AM förtryck.indd (pdf) - Statistiska centralbyrån

Inkomstvariabler Bakgrundsfakta för arbetsmarknads- och utbildningsstatistik 2011:4hängande period av sex månader med minst 50 timmars arbete i varjemånad (arbetsvillkoret). 82Rätt till inträde i en arbetslöshetskassa har alla som inte fyllt 64 år och somarbetar minst 17 timmar i veckan inom kassans verksamhetsområde. Frånoch med 1 januari 1998 finns en ny arbetslöshetskassa, den så kallade Alfakassan,som inte ställer krav på yrkestillhörighet.Ramtiden (avseende arbetsvillkoret) förlängs med den tid då man ej kunnatförvärvsarbeta till exempel på grund av sjukdom, kriminalvård och vård aveget barn/adoptivbarn. Den överhoppningsbara tiden är högst fem år. 83Om man fått ersättning tidigare och söker igen kvalificerar utöver förvärvsarbeteäven bl.a. arbetsmarknadsutbildning, yrkesinriktad rehabilitering(AMI), utbildningsvikariat, beredskapsarbete, tid med starta egetbidrag,fullföljd utbildning med särskilt utbildningsbidrag och högst tvåmånader som värnpliktig eller med föräldrapenning, för uppfyllandet avarbetsvillkoret.Från och med den 5/2 2001 är det endast förvärvsarbete som kvalificerarför en ny ersättningsperiod. Som förvärvsarbete räknas också i dettasammanhang anställning med anställningsstöd (utom särskilt anställningsstöd),tid med avgångsvederlag, anställning med lönebidrag,offentligt skyddat arbete samt anställning inom Samhall. I vissa fall fårockså totalförsvarsplikt eller föräldrapenning (totalt högst två månader)räknas som arbetad tid.Personer som är eller riskerar att bli långtidsarbetslösa (inskriven somarbetssökande hos arbetsförmedling i minst 24 månader) kan komma ifrågaför aktivitetsgarantin. En individuell jobbsökarplan utarbetas tillsammansmed en handledare. I och med inträdet i aktivitetsgarantin upphör rättenatt återgå till en påbörjad ersättningsperiod. För att få en ersättningsperiodmåste den sökande på nytt uppfylla arbetsvillkoret. Förändringen gällersökande som skrivits in i aktivitetsgarantin från och med 2003-09-01.Ersättningsperioden är som längst 300 dagar för den som är under 55 åroch 450 dagar för den som fyllt 55 år 84innan ersättningsperiodens slut.Från och med 5/2 2001 är ersättningsperioden som längst 300 dagar för allaoavsett ålder. I vissa fall kan en ersättningsperiod bli förlängd med högst300 dagar även om man inte har uppfyllt ett nytt arbetsvillkor. Det ärarbetsförmedlingen som föreslår detta och sedan arbetslöshetskassan somfattar beslut.En ersättningsperiod är giltig i 52 veckor om det finns ersättningsdagarkvar efter det att arbetslöshetsersättning senast betalades ut.82Före den 1/7 1994 innebar arbetsvillkoret att man skulle ha arbetat minst 75 dagar fördeladepå minst fyra månader med minst tre timmars arbete per dag under en tolvmånadersperiodföre arbetslösheten. Fr.o.m. den 1/7 1994 skulle de 75 dagarna vara fördelade påminst fem månader. Fr.o.m. den 1/1 1995 skulle man ha arbetat minst 80 dagar fördelade påfem månader. Fr.o.m. den 1/7 1997 t.o.m. den 31/12 2006 innebar arbetsvillkoret att manskulle ha arbetat i minst sex månader och minst 70 timmar per kalendermånad. Alternativtatt man arbetat 450 timmar under en sammanhängande period av sex månader med minst 45timmars arbete i varje månad83Före den 1/1 2007 var den överhoppningsbara tiden högst sju år.84Från och med 1998 går gränsen vid 57 år.174 Statistiska centralbyrån