СОЦИАЛЬНЫЙ ОТЧЕТ ОАО «СИБУР ХОЛДИНГ» - Рус - Sibur

74
итоги 2011 года | чаСть 2
здоРовье
сотРуднИков,
ПРоФИлактИка
И леЧенИе
заБолеванИй
ПолИтИка сИБуРа – уделять максИмум
внИманИя хоРошему самоЧувствИю
сотРуднИков. ПоЭтому РаБотнИкИ
сИБуРа ПолуЧают медИЦИнскИе услугИ
свеРх теРРИтоРИальной ПРогРаммы
оБязательного медИЦИнского
стРахованИя.
Компания считает необходимым развивать корпоративный
спорт как профилактику профессиональных и иных заболеваний.
На предприятиях работают секции по футболу, волейболу,
хоккею, лыжам, шахматам, теннису, гиревому и другим видам
спорта. Стали традицией крупные общекорпоративные спортивные
мероприятия: зимой проводится «Лыжня СИБУРа»,
летом – спартакиада СИБУРа, осенью – соревнования
«Волжская осень». Лучшие спортсмены холдинга каждый
год участвуют в турнире топливно-энергетических компаний,
который проходит в Турции в октябре. На предприятиях
периодически устраиваются дни здоровья, физкультурно-оздоровительные
занятия в арендованных залах. В 2011 году
в компании был проведен социологический опрос на тему
здоровья и спорта. С учетом результатов опроса спортивная
политика СИБУРа приобретет большую направленность на
вовлечение максимального количества людей в спортивные
мероприятия, развитие массовых видов спорта.
Социальный отчет оао «СиБУР Холдинг»
В 2011 году в компании начал действовать новый договор
добровольного медицинского страхования (ДМС), в который
вошли все предприятия СИБУРа (в отличие от 90% в 2010
году). Новый договор включает более широкий объем страхового
покрытия по сравнению с предыдущим. Максимальный
лимит ответственности страховщика на одного сотрудника
равен 300 тысячам рублей в год. Данная сумма предусматривает
оплату амбулаторно-поликлинической и стационарной
помощи. Впервые перечень лечебно-профилактических учреждений
сделан сквозным, с учетом всех региональных медицинских
учреждений в местах присутствия холдинга. Этот
пункт специально создан для удобства командированных работников,
которые при заболевании в другом регионе имеют
возможность получить медицинскую помощь.
Расходы комПанИИ По дмс составИлИ в
2011 году Более 137 млн РуБлей.
В рамках развития корпоративной рекреационной зоны в
2011 году завершились строительные работы центра оздоровления
«СИБУР-Юг», который предназначен для работников
компании и их детей, а также гостей курорта. «СИБУР-
Юг» расположен в экологически чистом месте в 9 км от
Анапы. Площадь центра отдыха составляет около 7 га. Это
комплекс зданий, который включает в себя танцевальный
зал, 5 классов для творческого развития детей, интернет-кафе.
На реконструкцию пансионата было выделено 1,8 млрд
руб. Кроме того, по договору социального партнерства с
Краснодарским краем СИБУР внес 9,3 миллиона рублей на
развитие инфраструктуры города, а также 11,3 миллиона
рублей на благоустройство Пионерского проспекта и прилегающей
территории. В 2012 году пансионат сможет принять
на оздоровительный отдых почти 2 тыс. детей сотрудников, а
также работников компаний.