DE BEDRIJVEN VERGISSEN ZICH VAN DOELWIT - aclvb

10
VRIJUIT/MAART 2009
internationaal
Internationale Arbeidsorganisatie (IAO)
6 ACTIEDOMEINEN VOOR EEN
EERLIJKERE ECONOMIE
De 8ste Europese regionale bijeenkomst van de Internationale
Arbeidsorganisatie (IAO) vond van 10 tot 13 februari 2009
plaats in Lissabon; een belangrijk gebeuren waarop elke 4 jaar
vertegenwoordigers van de werknemers, werkgevers en regeringen
van de 51 lidstaten van de regio en Ministers van Arbeid
en/of staatssecretarissen samenkomen.
J -
Juan Somavia, Secretaris-Generaal van de IAO, opende
de bijeenkomst met een belichting van zes actiedomeinen
die bijzondere aandacht verdienen van de
regeringen, werkgevers, werknemers en de IAO. Meer
bepaald had hij het over het waarborgen van de kredietstroom
en het stimuleren van de vraag; het uitbreiden
van de sociale bescherming en het tewerkstellingsbeleid,
zeker voor de kwetsbaarsten van de maatschappij;
de ondersteuning van de productieve bedrijven,
vooral de kleinste; het garanderen van de bevordering
en naleving van de fundamentele arbeidsprincipes
en -rechten; het versterken van de sociale dialoog
en het tripartisme; het behoud en versterken van
de ontwikkelingshulp en andere investeringsstromen
naar kwetsbare landen.
Bittere prognoses
Juan Somavia onderbouwde zijn toespraak met de bittere
prognoses van het Internationaal Arbeidsbureau
(IAB). Die geven aan dat het aantal werklozen wereldwijd
zou kunnen stijgen met ongeveer 50 miljoen als
gevolg van de economische recessie. Meer dan 8 miljoen
mensen zouden het slachtoffer kunnen worden
van werkloosheid in de 51 lidstaten van Europa en
Centraal-Azië – waarvan de helft in de EU (27 lidstaten).
Daarnaast verklaarde hij dat “een aanpak van
sociale investering gebaseerd op de agenda van de
IAO voor waardig werk, een onmiddellijke hulp biedt in
termen van het creëren van arbeidsplaatsen en een
sociaaleconomische basis van emancipatie en mogelijkheid
om de toenemende armoede te verijdelen.”
Maria Helena André sprak in naam van het Europees
Vakverbond (EVV). Ze legde uit dat de crisis niet ontstaan
is door de structurele onbuigzaamheid van de
arbeidsmarkt, maar eerder door het “casinokapitalisme”.
Ze benadrukte overigens de noodzaak te weerstaan
aan de bevriezing van de lonen en de inkrimping
van de sociale bescherming door een beroep te doen
op een nieuw sociaal contract dat het Europees sociaal
model waarborgt.
Sterker, eerlijker
De bijeenkomst was inhoudelijk zeer verrijkend.
Ze heeft het mogelijk gemaakt om oproepen te lanceren
ten voordele van een geïntegreerde benadering die
de spiraal van economische recessie kan doen stoppen
en om een nieuwe “sterkere, meer eigen en meer rechtvaardige
economie” uit te bouwen. Maar ze heeft het
ook mogelijk gemaakt om elkaar te vinden :
Bernard Noël vertegenwoordigde de ACLVB in de Belgische delegatie.
De vertegenwoordigers van de regeringen, werknemers
en werkgevers van de lidstaten van de IAO in
Europa en Centraal-Azië hebben opgeroepen om de
kwetsbaarsten van de maatschappij te beschermen
opdat ze niet uitgesloten zouden worden uit de
arbeidsmarkt. Ze benadrukten “de urgentie en de
nood aan een daadwerkelijke sociale dialoog en collectief
overleg omwille van de ernst van de crisis”.
- Ze hebben fel aangedrongen op “een grotere politieke
samenhang op nationaal, regionaal en internationaal
niveau” als middel “om het protectionisme te
vermijden, die - in eender welke vorm - alleen maar
de effecten van de crisis op langere termijn zou kunnen
verergeren”.
- De opdrachtgevers van de IAO hebben zich geëngageerd
om “uiterst waakzaam te blijven opdat er,
gegeven de werkloosheid en de sociale uitsluiting,
niet opnieuw politieke reacties zouden opduiken die
getuigen van rassen- of religieuze haat, van discriminatie
van migranten of etnische minderheidsgroepen,
van vervolging van vakbondsmensen of
van een protectionistisch economisch beleid, en die
de crisis nog zouden verergeren.”
Principes en rechten
Het slotrapport van de bijeenkomst benadrukt dat de
fundamentele principes en rechten op het werk gevrijwaard
zouden moeten worden, de internationale
arbeidsnormen bevorderd zouden moeten worden, de
gekwalificeerde vorming versterkt zou moeten worden
en de instellingen van sociale dialoog ten volle benut
zouden moeten worden. Het bevestigt ook dat de fundamentele
principes en rechten inzake werk “een
belangrijk verdedigingsmiddel zijn tegen een recessie
die dreigt te leiden tot een verdere uitbuiting van de
werknemers”.
Petra Ulshoefer, Directrice van het regionaal bureau
van de IAO voor Europa en Centraal-Azië, sloot de bijeenkomst
met de conclusie dat consensus en solidariteit
meer dan ooit nodig zijn en dat een nauwe samenwerking
op regionaal vlak gestimuleerd moet worden,
dankzij de Europese instellingen, de agentschappen
van de Verenigde Naties en de regionale netwerken van
regeringen en werknemers- en werkgeversorganisaties.
Dienst EUROPA