19.08.2015 Views

Pleie- og omsorgsplan for Røyken kommune 2008 - 2018

Pleie- og omsorgsplan for Røyken kommune 2008 - 2018

Pleie- og omsorgsplan for Røyken kommune 2008 - 2018

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

4. HISTORIKK4.1. Bakgrunn <strong>for</strong> <strong>Pleie</strong>- <strong>og</strong> <strong>omsorgsplan</strong>en<strong>Pleie</strong>- <strong>og</strong> omsorgstjenesten har de siste årene hatt en gjennomgang av tjenestetilbudet <strong>og</strong>gjennomført en rekke tiltak <strong>for</strong> både effektivisering <strong>og</strong> kvalitets<strong>for</strong>bedring. Utgangspunktetvar vedtak i Arbeidsutvalgets møte den 25.11.03 om gjennomgang av pleie- <strong>og</strong>omsorgstjenesten i <strong>Røyken</strong> <strong>kommune</strong>. Det ble gjennomført en kartlegging av <strong>Pleie</strong>- <strong>og</strong>omsorgsektoren våren 2004, med bred involvering fra fagområdene institusjonstjenesten,hjemmebaserte tjenester, funksjonshemmede <strong>og</strong> psykiatri. I dette arbeidet benyttet <strong>kommune</strong>nekstern konsulentbistand. Konklusjonen av gjennomgang ble behandlet i <strong>kommune</strong>styret den17.06.04 (saksnr. 04/01806), med vedtak om implementering av tiltakene som beskrevet ikartleggingsrapport av 15.04.04.Effektivisering av pleie- <strong>og</strong> omsorgstjenesten (PLO) har inkludert følgende momenter, alle<strong>for</strong>ankret i politiske vedtak:1. Innføring av bestiller – utfører modell (BUM) innen PLO2. Innføring av IKT-verktøy (Shift Manager <strong>og</strong> Gerica) <strong>for</strong> rapportering,dokumentasjon <strong>og</strong> statistikk3. Tildeling av pleie <strong>og</strong> omsorgstjenester etter kjente kriterier, basert på Sosial<strong>og</strong>helsedirektoratets Veileder i saksbehandling <strong>og</strong> dokumentasjon.4. Minstestandarder <strong>for</strong> enkelte tjenester5. LEON-prinsippet er <strong>for</strong>ankret som et førende prinsipp i tjenestetildelingen <strong>og</strong>tjenesteut<strong>for</strong>mingen innen PLO6. Retningslinjer <strong>for</strong> bemanningsnorm, kompetanse, arbeidstidsordninger <strong>og</strong>opplæring som vektlegger strukturert samarbeid mellom enhetene(kompetansebaserte bemanningsplaner)7. Kontinuerlig utviklings- <strong>og</strong> omstillingsarbeid <strong>for</strong> optimal drift av tjenestene<strong>Pleie</strong>- <strong>og</strong> <strong>omsorgsplan</strong> 2007 – 2017 ble vedtatt i <strong>kommune</strong>styret den 26.10.06, møtesak nr.0086/06. Planen rulleres årlig, med behandling av <strong>Pleie</strong>- <strong>og</strong> <strong>omsorgsplan</strong> <strong>2008</strong> - <strong>2018</strong> høsten2007.4.2 Utvikling av <strong>Pleie</strong>- <strong>og</strong> omsorgstjenesten<strong>Pleie</strong>- <strong>og</strong> omsorgstjenesten er det største virksomhetsområdet i kommunal sektor, <strong>og</strong> utgjørca. en tredjedel av <strong>kommune</strong>ns netto driftskostnader. Kommunens pleie- <strong>og</strong> omsorgstjenesterhar i de senere årene blitt tilført flere <strong>og</strong> mer helserettede oppgaver knyttet til rehabilitering,terminalpleie 4 <strong>og</strong> viderebehandling/oppfølging etter sykehusopphold. Utviklingen skyldesblant annet sterkt økning i muligheter til å gi hensiktsmessig helsehjelp. Samtidig har vi fåttmer kunnskap om betydningen av et tjenestetilbud nær pasientens hjem, de pårørendes rolle<strong>og</strong> det sosiale nettverket. Det har vært gjennomført store re<strong>for</strong>mer innen tjenesten, bla4 <strong>Pleie</strong> <strong>og</strong> omsorg ved livets siste fase7

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!