandse Politie - Impact

More documents

Recommendations

Info

doorverwijzing van de geüniformeerden naar professionele hulpverleners. 7. Draaiboek van de opleiding voor leidinggevenden over het bieden van opvang en nazorg aan medewerkers die een schokkende gebeurtenis hebben meegemaakt 8. Een protocol met informatie voor leidinggevenden over doorverwijzen van geüniformeerden 9. Draaiboek van de opleiding voor geüniformeerde professionals om mentale weerbaarheid te versterken. 10. Protocollen voor de omgang met agressie en geweld. 11. Een document waarin beschreven staat wat de rollen en verantwoordelijkheden zijn binnen de organisatie om een georganiseerde afhandeling van schokkende gebeurtenissen te borgen. 12. Een document waarin beschreven staat dat de Landelijk: Powerpoint presentatie PTSS politieacademie niveau 5 en 6 Landelijk: Powerpoint presentatie PTSS politieacademie niveau 5 en 6 - Landelijk: Powerpoint presentatie PTSS politieacademie niveau 5 en 6 - Min of meer in de Richtlijnen voor leidinggevenden Landelijk: Powerpoint presentatie PTSS politieacademie niveau 5 en 6 Landelijk: Powerpoint presentatie PTSS politieacademie niveau 5 en 6 Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Niet gevonden Er is een (landelijk) protocol Geweld tegen politieambtenaren (GTPA) Niet gevonden Er is een Werkgevervisie Politie Nederland Er is een (landelijk) protocol Geweld tegen politieambtenaren (GTPA) Handboek Grootschalige opvang bij Conflict en Crissibeheersing (SGBO) Er is een Werkgevervisie Politie Nederland - Er is een (landelijk) protocol Geweld tegen politieambtenaren (GTPA) - Gedeeltelijk in de Richtlijnen voor leidinggevenden Er is een (landelijk) protocol Geweld tegen politieambtenaren (GTPA) Nee Nee Nee Er is een Werkgevervisie Politie Nederland Er is een Werkgevervisie Politie Nederland Er is een (landelijk) protocol Geweld tegen politieambtenaren (GTPA) Er is een Werkgevervisie Politie Nederland 61
organisatie formeel eindverantwoordelijkheid draagt voor goed werkgeverschap en gezonde arbeidsomstandigheden met betrekking tot mentale weerbaarheid van het personeel. 62
Page 1 and 2:
Collegiale ondersteuning binnen de
Page 3 and 4:
Voorwoord Op 25 november 2011 is de
Page 5 and 6:
Hoofdstuk 2. Methoden • De Richtl
Page 7 and 8:
• Negatieve berichtgeving in de m
Page 9 and 10:
Inhoudsopgave Voorwoord ...........
Page 11 and 12:
één Nationale Politie. Leon Kuijs
Page 13 and 14:
oplossingen formuleren en implement
Page 15 and 16:
3. Indicator 31 Is er een registrat
Page 17 and 18:
Korps Collegiale ondersteuners Dire
Page 19 and 20: 3 Resultaten In dit hoofdstuk worde
Page 21 and 22: Conclusie Of de collegiale onderste
Page 23 and 24: Aanbeveling 27 De projectgroep beve
Page 25 and 26: Bevindingen Vier van de vijf korpse
Page 27 and 28: Aanbeveling 33 De projectgroep raad
Page 29 and 30: situatie. Wat betreft verschoningre
Page 31 and 32: Bevindingen Voor alle korpsen geldt
Page 33 and 34: Bevindingen De taken van de coördi
Page 35 and 36: gevonden, waar signalering onderdee
Page 37 and 38: focusgroepen geven aan tijdens de d
Page 39 and 40: Bevindingen Er is geen vaste proced
Page 41 and 42: Deelnemers uit een tweetal korpsen
Page 43 and 44: aangeven als ze last hebben van het
Page 45 and 46: Operationalisatie • Indicator: 51
Page 47 and 48: Men is van mening dat je je fysieke
Page 49 and 50: Wanneer wordt iemand geadviseerd to
Page 51 and 52: Facilitering en ondersteuning van c
Page 53 and 54: vraag te kunnen beantwoorden is het
Page 55 and 56: Bijlage B: Indicatorenlijst Indicat
Page 57 and 58: • concentratieproblemen; • toeg
Page 59 and 60: voor de volgende risicofactoren: a.
Page 61 and 62: . na een schokkende gebeurtenis vra
Page 63 and 64: Bijlage D: Focusgroep vragen met bi
Page 65 and 66: sprake komen? e. Jullie hebben ook
Page 67 and 68: media? d. Hoe wordt met emoties omg
Page 69: Bijlage E: Opgevraagde en ontvangen
show all

Collegiale ondersteuning binnen de Nederlandse Politie - Impact

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?