Vrijuit, editie maart 2013 - Aclvb

europa 21
Bernard Noël, Nationaal Secretaris
ACLVB, Bernadette Ségol,
Secretaris-Generaal van het EVV,
en Anne Demelenne, Algemeen
Secretaris ABVV. Op 14 maart
kwamen 15.000 personen bijeen in
het Jubelpark om een halt toe te
roepen aan het strenge
besparingsbeleid dat in alle landen
van Europa woedt.
© SMITS
Europese sociale agenda
DE VAKBONDEN EISEN MEER
Naarmate de Europese sociale agenda gevuld raakt, worden de vakbondseisen talrijker! De Europese
vakbeweging is verontwaardigd over het huidige bezuinigingsbeleid. Deze - onaanvaardbare - maatregelen
worden uitgevoerd ten koste van de Europese werknemers en burgers. Daarnaast zijn ze ook
contraproductief en hebben ze een negatieve impact op de economie van de Europese Unie.
AACLVB en de andere Europese vakbonden verenigen zich om te zeggen
dat het voorstel over de sociale dimensie van de Economische
en Monetaire Unie (EMU) te beperkend is. Het syndicaal engagement
ten aanzien van het Europese integratieproces is gebaseerd
op het feit dat Europa geen vrijhandelszone is, maar een ruimte die
de economische en sociale vooruitgang tot doel heeft. Daarom is
een discussie over de sociale dimensie van de EMU enkel opportuun
als het sociale vooruitgang voortbrengt in de hele Europese
Unie vormt.
Investeringsplannen
Tijdens het laatste Uitvoerend Comité van het Europees Vakverbond
(EVV) hebben we een verklaring aangenomen waarin we vragen
naar nieuwe jaarlijkse investeringsplannen op grote schaal waarbij
ten minste 1% van het BBP van de EU gebruikt wordt ter bevordering
van de groei en duurzame werkgelegenheid. De huidige
voorstellen van het meerjaarlijks financieel kader zijn een stap
achteruit en zijn volstrekt onvoldoende in verhouding tot onze
doelstellingen.
We denken dat een stappenplan over de sociale dimensie van de
EMU in het kader van een nauwere coördinatie van het beleid
gericht moet zijn op een stijgende convergentie om ongelijkheid,
armoede, werkloosheid en precaire arbeid aan te pakken die
ethisch onaanvaardbaar zijn en een sociale noodsituatie creëren.
Er kan geen sprake zijn van duurzame economische governance en
een coördinatie van het beleid als er geen rekening gehouden wordt
met deze onrechtvaardigheden.
Met de sociale partners
We dringen er sterk op aan dat de sociale partners erbij betrokken
worden en, op gelijke voet, ten volle verwikkeld worden in het debat
over de definitie van nieuwe coördinatie-instrumenten. Er moeten in
elke fase effectieve garanties zijn dat de vakbondsrechten en de fundamentele
rechten worden gerespecteerd en gehandhaafd, in het bijzonder
met betrekking tot de collectieve onderhandelingen.
Contractuele bepalingen in de vorm van memoranda werden op antidemocratische
wijze toegepast en legden een reeks van ongepaste
maatregelen op. Die voldoen niet aan de collectieve overeenkomsten,
de arbeidsverhoudingen en de sociale dialoog. Dat zou niet het geval
mogen zijn voor gelijk welke contractuele bepaling. De financiële
steun voor dergelijke bepaling is aan voorwaarden verbonden. Wij
verzetten ons tegen deze oneerlijke en ondemocratische aanpak.
Sociaal contract
Reeds in juni 2012 hadden we al een voorstel voor een sociaal
contract. We blijven onze positie verder verduidelijken en een aanzet
geven tot beleidsdaden in het kader van het debat over de
sociale dimensie van de EU en de EMU. Er kan geen sociale dimensie
te zijn, zowel in de EU of in de Economische en Monetaire Unie
zonder een verandering in dit beleid. En we blijven mobiliseren met
dit doel voor ogen. Bewijs daarvan is dat we in Brussel bijeengekomen
zijn op 14 maart, in de marge van de Europese Raad van 14
en 15 maart, om een koerswijziging te eisen. Er moet van het bezuinigingsbeleid
afgestapt worden voor de rampzalige gevolgen die ze
veroorzaken voor de economie. Werkgelegenheid en vooral werkgelegenheid
voor jongeren vormen de prioriteit.
VRIJUIT/MAART 2013