inteRVJu: AnnA elgh - Supply Chain Effect
inteRVJu: AnnA elgh - Supply Chain Effect
inteRVJu: AnnA elgh - Supply Chain Effect
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
outsourcing outsourcing<br />
OutSOuRCing AV inköp<br />
– från KostnaDsfoKus till värDEsKapanDE<br />
Det händer mycket inom inköpsområdet. I alla fall om man ska tro på<br />
Capgemini Procurement Services. Tillsammans med flera av de andra stora<br />
aktörerna inom global outsourcing av inköp – bland annat Accenture, IBM,<br />
ICG Commerce och AT Kearney – så upplever Capgemini Procurement<br />
Services en stark tillväxt.<br />
– Det som händer nu är att köpbeteendet<br />
förändras från att vi köper ”saker” till att vi<br />
köper tjänster, funktioner och ett utnyttjande.<br />
I privatlivet kan detta illustreras av att vi har<br />
gått från att köpa LP-skivor och CD-skivor till<br />
att ladda ner filer och vidare till att prenumerera<br />
på Spotify och liknande tjänster. Det säger<br />
Leif Bohlin, chef för Capgemini Procurement<br />
Services, en tjänsteverksamhet med cirka 500<br />
medarbetare världen över.<br />
Leif Bohlin menar att det nu sker en industrialisering<br />
av tjänstesektorn, vilket driver ner<br />
kostnaderna för att outsourca tjänsteprocesser,<br />
bland annat inköpsarbete. Med effektiva affärsprocesser,<br />
IT-stöd och ett mer systematiskt och<br />
industriellt sätt att använda kunskaper, kompetenser<br />
och arbetssätt på, så ökar benägenheten<br />
att lägga ut inköpsarbetet.<br />
Stor potential inom indirekt material<br />
– Strävan efter att få ut mer effekt av inköps-<br />
arbetet och i andra hand att få ner sina kostnader<br />
och är de viktigaste drivkrafterna för att<br />
outsourca. För ett tiotal år sedan handlade BPO<br />
om att flytta en verksamhet till ett lågkost-<br />
nadsland. Förtjänsten bestod till största delen av<br />
att reducera lönekostnaderna med tio-femton<br />
procent. Nu är fokus och drivkraften oftare<br />
att säkra tillgången till en effektiv process och<br />
tillgång till kompetens, system och verktyg,<br />
säger Leif Bohlin och tillägger att det har skett<br />
en förskjutning från fokus på kostnader till ett<br />
ökat fokus på värdeskapande.<br />
Som bevis för att hans tes är riktig framhåller<br />
han livsmedelsjätten Kraft som nyligen har<br />
outsourcat ansvaret köp av indirekt material,<br />
till Capgemini.<br />
– Vi har inte tagit över en enda anställd från<br />
Kraft. För Kraft handlar det om att lämna ifrån<br />
sig ansvaret för de indirekta köpen, och i stället<br />
fokusera den interna kapaciteten på att driva<br />
verksamhetsutveckling och värdeskapande uti-<br />
– Det har<br />
talats om detta i<br />
många, många år.<br />
Nu ser vi att det<br />
äntligen händer.<br />
Leif Bohlin, Cap Gemini<br />
från köp av direkt material och därmed vara en<br />
verkligt strategisk inköpsfunktion.<br />
Capgemini Procurement Services ansvarar<br />
för Krafts totala inköp av direkt material, från<br />
den strategiska nivån till de operativa inköpsprocesserna<br />
och system och teknologiska plattformar.<br />
I Chicago sitter tjugo kategoriansvariga<br />
som tar det strategiska ansvaret för sourcingarbetet.<br />
Ytterligare 40-50 personer är stationerade<br />
i Indien där all back-office hanteras,<br />
bland annat spot-köp, analyser och övrigt operativt<br />
inköpsarbete.<br />
Leif Bohlin ser affären med Kraft som ett<br />
skolexempel på hur allt mer inköpsarbete kommer<br />
att organiseras i framtiden.<br />
– Det har talats om detta i många, många år.<br />
Nu ser vi att det äntligen händer, säger han.<br />
Orsaken är att kategorikompetensen nu finns<br />
att köpa på marknaden, samtidigt som kunderna<br />
har blivit mer mogna internt att lägga ut de<br />
icke-strategiska inköpen, i takt med att de själva<br />
har utvecklats till verkligt strategiska inköpsorganisationer.<br />
– Mot den här bakgrunden har Capgeminis<br />
erbjudande utvecklats en hel del de senaste<br />
åren, berättar Leif Bohlin.<br />
– Numera är inte drivkraften för att outsourca<br />
en fråga om att spara lite lönekostnader. Att<br />
outsourca en kategoriorganisation med 40-50<br />
personer är småpengar i sammanhanget. Driv-<br />
kraften är att utnyttja den stora besparingspotential<br />
som finns inom området indirekt<br />
material.<br />
On-demand-tjänst sänker<br />
trösklar och ger flexibilitet<br />
För att göra det enkelt, flexibelt och mer attraktivt<br />
att köpa Capgeminis tjänster så har erbjudandet<br />
utformats som en on-demand-tjänst<br />
– eller ”as a service” – som innebär att kunden<br />
kan välja att enbart köpa och betala för det som<br />
man för tillfället behöver.<br />
– Vi tillhandahåller det som kunden behöver i<br />
form av kompetens, processer och IT-stöd.<br />
– Hela erbjudandet är ”on-demand”. Kunden<br />
behöver inte göra några installationer och kan<br />
få tillgång till enbart de delar av vårt utbud som<br />
behövs i den enskilda situationen, förklarar Leif<br />
Bohlin.<br />
Capgeminis egna analyser av inköpsoutsourcing<br />
(Procurement BPO), visar att de största<br />
vinsterna uppstår som en följd av ett effektivare<br />
och mer professionellt inköpsarbete.<br />
Ungefär 55 procent av de potentiella effekterna<br />
av BPO av inköp från en bättre och<br />
effektivare sourcing, ca 40 procent härrör från<br />
ett stramare regelverk, bättre efterlevnad av<br />
regelverk och avtal samt effektivare processer.<br />
Endast cirka fem procent av den potentiella vinsten<br />
handlar om att reducera lönekostnader.<br />
34 <strong>Supply</strong> <strong>Chain</strong> <strong>Effect</strong> 3/2010 <strong>Supply</strong> <strong>Chain</strong> <strong>Effect</strong> 3/2010 35