Socialrådgiveren nr. 1-2010 - Dansk Socialrådgiverforening

Forståelse erden bedste vejtil motivationForældre, der ikke magter at passe forsvarligt på deres børn, kannæsten kun motiveres på én måde, mener socialfaglig konsulent i IshøjKommune, Tina Østergaard: Ved, at socialrådgiveren udviser forståelsefor forældrenes situation. Det at lytte til forældrenes opfattelseaf situationen kan virke motiverende i sig selv, mener hun.- Det er vigtigt at lytte til den enkelte historie, at give forældre enfølelse af, at de bliver hørt og accepteret. En socialrådgiver er en sparringspartner,der skal møde familien der, hvor den er. Når vi gør det,begynder forældrene måske også at reflektere over deres situation ogselv komme med bud på, hvad der kan bringe dem ud af situationen.Noget, der absolut ikke virker, er at give forældrene skyldfølelse, atstraffe dem økonomisk eller at stille for eksempel penge og højerestatus i sigte.- Jeg tror gerne, at for eksempel skyldfølelse og penge kan virkemotiverende for nogle mennesker i nogle situationer, men ikke når vihar med svage forældre at gøre. Det hjælper ikke et barn, at dets morer drevet af skyldfølelse eller ønsket om flere penge.Tina Østergaard er generelt enig med forskerne i, at der er forskelligedrivkræfter, der motiverer mennesket. Men lige inden for hendesarbejdsområde ser hun accept og anerkendelse som de absolut vigtigste– og måske også eneste – knapper at trykke på, når forældre skalmotiveres til at tage sig bedre af deres børn.- Det bedste er, at forældrene selv når til en forståelse af problemetog selv er med til finde løsningen. Men når det er sagt, er vi også i etfag, hvor vi af hensyn til barnet kan blive nødt til at gribe ind og træffeen beslutning, ligegyldigt om forældrene kan forstå den eller ej.Tvang og sanktioner er ifølge Tina Østergaard dog helt håbløse metodertil at få svage forældre til at blive bedre forældre.- En ordre eller et påbud giver ingen mening, hvis man ikke forstårordren, og man tager grueligt fejl, hvis man tror, at tvang og sanktionerhar en motiverende virkning. Vi har en lovgivning, der for eksempel kantage børnefamilieydelsen fra forældre til børn, der pjækker fra skole,og den følger vi selvfølgelig også her i Ishøj, Men hvis du spørger mig,om jeg tror, at den form for motivation har nogen effekt, er svaretklart nej. ALYT FØRST – MOTIVER BAGEFTERIfølge lektor i psykologi, Jan Tønnesvang fraÅrhus Universitet, når man ikke så langt, hvisman som socialrådgiver og jobkonsulent kunfokuserer på den jobsøgendes faglige kompetencer.Dermed overser man nemlig fuldstændigt,at man har at gøre med et menneske, derhar intentioner med sit liv og er parat til atville noget. Jan Tønnesvang anbefaler, at mansom socialrådgiver stiller spørgsmål inden forfire centrale områder, når man skal motivereet andet menneske til at finde sin plads påarbejdsmarkedet:• Hvad vil du? Hvad er din egen opfattelse afdig selv og dine ønsker? Her skal socialrådgiverenførst og fremmest se, høre ogforstå personen.• Hvilken form for beskæftigelse er en realistiskudfordring for dig? Her skal socialrådgiverenførst og fremmest hjælpe personentil at afklare hvilke jobs, der er relevante ogopnåelige.• Hvilket fællesskab ønsker du at indgå i?Kan du lide at være sammen med mange andremennesker? Arbejder du bedst i små gruppereller to og to sammen – eller er det bedst atarbejde alene?• Hvordan bliver jobbet meningsfuldt for dig?Alle har brug for, at deres beskæftigelse ermeningsfuld. Måske er jobbet som skraldemandikke personligt meningsfuldt – mendet er i høj grad meningsfuldt for samfundet,der vil bukke under, hvis ingen tagerhånd om skraldet.SOCIALRÅDGIVEREN 01 I 2010 15