Avgangsalder og pensjoneringsmønster i staten - Nova

7 Avgangsalder etter stillinger og etater
Når vi beregner avgangsalder etter stilling (yrke) og etat, gjør vi bruk av data
fra perioden oktober 2005 til mai 2008 under ett, for å få et tilstrekkelig
antall personer i hver stillingsgruppe og etat til å kunne gjøre noe grundigere
analyser enn de som har blitt presentert så langt.
Avgangsalderen er høyest i gruppen høyere undervisning og forskning,
med gjennomsnittlig 65,3 år ved pensjonering (tabell 7.1). Også prester samt
ledere og kontoransatte har gjennomgående høy avgangsalder. Lavest avgangsalder
finner vi blant politi- og lensmenn samt de med militære stillinger i
forsvaret. Også de med ikke-militære stillinger i forsvaret har gjennomgående
lav avgangsalder.
Tabell 7.1: Gjennomsnittlig avgangsalder etter stillingsgruppe (oktober 2005–mai 2008)
Stillingsgruppe Gj.snitt St.avvik St.feil
Høyere undervisning/forskning 65,3 3,8 0,2
Prester 64,4 3,7 0,4
Ledere – gj.gående stillinger 63,7 3,3 0,2
Kontoransatte – gj.gående 63,6 3,8 0,4
Ingeniører 63,4 3,2 0,2
Rådgivere 62,9 3,6 0,2
Andre stillinger 62,6 3,8 0,1
Saksbehandlere - gj.gående 62,3 3,8 0,1
Renhold/husholds/kjøkken 61,9 4,1 0,3
Teknikere 61,8 4,3 0,6
Arbeider/arbeidsleder - gj.gående 61,5 3,3 0,3
Andre ansatte i forsvaret 60,7 2,9 0,4
Militære stillinger i forsvaret 58,4 1,6 0,1
Politi- og lensmenn 58,2 2,5 0,1
Alle grupper 62,4 4,0 0,1
Tabellen viser også hvor mye avgangsalderen varierer innenfor stillingsgruppene
målt som standardavvik. Det er liten variasjon i avgangsalderen
blant militære og blant politi eller lensmenn. Det er derimot stor variasjon i
avgangsalderen blant teknikere samt i gruppen renholds-, husholds- og
kjøkkenpersonale.
26
– NOVA Rapport 1/2009 –