16.07.2013 Views

Beretning 2012 - LO-kongressen 2013 - Landsorganisasjonen i Norge

Beretning 2012 - LO-kongressen 2013 - Landsorganisasjonen i Norge

Beretning 2012 - LO-kongressen 2013 - Landsorganisasjonen i Norge

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Informasjons- og rådgivningsavdelingen<br />

Informasjons- og rådgivningsavdelingen har ansvaret for intern og<br />

ekstern kommunikasjonsvirksomhet i <strong>LO</strong>, og ledes av Jenny Ann<br />

Hammerø.<br />

Avdelingens arbeidsområde omfatter presse- og samfunnskontakt,<br />

strategisk rådgivning for <strong>LO</strong>-ledelsen, profilering av <strong>LO</strong> og <strong>LO</strong>s<br />

hovedsaker, samt <strong>LO</strong>s internett- og intranettside og arbeidslivet<br />

kunnskapsportal, arbeidslivet.no. Avdelingen driver utredningsarbeid<br />

på det informasjonsstrategiske området og produserer informasjonsmateriell,<br />

taler, kronikker, uttalelser, presentasjoner med videre.<br />

Avdelingen har ansvar for kontakten med mediestiftelsen <strong>LO</strong> Media,<br />

<strong>LO</strong>s forening for fagblad og informasjon (<strong>LO</strong>FF) og Radio Riks.<br />

Videre har avdelingen oppgaver i forhold til rådgivning og praktisk<br />

oppfølging av det fagligpolitiske samarbeidet og SAMAK.<br />

Avdelingen hadde 11 medarbeidere i <strong>2012</strong>.<br />

Forhandlings- og hMS-avdelingen<br />

Etter ett år som ny avdeling evaluerte avdelingen egen struktur og<br />

arbeidsform. Det resulterte i at seksjonene ble nedlagt, men at man<br />

fortsatt ønsket to nestledere for å avlaste avdelingsleder. Turid Klette<br />

sluttet i juni, og Marianne Svensli ble ansatt som ny nestleder, med<br />

særlig ansvar for HMS og arbeidsmiljøsaker.<br />

Forhandlings- og HMS-avdelingen hadde 18 medarbeidere hvorav 3<br />

ansatte har arbeidsplass utenfor Folkets Hus, knyttet til store anlegg.<br />

Avdelingens hovedarbeidsområder er:<br />

- Tariffoppgjør – tariffpolitikk og tvistebehandling<br />

- Overenskomster<br />

- Blanketter<br />

- Overenskomstopprettelser – tvistebehandling<br />

- Hovedavtalene<br />

- Sosial dumping<br />

- Vikarbyråer – bemanningsforetak<br />

- Organisasjonskomiteen – grenseavtaler mellom forbundene<br />

- Arbeidstidsordninger<br />

- Oppfølging og utvikling av arbeidsmiljøloven<br />

- Arbeidsmiljøspørsmål, herunder bistand til forbund<br />

- Arbeidstid og helse<br />

151

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!