NOREVISTA OUTUBRO 2020

R E P O R T A G E M
produtos com cadeias de rede globais a atravessar
o mundo e a emitir gases com efeito estufa têm
de ser armazenados e temos o económico em
detrimento do sustentável. E a próxima grande
revolução é a da sustentabilidade, porque o
mundo está a car inabitável e esta é designada de
Antropoceno, porque é o homem pela primeira
vez em 500 milhões de anos a provocar a sexta
extinção massiva. O que não é sustentável é nós
consumirmos 100 mil milhões de toneladas de
recursos naturais que foi o que zemos o ano
passado que são nitos ou são renováveis de longos
círculos de renovação. Já estamos a viver a crédito
das gerações futuras desde a década de 70, ou seja,
estamos há 50 anos a delapidar recursos que as
gerações futuras não vão ter para a sua qualidade
de vida”.
João Meneses falou não só do ambiente, mas
também de questões sociais, pelo que “26 pessoas
mais ricas do mundo com uma riqueza equivalente
a 50% da população mundial, quatro mil milhões
de pessoas com 26 pessoas com a riqueza é
insustentável”. Por exemplo, “uma t-shirt de
algodão à venda numa loja consome 2.700 litros
de água que é o consumo médio de uma pessoa
em três anos. A t-shirt percorre 14.000 km e emite
mais gases que o seu peso, passa por 100 pares
de mão e quando se compra por 10€ ou 15€ não
estamos de facto a pagar o preço total da pegada
ambiental. As empresas já perceberam isto e estão
a adaptar-se, estão a procurar combinar ‘Purpose
& Prot’ e tem havido imensos movimentos
neste sentido inclusive em quadrantes nanceiros
que nós não esperávamos que começasse a
compreender a diferença, capazes de gerar valor
e economizar o ambiente é a combinação entre a
produção e o ambiente. Portanto, para as empresas
serem sustentáveis têm que reduzir custos de
energia, materiais, matéria-prima e isto signica
gerir riscos, porque as regras legais são cada
vez mais exigentes, porque há cada vez menos
matérias-primas disponíveis e nitas, o trabalho
infantil, desigualdade de género que arruína a
reputação de uma empresa. A diferenciação e
delização de clientes, há uma noção de propósito
para colaboradores para uma melhor retenção
de talentos, redução do custo de capital e é uma
oportunidade de negócio e investimento, porque
há uma série de nanciamentos hoje e vai haver
ao longo da década. Para Portugal, vamos ter um
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