DER BIEBRICHER, Ausgabe 257 - Frank Hennig

Als Technischer Dienstleister erfolgreich
Im April feiert „InfraServ Wiesbaden Technik“
(ISW-Technik), die Anlagenbau- und Instandhaltungsfi
rma im Biebricher Industriepark Kalle-Albert,
zehnjähriges Bestehen. Mit Skepsis
und Unsicherheit begleiteten viele Beschäftigte
im April 2003 die Ausgliederung des
Technikbereichs von InfraServ Wiesbaden, der
Betreibergesellschaft des Industrieparks Kalle-
Albert. Und tatsächlich waren die ersten Jahre
des noch jungen Unternehmens von harten
Auseinandersetzungen zwischen Geschäftsführung
und Belegschaft geprägt sowie von
empfi ndlichen Einschnitten begleitet. Den
traurigen „Höhepunkt“ erreichte die Krise
2004 mit der Schließung des bis dahin betriebenen
Schwimmbadbaus. Diese schmerzhafte
Erfahrung führte bei Geschäftsführung
und Betriebsrat zu der gemeinsamen Einsicht,
dass solche Krisen durch konstruktive Zusammenarbeit
frühzeitig erkannt und verhindert
werden müssen.
Mit Steuerung und Moderation durch externe
Berater und unter Beteiligung der Industriegewerkschaft
Bergbau, Chemie, Energie (IG
BCE) wurde das Projekt „Fit für die Zukunft“
ins Leben gerufen. Die Ergebnisse des Projekts
– darunter auch das Aussetzen von Tariferhöhungen
und teilweise Rückgruppierungen –
waren für die Betroffenen sehr belastend. Und
es war für die Führungskräfte, den Betriebsrat
und auch die IG BCE nicht populär, diese
Einschnitte vor der Belegschaft zu vertreten.
Aber rückblickend betrachtet sicherten diese
Maßnahmen die Existenz der ISW-Technik und
auch den Erhalt der Arbeitsplätze. Die damaligen
Entscheidungen schufen die Grundlage
für den mittlerweile eingetretenen wirtschaftlichen
Erfolg und die erreichte Zukunftsfähigkeit
des Unternehmens. Heute beschäftigt
ISW-Technik knapp 400 Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter. Deutliches Zeichen des Vertrauens
der Gesellschafter in die ISW-Technik ist, dass
ausreichend Investitionsmittel zur Verfügung
gestellt wurden, um die Substanz der Gebäude
und die Ausstattung an Maschinen sowie
Arbeitsmitteln auf Stand zu halten und zu ver-
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Die Führungskräfte der ISW-Technik (v.l.): Wolfgang Hühnerbein, Jochen Kuhn,
Walter Hilberath, Dr. Bernhard Retzbach, Hugo Wingen, Thomas Hohnloser, Uwe Wahl
und Karen Geyer.
bessern. So konnten beispielsweise 2008 mit
der Lokhalle und der Röntgenhalle zwei neue
Gebäude errichtet werden.
Wirtschaftlicher Erfolg ist nur mit gut ausgebildeten
und motivierten Mitarbeitern
möglich: Um für qualifi zierten Nachwuchs
zu sorgen, wurden seit Bestehen der ISW-
Technik 85 Auszubildende eingestellt. Davon
wurden über 80 Prozent von der ISW-Technik
oder anderen Firmen im Industriepark übernommen.
Derzeit absolvieren acht Mitarbeiter
das Kooperative Ingenieurstudium an der
Fachhochschule Rhein-Main. Neben dieser
Grundausbildung kommt aber auch der laufenden
Schulung und Weiterbildung große
Bedeutung zu. So wurden in den vergangenen
zehn Jahren zahlreiche Mitarbeiter – nicht
nur Führungskräfte – durch Weiterbildungsmaßnahmen
unterstützt und berufl ich vorangebracht.
Größter Vorteil der ISW-Technik bei der Beauftragung
durch Unternehmen aus dem Industriepark
Kalle-Albert ist die hohe Anlagenkenntnis
am Standort und so konnte man sich
im Wettbewerb mit externen Dienstleistern die
herausgehobene Position im Industriepark erhalten.
Darüber hinaus erwirtschaftet das Unternehmen
mittlerweile selbst ein Viertel des
Umsatzes mit Aufträgen außerhalb des Industrieparks.
Die beiden Geschäftsführer Dr. Bernhard Retzbach
und Walter Hilberath blicken mit Stolz
auf die zusammen mit ihren Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern erreichte Bilanz der ersten
zehn Unternehmensjahre zurück. Betriebsrat
und Geschäftsführung haben vereinbart, den
eingeschlagenen Weg zur Sicherung der Zukunfts-
und Wettbewerbsfähigkeit fortzusetzen.
Darin enthalten ist auch die Verpfl ichtung,
die Entgelte schrittweise wieder an das Niveau
des Flächentarifs heranzuführen. (red/fhg)
Die „InfraServ Wiesbaden Technik“ (ISW-Technik) ist ein Anbieter von technischen Dienstleistungen und speziellen Produkten, der deutschlandweit
Lösungen für alle Bereiche des technischen Anlagen- und Gebäudebetriebs liefert. Dies umfasst unter anderem vielseitige Ingenieur-
und Werkstattleistungen. Die Kernkompetenzen liegen in den Bereichen Bautechnik und technische Gebäudeausrüstung, Anlagen
und Sicherheitstechnik, Metall- und Kunststoffverarbeitung sowie Instandhaltung und Service.
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