DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung ...

DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung
Lebensversicherungsverein a.G.
Betriebliche Sozialeinrichtung der
Deutschen Bahn
ANHANG
Anmerkungen:
a) Beitragsfreie Versicherungen erhalten keinen Grund- und keinen Schlussüberschussanteil.
b) Im Rentenbezug werden die laufenden Zinsüberschussanteile als Einmalbeitrag zur
Erhöhung der maßgebenden Jahresrente verwendet (dynamisches Bonussystem).
Der Erhöhungsprozentsatz entspricht dem oben genannten Zinsüberschussanteil.
c) Anstelle des dynamischen Bonussystems kann auch die Barauszahlung der laufenden
Zinsüberschussanteile vereinbart werden.
d) Bei Tarifgruppe 1 kann bedingungsgemäß auch die Zahlung einer gleich bleibenden
Zusatzrente (Leistungsbonus) vereinbart werden. Die Höhe dieser Überschussrente ist
von der Bemessung der Überschussbeteiligung (Zinsüberschussanteil) und von dem
rechnungsmäßigen Alter der versicherten Person bei Beginn der Rentenzahlung
abhängig.
e) Bei den Tarifgruppen 2 – 4 kann bedingungsgemäß auch ein Teil der Zinsüberschussanteile
zur Finanzierung einer gleich bleibenden Zusatzrente (Leistungsbonus) verwendet
werden. Die Höhe dieser Überschussrente ist vom rechnungsmäßigen Alter der versicherten
Person bei Beginn der Rentenzahlung abhängig. Der andere Teil der Zinsüberschussanteile
wird dann als Einmalbeitrag zur Erhöhung der maßgebenden Jahresrente
verwendet (dynamisches Bonussystem).
f) Im Rentenbezug erhalten Versicherungen der Tarifgruppe 1 laufende Zinsüberschussanteile
in Prozent des überschussberechtigten Deckungskapitals. Der Prozentsatz beträgt
1,65 % für Rentenbeginne ab dem 1. Januar 2004, 1,15 % für Rentenbeginne in 2003
und 0,40 % für frühere Rentenbeginne.
g) Hinterbliebenenrenten-Zusatzversicherungen erhalten keinen Grundüberschussanteil.
G. Abrechnungsverband/Bestandsgruppe
„Berufsunfähigkeitsversicherung“
1. Tarifgruppe 1
1.1 Vor Eintritt des Leistungsfalls
Die Versicherungen erhalten einen Leistungsbonus in % der versicherten Leistung.
Dieser wird wie folgt festgelegt:
3,00 %: Männliche Versicherte mit Eintrittsalter > 19 Jahre und Endalter ≤ 54 Jahren
14,00 %: Männliche Versicherte mit Eintrittsalter < 20 Jahre oder Endalter > 54 Jahren
29,00 %: Weibliche Versicherte mit Versicherungsdauer < 25 Jahre und Endalter ≤ 59 Jahren
43,00 %: Weibliche Versicherte mit Versicherungsdauer > 24 Jahre oder Endalter > 59 Jahren
1.2 Nach Eintritt des Leistungsfalls
Die Versicherungen erhalten laufende Zinsüberschussanteile in Höhe von 0,40 % des überschussberechtigten
Deckungskapitals.
Der Zinsüberschussanteil wird zur Erhöhung der Versicherungsleistung verwendet
(dynamisches Bonussystem).