Relaciones Interpersonales - Cursumi
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PREGUNTAS DE DISCUSIÓN SOBRE EL PRINCIPIO DE BOB<br />
1. ¿Por qué es tan llamativo el chisme para muchas personas? ¿Cómo puede<br />
darse cuenta de que algo que le dicen es un chisme? ¿Qué puede hacer para<br />
detener con amabilidad a alguien que quiere contarle chismes?<br />
2. Piense en la última vez que fue confrontado con motivo de un problema de<br />
relaciones personales. ¿Cuál fue su reacción? ¿Terminó allí el problema o<br />
continuó su proceso de combustión? ¿Diría que su respuesta fue como echarle<br />
agua o gasolina al fuego? ¿Por qué? ¿Cómo habría podido responder mejor?<br />
3. ¿Cada persona que le traiga un problema sin ofrecer soluciones debe<br />
considerarse automáticamente como un Bob? ¿Con cuánta frecuencia se trata<br />
de un problema de actitud? ¿Cuántas veces puede relacionarse con falta de<br />
entrenamiento? Cuando usted ha entrenado bien a la gente para que busquen<br />
soluciones y un individuo insiste en señalar los problemas sin ofrecer<br />
soluciones, ¿qué debería hacer? ¿Qué sucederá si usted ignora la conducta?<br />
4. En el pasado, ¿cómo ha manejado una situación en que un amigo o colega<br />
se acerque para decirle que otra persona tiene un problema con algo que usted<br />
ha hecho? ¿El resultado fue positivo o negativo? ¿Qué le sucedió a la relación<br />
después del incidente? ¿Cómo la manejaría en el futuro?<br />
5. ¿Le resulta difícil o fácil conceder a las personas el beneficio de la duda,<br />
asumiendo que sus motivos son buenos? ¿Por qué? ¿Qué es peor, acusar a<br />
una persona buena de tener motivos malos, o suponer que una persona mala<br />
tenga motivos buenos? ¿Cómo afecta sus relaciones su actitud en esta área?<br />
¿Cómo se conducirá en el futuro y por qué?<br />
CURSUM Internacional<br />
<strong>Relaciones</strong> <strong>Interpersonales</strong><br />
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