Strukturanalysebericht 2008 - Samtgemeinde Flotwedel

12 Fazit
Strukturanalysebericht Freiwillige Feuerwehr Flotwedel
Strukturanalyse ist Zukunftsplanung. Zukunftsplanung gehört im wirtschaftlichen Bereich zu den
wichtigsten Grundvoraussetzungen für eine erfolgreiche Tätigkeit. Wer nicht mittel- und langfristig
plant, kann schnell vor erheblichen Problemen stehen, wird unter Umständen gar improvisieren
müssen und ist in seinen Reaktionsmöglichkeiten stark eingeschränkt.
Die Strukturanalyse der Feuerwehren der Samtgemeinde Flotwedel dient der Überprüfung vorhandener
Strukturen in den Ortsfeuerwehren und soll helfen auf die sich stark verändernden neuen Anforderungen
an diese Freiwilligen Organisation unter Kostengesichtspunkten zu reagieren.
Aus der Strukturanalyse werden ein Feuerwehrbedarfsplan und ein Investitionsplan abgeleitet die als
umfassende und begründete Darstellung der vorausschauenden Ermittlung des für die Aufgabenerfüllung
notwendigen Bedarfs an Personal, Gebäuden, Fahrzeugen und Geräten der Feuerwehr unserer
Samtgemeinde beinhaltet. Ziel war es hier, die Einsatzfähigkeit den Anforderungen und der Weiterentwicklung
anzupassen, ohne erhebliche zusätzliche Finanzmittel einzusetzen..
Ein besonderer Einspareffekt würde sich zusätzlich ergeben, wenn die Ortsfeuerwehren Groß Eicklingen
und Klein Eicklingen an einem neuen Standort zusammengeführt werden könnten. Beide, nicht
den Vorschriften entsprechenden Feuerwehrhäuser dieser Feuerwehren (Betriebserlaubnis der
Feuerwehrhäuser durch Feuerwehr-Unfallkasse endet 2012) würden durch einen Neubau an strategisch
günstiger Stelle ersetzt und die Einsatzfähigkeit dieser beiden Feuerwehren verbessern. Hierdurch
wäre langfristig auch die Anpassung des Fahrzeugkonzeptes in Eicklingen nach derzeitigem
Stand möglich.
Damit Feuerwehren ihre Kräfte und Mittel bestmöglich nutzen können, müssen sie ihre Einsatzkonzepte,
Ausstattungen und Ausbildung so auf einander abstimmen, dass wirkungsvolle, gemeinsame
Einsätze möglich sind (Bildung von Löschzügen für bestimmte Einsätze). Diese erfordert auch eine
enge Zusammenarbeit der Feuerwehren untereinander hinsichtlich Ausstattung, Ausbildung und
gemeinsamer Übungen. Die Alarm- und Ausrückeordnung ist an dieses Konzept anzupassen (Tagalarmsicherheit).
Der Personalfaktor in der Feuerwehr gelangt durch die sich verändernde Gesellschaftsstruktur (Demographischer
Wandel in den ländlichen Gebieten) und ständig steigenden Anforderungen an die
einzige flächendeckende freiwillige Hilfsorganisation immer mehr an Bedeutung.
Grundsätzlich wird beim kritischen Wohnungsbrand gemäß der Schutzzielfestlegung für die Freiwillige
Feuerwehr Flotwedel von der Notwendigkeit des Eintreffens von 15 Funktionen innerhalb einer
Hilfsfrist ausgegangen. Statistische Erhebungen haben ergeben, dass nur ein Verhältnis von 1 zu 6
während der Regelarbeitszeit an den Wochentagen bzw. 1 zu 4 in den Nachtstunden und an den
Wochenenden anzusetzen ist, um in etwa 50 bis 70% der Fälle diese Stärke gewährleisten zu können.
Diese Kräfte müssen aber dann auch noch in der Nähe des Feuerwehrhauses - etwa 2 Minuten Anfahrzeit-
wohnen und den entsprechenden Ausbildungsstand haben.
Die stark gestiegenen Anforderungen an die Aus- und Weiterbildung müssen durch geeignete Verfahren
in den eigenen Bereichen, unter Einbeziehung der Ausbildung durch den Landkreis und durch
die Landesfeuerwehrschule Niedersachsen kontinuierlich begleitet und durch die Feuerwehr gesteuert
werden. Ein besonderes Augenmerk ist hier auch auf die Führerschein-Situation zu richten.
Durch die Neuregelung der EU ist der sog. PKW-Führerschein aber seit 1999 auf 3,5 t begrenzt, was
bedeutet, dass zukünftig höher klassifizierte Führerscheine durch die Feuerwehrleute zu erwerben
sind, um weiterhin die Fahrzeuge der Feuerwehr zu fahren.
Die körperliche Ertüchtigung ist ebenfalls in die Förderung des Personals mit aufzunehmen, da der
körperliche Leistungsfaktor durch die heutigen gesellschaftlichen Einflüsse immer mehr nachlässt.
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