VIVA NOLA FEB-MARCH 2022

Mitchell, received hundreds of
inquiries. “We’re overjoyed with
the enthusiastic response we have
received by women entrepreneurs
since opening our doors. We have
conducted dozens of coaching
sessions and are excited to help
women-owned businesses achieve
the next level of success.”
As hybrid work models continue
to gain traction during the
pandemic, WBEC South launched
two women’s co-working and
special event spaces in New
Orleans and Nashville. The
interactive work and networking
environments connect CEOs
and facilitate relationships
with corporate buyers. These
distinctive spaces are uniquely
designed to stimulate creativity
and collaboration. They offer the
ability to host hybrid events (inperson
and virtual), catch up on
emails, attend programming, and
network with potential customers
in a sophisticated, professional
environment. The membership
plans include a range of amenities
such as a hot desk, dedicated
offices, conference room, highspeed
internet, office equipment
use, mailboxes, and state-of-theart
audiovisual equipment.
“The WB Collectives in New
Orleans and Nashville are for
women executives and CEOs to
gain access to resources they
need to thrive,” says Phala K. Mire,
president, and CEO, WBEC South.
“We want to help women business
enterprises connect, collaborate,
and grow their companies while
taking advantage of professional
growth opportunities.”
Learn more about all of
the programs and resources
WBEC South offers for
women entrepreneurs at
https://wbecsouth.org.
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Más allá de la certificación, WBEC South
ofrece apoyo para empresarias
La organización de Nueva Orleans conocida
por proporcionar certificación nacional por más
de 25 años a empresas de mujeres por más de 25
años ha ampliado su programación para atender
las necesidades cambiantes de las empresarias. El
Women’s Business Enterprise Council South (WBEC
South) lanzó varios programas nuevos con el fin
de ayudar a las mujeres a escalar sus negocios y
obtener acceso a compradores corporativos.
El programa Enterprising Women of Color, que
en espanol significa mujeres emprendedoras de
color es impulsado por la Agencia de Desarollo de
Negocios de Minorías. Este programa está abierto
a todas las empresarias de color y disponible tanto
para empresas emergentes como para empresas
con un largo recorrido exitoso. Los programas
personalizados incluyen capacitación empresarial,
oportunidades de adquisición, asistencia técnica,
capacitación de vanguardia, creación de redes,
oportunidades de emparejamiento y acceso a
asistencia de capital.
En enero, Enterprising Women of Color
organizó un evento de impacto de proveedores
“Hacer negocios con Salesforce” en WB Colective,
espacio de coworking y de eventos, propiedad
de WBEC South en Nueva Orleans. Más de 20
dueños de negocios participaron en un evento de
emparejamiento híbrido diseñado para conectar
a las pequeñas empresas con oportunidades en
Salesforce, la plataforma número 1 del mundo en
gestión de relaciones con los clientes.
“Estamos entusiasmados de comenzar 2022
organizando un evento impactante con socios
corporativos como Salesforce”, compartió Tiffany
Carter, directora ejecutiva de Enterprising Women
of Color. “Esfuerzos intencionales como el evento
Salesforce Supplier Matchmaker ilustran el poder
de las asociaciones del programa, y ​esperamos
conectar a los participantes con oportunidades
corporativas durante todo el año”.
Otro nuevo programa lanzado en agosto de
2021 es el Women’s Business Center South en
Memphis, financiado por la Administración de
Pequeñas Empresas de EE. UU. Abierto a todas las
empresas propiedad de mujeres en la región de los
cinco estados de Tennessee, Alabama, Mississippi,
Luisiana y Florida Panhandle, WBC South brinda
capacitación, herramientas y recursos para que las
mujeres empresarias mantengan y hagan crecer
sus empresas. Las sesiones de educación continua
incluyen temas como la gestión del flujo de caja
para la tecnología, e-commerce, contabilidad
empresarial, planificación fiscal, marketing y
ventas.
La directora ejecutiva del WBC South, Vonesha
Mitchell, recibió cientos de consultas después del
lanzamiento del centro. “Estamos encantados
con la respuesta entusiasta que hemos recibido
por parte de las mujeres empresarias desde
que abrimos nuestras puertas. Hemos realizado
docenas de sesiones de capacitación y estamos
entusiasmados de ayudar a las empresarias a
alcanzar el siguiente nivel de éxito”.
A medida que los modelos de trabajo híbrido
continúan ganando terreno durante la pandemia,
WBEC South inauguró dos espacios de trabajo
conjunto y eventos especiales para mujeres
en Nueva Orleans y Nashville. Los entornos de
trabajo interactivo y networking conectan a los
directores ejecutivos y facilitan las relaciones con
los compradores corporativos. Estos espacios
distintivos están diseñados exclusivamente para
estimular la creatividad y la colaboración. Ofrecen
la capacidad de organizar eventos híbridos
(en persona y virtuales), ponerse al día con los
correos electrónicos, asistir a la programación y
establecer contactos con clientes potenciales en
un entorno profesional y sofisticado. Los planes
de membresía incluyen una variedad de servicios,
como escritorios compartidos, oficinas dedicadas,
salas de conferencia, Internet de alta velocidad, uso
de equipos de oficina, buzones de correo y equipos
audiovisuales de última generación. Ambos lugares
tienen espacio para eventos con opciones de
catering y asistencia de planeación.
“Los WB Collectives en Nueva Orleans y
Nashville son para que las mujeres ejecutivas
y directoras ejecutivas obtengan acceso a los
recursos que necesitan para prosperar”, dice Phala
K. Mire, presidenta y directora ejecutiva de WBEC
South. “Queremos ayudar a las empresas de
mujeres a conectarse, colaborar y hacer crecer sus
empresas mientras aprovechan las oportunidades
de crecimiento profesional”.
Obtenga más información sobre todos los
programas y recursos que ofrece WBEC South para
mujeres empresarias en https://wbecsouth.org.
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