AFVIKLING AF EFTERLØNNEN - Fagligt Ansvar
AFVIKLING AF EFTERLØNNEN - Fagligt Ansvar
AFVIKLING AF EFTERLØNNEN - Fagligt Ansvar
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
78<br />
ungdomsarbejdsløshed oveni de høje 15 pct., som den nuværende ungdomsarbejdsløshed er på.<br />
Hertil kommer, at der ikke grund til at vente andet, at afskaffelse af efterlønnen vil medføre også en<br />
betydeligt højere ældrearbejdsløshed end gældende for arbejdsmarkedet i gennemsnit. Simpelthen<br />
fordi det grå guld er en myte, som dækker over, at ældre medarbejdere i stor udstrækning IKKE er<br />
ønskede på arbejdsmarkedet.<br />
Ad 4) Realiteterne er, at alle de smukke argumenter om at øge beskæftigelsen ved afskaffelse af efterlønnen<br />
i realiteten er et dække for et mål om rent faktisk at øge arbejdsløsheden for at forringe<br />
lønningerne for danske lønmodtagere. Bortset fra det dybt asociale heri, vil det imidlertid ikke<br />
virke, for det kræver at danske lønmodtagere og den danske fagbevægelse accepterer op til 10 års<br />
fremtidig lønstagnation. Men dette er jo også helt urealistisk og resultatet vil alene være en<br />
fastlåsning af situationen med vedvarende høj arbejdsløshed, øget statsunderskud og krig på kniven<br />
på arbejdsmarkedet. Og der er heller ingen udsigt til at 70´ernes, 80´ernes og 90´ernes øgede<br />
efterspørgsel efter arbejdskraft vil gentage sig, for den skyldtes udbygning af velfærdsstaten, som<br />
VK jo imidlertid nu vil afvikle igen. Afskaffelse af efterlønnen er således ingen vej ud af krisen,<br />
arbejdsløsheden og statsunderskuddet, men en blindgyde, hvor dansk økonomi fanges i permanent<br />
lavvækst og krise.<br />
Opsummerende kan man sige, at der jf. ovenfor fra borgerligt hold udpeges 4 forskellige måder,<br />
som efterlønnerne kan komme i jobs på: Gennem et opsving i den private sektor for det første, for<br />
det andet takket være den demografiske udvikling, for det tredje være via at flere ældre kommer i<br />
beskæftigelse og trækker den samlede beskæftigelse op og endelig for fjerde gennem lønsænkning.<br />
Men som fremgået synes ingen af de 4 veje at kunne garantere, at efterlønnerne kommer i<br />
beskæftigelse. Tværtimod virker det temmelig tvivlsomt, om antagelsen holder om, at der vil være<br />
jobs til efterlønnerne. Dermed bliver resultatet af regeringens tilbagetrækningsreform snarere øget<br />
arbejdsløshed end øget beskæftigelse.<br />
Dermed kan man naturligvis også kigge i vejviseren efter den lovede forbedring af de offentlige<br />
finanser. Dette spørgsmål vil vi kigge nærmere på i næste kapitel.