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Relaciones Interpersonales - Cursumi

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conoce el corazón de otra persona, eso es algo que solo Dios puede juzgar.<br />

Crea lo mejor de los demás y exprese esa creencia, a no ser que los individuos<br />

le demuestren lo contrario a toda luz y directamente.<br />

Motive que se den pasos concretos hacia una solución<br />

Cada vez que alguien le trae un problema que tiene con otra persona sin<br />

haberlo tratado directamente con ella, en realidad está practicando el chisme. Y<br />

si usted escucha, también está chismeando. La mejor manera de lidiar con el<br />

chisme es instruir a la persona que se queja para que hable con la persona con<br />

quien tiene un problema. Anímele a encontrarse con él o ella cara a cara y a<br />

arreglar las cosas. Si vuelve a mencionar el asunto, pregúntele sin rodeos: «Ya<br />

hablaste con esa persona sobre este asunto?» Si la respuesta es negativa,<br />

rehúse discutirlo.<br />

Pida a Bob que PIENSE antes de hablar<br />

No todos tendrán una respuesta positiva a sus sugerencias, pero si usted tiene<br />

una conexión fuerte con Bob o está en una posición de autoridad con esa<br />

persona, pídale que PIENSE antes de decir lo que se le ocurra, mediante el<br />

uso de este acróstico:<br />

P—¿Es positivo?<br />

I —¿Es inspirador?<br />

E—¿Es evidente?<br />

N—¿Es necesario?<br />

S—¿Es sensible?<br />

E—¿Es ecuánime?<br />

Si puede responder «sí» a todas estas preguntas, será apropiado que proceda.<br />

Mantenga a Bob alejado de los demás<br />

El antiguo manejador de béisbol de las grandes ligas Casey Stengel dio muy<br />

buenos consejos acerca de cómo lidiar con gente problemática. Dijo que en la<br />

mayoría de equipos, un manejador tendrá quince jugadores que están<br />

dispuestos a atravesar una pared por él, cinco que le detestan y cinco<br />

indecisos. El creía que el truco consistía en mantener alejados a los cinco que<br />

le detestan de los cinco que están indecisos. Si usted supervisa a uno o más<br />

tipos como Bob y no puede o no quiere sacarlos de su equipo, entonces por lo<br />

menos haga control preventivo de daños y aíslelos, No deje que esparzan su<br />

negativismo.<br />

¿QUE TAL SI USTED ES BOB?<br />

He dicho bastante sobre qué hacer si hay un Bob en su vida, pero ¿qué hacer<br />

si usted es Bob? Si no está seguro, hágase estas preguntas:<br />

¿Experimento alguna clase de conflicto casi todos los días?<br />

¿Me irrita la gente con frecuencia?<br />

¿Me suceden cosas malas como si fuera algo natural?<br />

¿Tengo pocos amigos y quisiera tener más?<br />

¿Parece que siempre digo lo indebido?<br />

CURSUM Internacional<br />

<strong>Relaciones</strong> <strong>Interpersonales</strong><br />

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