Medicinsk teknologivurdering af Det Interaktive Hospital (iHospital ...

Bilag
delser. Omkring 20 % har ikke vidst, hvad de skulle svare. Lægges hertil at 33 % var neutrale, fås at over halvdelen af
respondenterne ikke har nogen entydig opfattelse på dette punkt.
Tabel 9.7 viser, hvem der i særlig grad mener, at iHospital har medført ændringer i det daglige arbejde. Tabellen skal
læses således, at eksempelvis 65 % af respondenterne fra operationsafdelingen mener, at iHospital har medført, at
der er færre afbrydelser i det daglige arbejde. Det resterende 35 %, som ikke angives i tabellen, er enten uenige, neutrale
eller ved ikke.
Det ses af tabel 9.7, at der for de fleste spørgsmåls vedkommende – på tværs af afdelinger – er betydelig variation i,
hvor stor en andel der har erklæret sig enige i udsagnet. Dette giver udslag i de meget signifikante chi-square-værdier.
For udsagnet at indførelse af iHospital har betydet færre afbrydelser ligger operationsafdelingen meget højt, idet 65 %
af respondenterne er enige i, at iHospital har haft denne effekt, mens det for opvågning og service/andet ses, at kun
18 % er enige. For bedre overblik ses også betydelige afdelingsforskelle, idet operationsafdelingen ligger i top med
87 % enige, dog skarpt fulgt af sterilcentralen med 81 %, mens det for service/andet er mindre end halvdelen, som er
enig. For nemmere adgang til information ses det af chi-square-statistikken, at der ikke er markante forskelle mellem
afdelingerne, idet der for alle afdelinger er ganske store procentdele, som er enige. Opvågningen ses at ligge relativt
højt på ekstra arbejde, men da det er en relativt lille afdeling med kun 11 respondenter (4 % af stikprøven), fylder den
ikke meget i det samlede billede. Chi-square-statistikken angiver derfor ikke signifikans af de fundne afdelingsforskelle
på dette punkt.
Tabel 9.8 viser, hvorvidt holdninger til iHospitals betydning for det daglige arbejde afhænger af, om medarbejderne
har en koordinatorrolle.
Tabel 9.8 Er det mest koordinatorerne som oplever, at iHospital har medført ændringer i det daglige arbejde?
Procentdel som er enige i udsagnet (oplyste er udeladt)
Færre
afbrydelser
Bedre
overblik
Indførelse af iHospital har betydet ( %):
Sparede
skridt
Nemmere
adgang til
information
Ekstra
arbejde
Bedre info
til patienter /
pårørende
Mere effektivt
arbejde
Ikke-koordinator 27 62 28 57 10 37 29
Koordinator 45 76 61 62 5 28 41
Chi-square 6.00** 3.71* 19.12*** 0.34 0.97 1.64 2.85*
Signifikante forskelle på besvarelser er markeret ved chi-square med *** (1 %), ** (5 %), * (10 %).
Det ses af tabel 9.8, at den mest markante forskel på koordinatorer og ikke-koordinatorer er med hensyn til sparede
skridt. Denne effekt af iHospital er næsten to tredjedele af koordinatorerne enige i, mens under en tredjedel af
ikke-koordinatorerne ser denne effekt. Endvidere mener næsten halvdelen af personer med en koordinatorrolle, at
iHospital har ført til færre afbrydelser, mens lidt over en fjerdedel af ikke-koordinatorerne har oplevet denne effekt.
Begge grupper er i høj grad enige i, at iHospital har betydet bedre overblik, omend andelen med dette synspunkt er
svagt større blandt koordinatorer. Endvidere er der en høj grad af enighed i, at iHospital har givet nemmere adgang til
information; forskellen på koordinatorer og ikke-koordinatorer er her beskeden og ikke statistisk signifikant. Det ses
at koordinatorer i højere grad end ikke-koordinatorer finder, at der med iHospital kan arbejdes mere effektivt. Endelig
viser tallene, at ikke-koordinatorer i højere grad end koordinatorer oplever, at iHospital har betydet ekstra arbejde.
Forskellen er dog ikke statistisk signifikant, idet andelen er relativt lille for begge grupper – kun 10 % af ikke-koordinatorerne
og 5 % af koordinatorerne føler sig ekstra bebyrdet af iHospital.
Det er ligeledes undersøgt, om holdningerne/opfattelserne af ændringer i det daglige arbejde på grund af iHospital
kunne skyldes, at man havde mange daglige kontakter med andre afdelinger.
104 Medicinsk teknologivurdering af Det Interaktive Hospital (iHospital)