Pensioenmagazine januari 2004 - PensioenfondsPGB

KORT
TOEKOMST VUT
pag 2
Sociaal akkoord biedt
nog geen duidelijkheid
over toekomst
Vut/prepensioen
Geen mogelijkheid tot vervroeging Vut voor deelnemers
die geboren zijn op of na 1 augustus 1944
Voor meer
duidelijkheid
over toekomst Vut
voorjaarsoverleg afwachten.
HET SOCIAAL AKKOORD DAT KABINET EN WERKNEMERS- EN
WERKGEVERSORGANISATIES IN OKTOBER VOOR DE KOMENDE
TWEE JAAR SLOTEN, IS DOOR DE SOCIALE PARTNERS
INMIDDELS GOEDGEKEURD. DE LONEN ZULLEN IN 2004 DUS
NIET STIJGEN. EN OOK IN 2005 ZAL DE LOONSVERHOGING DE
NULLIJN NADEREN, ONDER DE VOORWAARDE DAT ONDER
ANDERE OVEREENSTEMMING WORDT BEREIKT OVER EEN
NIEUW VUT/PREPENSIOENPLAN. IN RUIL VOOR DEZE
LOONSTOP VERZACHT DE REGERING DE VOORGENOMEN
MAATREGELEN OP HET TERREIN VAN ONDER MEER VUT/PRE-
PENSIOEN, DE WW EN DE WAO.
FLEXIBELE LEVENSLOOPREGELING
Overheid, werkgevers en vakbonden gaan verder
overleggen over de toekomst van de Vut en het
prepensioen. Voor april 2004 moet duidelijk zijn
met welk stelsel men in de toekomst verder wil.
Het doel is te komen tot een levensloopregeling
waarin verlof en vervroegde uittreding op één of
andere manier als aparte keuzemogelijkheden worden
opgenomen. Of er daarnaast sprake zal zijn
van een overgangsmaatregel voor werknemers die
binnen afzienbare tijd met de Vut kunnen, is nu
nog niet duidelijk. De levensloopregeling die aanvankelijk
in 2004 ingevoerd zou worden, is uitgesteld.
Waarschijnlijk tot 1 januari 2006.
BESTUURSBESLUIT
Gezien de politieke ontwikkelingen heeft het bestuur
van het Vut-fonds FWG besloten dat grafici
die voor 1 augustus 1944 geboren zijn, in 2004 en
2005 nog gewoon gebruik kunnen maken van de
Vut-regeling. Ook kan deze groep nog zijn Vut vervroegen.
Vervroeging is mogelijk vanaf 60 jaar.
NIET MEER VERVROEGEN
Omdat het bestuur er rekening mee houdt dat de
Vut-premie vanaf 2006 niet langer aftrekbaar is,
heeft zij besloten om aan deelnemers die op of na
1 augustus 1944 geboren zijn voorlopig niet meer
de mogelijkheid te bieden om hun Vut-datum te
vervroegen. Het reglement is hierop aangepast.
Alleen uittreden op de standaard Vut-leeftijd, die
afhankelijk is van het geboortejaar, is dan nog mogelijk.
Deze beslissing kent in eerste instantie een looptijd
tot 1 april 2004, de datum waarop het voorjaarsoverleg
moet zijn afgerond.
VOORJAARSOVERLEG AFWACHTEN
Zodra er meer duidelijkheid is over de toekomst
van de Vut zal door het fonds opnieuw ingespeeld
worden op de dan ontstane situatie. Als de uitkomst
van het voorjaarsoverleg is dat de Vut gehandhaafd
blijft, zal dit dus leiden tot het terugdraaien
van de nu doorgevoerde reglementswijziging,
tenzij andere overwegingen nieuw overleg
tussen sociale partners noodzakelijk maken.