Tekstiler, skinn og lær - Svanen

Det er per september 2011, 2785 SA8000 sertifiserte produksjonssteder i forskjellige
land, og ca. 20% av disse er i kles, - tekstil og lærindustrien 165 .
En av kjernekonvensjonene i ILO, ILO 98, omhandler retten til å organisere seg og til å
føre kollektive forhandlinger. Dette innebærer bl.a. vern av arbeidstakere som utøver
retten til å organisere seg, ikke‐innblanding mellom arbeidstakeres og arbeidsgiveres
organisasjoner, og fremming av frivillige kollektive forhandlinger. I enkelte land, bl.a.
Kina, er dette en begrenset rettighet i forhold til myndighetskrav. I Kina finnes det f.eks.
kun 1 fagorganisasjon.
Miljømerking mener retten til å organisere seg er grunnleggende, men stiller til tross for
dette ikke krav om at ILO 98 skal følges, da vi ikke ser noen mulighet til å kontrollere
dette. Krav til arbeidsforhold er uansett et område vi ønsker å stille strengere krav til i
fremtiden, f.eks. ved at vi stiller krav om at det tilrettelegges alternative måter for
arbeiderne å fritt og uavhengig organisere seg og forhandle.
For ikke å utelukke produsenter som er i en prosess for å bli SA8000 sertifisert kan det, i
noen tilfeller, gis lisens under gitte forutsetninger. For å gi en slik forutsetning, vil siste
rapport fra sertifiseringsorgan bli vurdert utfra hvor mye arbeid som gjenstår før en lisens
kan gis, samt hvilke områder som avviker fra standarden. I tillegg kreves det at konkrete
handlingsplaner med gitte tidsfrister sendes inn.
Lisensen vil kunne inndras hvis lisensinnehaver ikke lenger oppfyller kravene til SA8000
eller ikke følger de angitte tidsfrister i eventuelle handlingsplaner.
Miljømerking kan etter avtale godkjenne at kravet dokumenteres ved at
produksjonsbedriften offentliggjør f.eks. på sin hjemmeside hvordan kravene i ILOs
konvensjon etterleves og kontrolleres av 3. part.
K84
Arbeidsforhold
Grunnleggende prinsipper og rettigheter for arbeidsforholdene skal være oppfylt ved
produksjon av svanemerket tekstil, skinn og/eller lær.
Lisensinnehaveren skal sikre at at relevante gjeldende lover og bestemmelser følges på
samtlige produksjonssteder, samt ILOs konvensjoner nedenfor, for det svanemerkede
tekstil, skinn og/eller lær. Relevante lover og bestemmelser kan for eksempel omhandle
sikkerhet, arbeidsmiljø, miljølovstiftning samt anleggsspesifikke vilkår/konsesjoner.
Lisensinnehaveren skal sikre at produksjonen av tekstil, skinn og/eller lær følger ILOs
kjernekonvensjoner som omfatter:
• forbud mot barnearbeid (minstealder for adgang til sysselsetting, konvensjon 138 og
forbud mot og umiddelbare tiltak for å avskaffe de verste former for barnearbeid,
konvensjon 182)
• organisasjonsfrihet (foreningsfrihet og vern av organisasjonsretten,
konvensjon 87)
• forbud mot diskriminering (lik lønn for arbeidere for arbeid av lik verdi, konvensjon
100 og forbud mot diskriminering i sysselsetting og yrke, konvensjon 111)
• forbud mot tvangsarbeid (tvangsarbeid, konvensjon 29 og avskaffelse av
tvangsarbeid, konvensjon 105).
165 http://www.sa-intl.org/