JOB54 Sommer 2022
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Telefonat
Falls nicht schon ein Telefonat
bei der Zusage des Bewerbungsgesprächs
erfolgt
ist, solltet ihr unbedingt bei
eurem potentiellen Arbeitgeber
durchklingeln. So
könnt ihr gleich erfragen,
ob ein bestimmter Dresscode
vorgeschrieben ist,
wer euer Gesprächspartner
ist und was ihr mitbringen
solltet. Zudem könnt
ihr euch für die Einladung
bedanken.
Informationen über das
Unternehmen einholen
Womöglich habt ihr euch
schon vor eurer schriftlichen
Bewerbung damit auseinandergesetzt,
in welcher
Branche das Unternehmen
tätig ist und wie viele Angestellte
es hat. Vor eurem
Bewerbungsgespräch gilt
es, dieses Wissen auszuweiten
und zu vertiefen. Die
Mühe lohnt sich, denn dieses
Wissen ist Macht. Nehmt
euch also Zeit für eine
ausführliche Recherche.
Schwierig ist das ohnehin
nicht, denn heutzutage
verfügen fast alle Unternehmen
über eine Webseite und
diverse Social-Media-Kanäle.
Unter Umständen findet
ihr den ein oder anderen
Artikel in der Presse. Es
sammelt nämlich nicht nur
Wissen über die Unternehmensstruktur,
Projekte und
Kunden, sondern auch über
das präsentierte Image des
potentiellen Arbeitgebers.
Stellt sich ein Unternehmen
beispielsweise als besonders
umweltfreundlich dar,
könnt ihr punkten, wenn ihr
im Vorstellungsgespräch
dieses Engagement als Motivation
für eure Bewerbung
angebt.
Infos über den Gesprächspartner
sammeln
Genau wie beim Unternehmen
solltet ihr euch mit
eurem Gesprächspartner
auseinandersetzen. Auch
hier hilft die Unternehmens-Webseite
weiter
– schaut doch einfach mal
unter dem Punkt „Über
uns“, ob euer Gesprächspartner
mit Funktion und
weiteren Informationen
angegeben wird. Wenn ja,
umso besser. Wenn nicht,
findet ihr die meisten
Personaler oder Entscheidungsträger
auch auf
Networking-Plattformen
wie Xing oder LinkedIn.
Dieses Wissen solltet ihr
im Vorstellungsgespräch
jedoch spärlich einsetzen.
Leiert ihr den auswendig
gelernten Lebenslauf eures
Gesprächspartners herunter,
deutet das nicht auf
eine gute Vorbereitung hin,
sondern auf Stalking.
Wegstrecke planen
Ihr habt euch über das
Unternehmen und den
Gesprächspartner informiert
und lasst die Informationen
jetzt sacken? Gut,
dann geht es jetzt an das
Organisatorische. Dabei ist
der wohl wichtigste Punkt
die Wegstrecke. Ist der
Vorbereitung Bewerbungsgespräch
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